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六年级班主任年终工作总结

发表时间:2024-01-07

六年级班主任年终工作总结(10篇)。

“六年级班主任年终工作总结”是中学范文网编辑为您准备的一些与您需要相关的内容。关于岗位的年度工作总结,我们需要注意哪些方面呢?通过总结,我们能够更好地支持明年的工作。希望您能够收藏这篇文章,也许对您会有帮助!

六年级班主任年终工作总结 篇1

为了当好班主任,说确切些,为了能和学生融洽地生活,学习在一起,我认真制订计划,从孩子们的角度考虑,给孩子自由的空间,让他们得到更多的锻炼。根据学期初的工作计划,结合学生实际,本学期我着重抓了以下几个方面的工作。

一、加强思想教育,确立奋斗目标。

一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标,形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班的实际,制定出班级的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程。因此,我给学生们针对《小学生守则》和《小学生日常行为规范》进行有效的教育。使学生认识到自己所做的行为规范和不规范,直接影响到班级的集体荣誉。这样增强了学生的集体荣誉感。

二、信任学生,尊重学生

对于少年儿童来说,信任更是推动其上进的力量。班上有几位同学在学习上有些困难,特别是那些父母外出打工留守在家的同学,还有一些重组家庭的同学,因为缺少父母的关爱,性情变很孤僻,而没有上进心,学习成绩及各方面都比较不努力,常受到同学们的鄙视。像这种情况的学生,不仅尊重他们,耐心引导,经常同他们交谈,了解他们的思想状况,抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓励,多给他们改错的机会,使他们感受到来自各方面的帮助,尽快提高学习成绩。

三、注重家校联系工作

班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,对学生教育离不开家长的配合。特别是小学毕业班,更要重视与家长的沟通,坦诚相待,使学校和家长对学生的教育有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见,帮助家长共同对待孩子的进步和存在的问题,同家长达成共识,充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子。

四、发挥小助手的能力

在我的班里,小助手特别多,每个同学都有自己帮助班级,帮助老师的能力,于是各尽所能,学生找到适合自己的岗位,做好一份为他人带来方便,为班级带来荣誉的事。班级凝聚力也因此更强了。如果,我有事不在学校,班干部就会组织同学学习,带读课文。使学习井然有序。每次班里出现不良现象,班干部能主动调查,并及时上报,提出解决的办法。自己管理自己,发挥能力是我们六(1)班的班风。

六年级学生,独立自主的能力强了,如果什么都为他们准备好,什么都安排好的话,孩子们会失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放开手脚,他们才会进取,才会创新。

五、把握谈心的尺度

我知道,孩子需要鼓励,需要信心。每个学生都是家中的宝,他们需要爱,需要激励,需要赞美,我不会吝啬自己的赞美声,于是我慷慨的把赞美送给每一位学生,哪怕他是班里学习最差的。当然,事物不是绝对的,而是相对而言的。我不是一味的赞美和包容,有时也会严厉的批评,这就是把握谈心的尺度了。特别是对严重犯错的学生,要让他知道自己的错误所造成的后果,并鼓励他们下决心改正,给他们信心。

回顾一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀乐,这使我的生活多姿多彩,使我过得有滋有味。使我积累了经验,也认识了班主任工作的重要性。我将继续认真踏实得工作,当好一个学生喜爱的班主任老师。

六年级班主任年终工作总结 篇2

六(1)班共有49名学生,这个班级学生的学习成绩呈两极分化严重,学习习惯和同学相处能力也呈两级分化趋势,用一句话就是:好学生什么都好,不好的学生哪方面都有问题。

接下来我先说说六一班学生的成绩和荣誉。

王忆涵获寻访作文获一等奖。吴亦晗获福地节活动单评比一等奖、英语小报二等奖、水天堂征文二等奖、易错题小报三等奖、心理节手抄报三等奖。李佳妮获水天堂征文一等奖、福地节活动单评比二等奖。邱浩成获福地节活动单评比二等奖。还有其他几位同学获各种评比活动二三等奖。数学比赛方面有六人分获小小数学家线上活动一二三等奖。语文方面作文发表有四篇,省级的作文比赛有四人获奖,其中还有一人获特等奖。

班级方面:本学期篮球亲子活动,六一班获年级第2名。冬季三项比赛获年级第二名,其中短绳、毽子比赛都获得了第一名。

存在的问题:

1.班级中的小团体现象很严重,习惯好、成绩好的孩子不屑于和习惯差的孩子玩在一起,习惯差的孩子聚在一起,班级中有六七个学生一直说脏话、邋遢、不讲卫生,他们还聚在一起给别人起别名,恶作剧,不但欺负本同学,还欺负其他班级同学,与其他同学的关系都比较差,极大地影响了班风、学风。

2.成绩差的学生很多,六一班有十来个学生成绩一直上不去,家长不管、无能为力的,老师辅导也很辛苦,每天语数英三位老师都给他们开小灶,但因为孩子智力、习惯、基础差等原因收效甚微。

方法应对:

1.通过班会、晨会等,进行各种形式的教育;

2.训练小干部,鼓励他们大胆开展工作,使班干部能在同学中树立起威信。

3.瓦解小团体,沟通各自的家长,告知其孩子的问题,与家长一起教育孩子。

4.针对基础差的学生,采用互帮互助的方式,提高学生的自信心,积极参与学习活动。

六年级班主任年终工作总结 篇3

我觉得对高年级学生不妨民主一些,因为比起其他年级,他们要成熟一些,能力强一些,有什么事可以和他们商量商量,要多空出时间来,多找他们谈谈心、说说话。不要摆老师的架子,像朋友那样和学生相处,让学生感受到你的善意,你对他的关心和爱护,他们就乐于听你的,乐于帮你,乐于不给你添麻烦。这些感情投资,比等到学生犯错误大骂一顿效果要好些,学生能够接受你。其实刚开始的时候我们班也有不少脾气倔,和同学、老师态度都差的学生,如袁旭东,戴欣伦等等。经过几个学期的感情投资,我真正感受到了他们的进步,特别是我班的倔脾气也越来越会和你分享他的想法,遇事也更冷静了。

这是我一学期来做班主任的工作总结,也是我四年来带这个班级坚持所做的一些工作,我知道可能还有一些班主任工作没做到位,还有很多工作等着我去做。我想通过时间的磨练,我会吸取更多的班主任工作经验,用真诚对待事业,用爱心对待学生,用热情对待生活,用正义对待人生,把我的班主任工作做得更好。

六(4)班作为一个新组建的班级,我接手后在本学期主要抓了以下几个方面来促进学生的进步,班级的发展。

俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。对人的教育来说更是如此。对于六(4)班的学生,对他们进行常规教育显得更为重要,因为他们来自下面的完小,对于我们中心学校的各项规章制度非常的陌生、非常的不习惯,连最起码的“上下楼梯靠右行”这种意识都非常的淡薄,因为他们的母校人少,这种安全教育的次数可能就少一些。可是到了中心学校如果还是这种意识,那么后果不堪设想。针对我班的实际情况,我抓住晨际谈话时间、班队课时间,有时甚而是语文课的时间在进行教育,让学生尽快的熟悉这儿的环境,了解这里的规章制度,并能牢记心中,在日常的表现中遵守这些制度,从而养成良好的行为习惯。而且良好的行为习惯也能为专心学习打好基础,作好准备。只有有了“规矩”,才有了“ 方圆”,才可言其他,诸如学习知识,发展智力,培养能力等等;才能够保证孩子们会有所进步。抓好常规训练是实施班级管理的前提,狠抓学生的日常行为规范,使孩子们及时改掉了许多不良习惯,变得有纪律,这样班级工作也自然而然地抓了上去。

对高年级学生应是专制加民主。专制体现在不管是谁,只要范了错误,不管他的成绩怎样,在班级中担任了什么班干部,都要受到处罚和批评。班主任在处理事情时应当一碗水端平,做到不偏不倚。民主体现在有什么事与孩子们商量着办,例如处罚的方式,处罚的内容等等。平常抽出时间来,多找他们谈谈心、说说话。有时候不摆老师的架子,像朋友那样和学生相处,让学生感受到你的善意,你对他的关心和爱护,学生就乐于听你的,乐于帮你,乐于不给你添麻烦。这些感情投资,比等到学生犯错误大骂一顿效果要好些,学生能够接受你。实际上,随着青春期的到来,自我意识的觉醒,他已经不把你的教育当回事了,有的学生保持沉默,有的学生无所谓,甚至有的学生还会产生逆反心理,我们不妨换个角度试试看,做他的知心人,做他的好朋友,换一种口气,换一种说法,效果会更好。也正因为与孩子们的心理距离比较近,以前刚开学时的几位一批评要犟头倔脑的孩子,现在也能服服帖帖的,接受老师的批评教育。

一开学,我就告诉学生:一个班级就是一个小家庭,这个家庭的荣辱关系着我们每一位学生的荣辱,每一位学生的成绩的取得,也是不断地在为这个家庭添光彩。在班集体良好风气的培养上,我让人人都行动起来,自己管理好自己,做到自律。当然还有那么几位调皮捣蛋的分子,我就一对一的帮助,找几位表现好的与他们一一对应,批评与监督,班级的管理要发挥全体同学们的积极性,大家来共同管理班级。在班干部的培养上,我的感受是做好指导,让他们能放开手脚,先对班干部讲清要求,明确职责,让他们各负其责,其次充分信任他们,由扶到放,让他们一步一步,逐渐能独立工作。这一学期在同学们的共同努力下,取得了一些成绩。用学生的话说就是:只要是比赛,我们班就一定能取得奖状.。而且出去的学生也能时时想到我是萧王庙中心学校的学生,我的一举一动都代表着萧王庙中心学校的形象,取得的成绩不但是我自己的光荣,也是班级的光荣、学校的光荣。这些代表着学校出去的学生也有不俗的表现:葛章露同学在奉化市田径运动会中获得了两个第一名,竺挺同学在奉化市迎元旦现场书画赛中荣获三等奖。

多了解一些知识非常的必要,这是我在这学期刚得到的启示。 11月22日那天中午,我吃完午饭不到12点就来到了学校,从操场经过时,看见我们的12位学生在打排球比赛,男、女生各一组,但令人想不到的事情发生了,女生一边有一个球飞了过来,两个男生都去接,互相撞了一下,一男生倒下了。并且造成了非常严重的后果,大腿骨骨折。当时学生们还不知道,一直在拉他,让他站起来。有一位学生走上教室来喊我,说竺登辉倒在地上,一直在哭,说腿痛。我走到走廊上,发现学生们还在拉他,当时我就让学生们放开手,让他躺在地上,我急着走到操场,来到他身边,问他:能站起来吗?他痛苦地摇摇头。得到医院去看。怎么去?他又动不了。这时蒋培延老师看见了,走了过来,让学生搬来一把椅子,然后蒋老师抱起他放在椅子上。我一边和孩子们送学生去医院,一边联系学生的家长。我们班的几位学生搬着椅子,把他抬到医院。医生看了后说:“我们的处理方法非常的巧妙,没有使学生受到更大的伤害。”后来得知病情较为严重,在奉化市人民医院做手术,得花费较多的医疗费。又听说这个学生参加了农村医疗保险。我就与学生的家长联系,让他们去办理住院手续时带上医保卡。而学生的家长说:孩子的名字弄错了,纠正过来比较麻烦,就不去报销了。我听了后,多方打听,了解改名字的程序、改名字的地点等告诉学生的家长,我跟学生的家长说:“现在事情发生了,孩子的苦头也要吃,你们家长得照料孩子也辛苦,现在能报销的也要去报,是家庭受到的损失减少的最低的限度。”

以上这些都是我在匆忙中总结的几条班主任工作经验,我知道还有许多工作没做到位,还有许多工作等着我去做。我希望能吸取到更多的班主任工作经验,把我的班主任工作做的更好。

六年级班主任年终工作总结 篇4

转眼间,一个学期很快就过去了,回想这学期的工作,我深深的体会到班主任这项工作的烦琐和复杂,然而做好班主任工作能从中体验到教师的快乐,著名教育改革家魏书生曾这样说过:“班级像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着、互相鼓舞着、照顾着,走向了社会。”一个良好的班集体,需要班主任做大量深入细致的工作。接下来我对这学期的班主任工作小结如下:

一、成立班委,发挥班干部的作用。

班级管理工作的开展离不开班干部的配合,一个班的集体面貌如何,很大程度上是由班干部决定的。班干部对班集体有着最直接而全面管理的作用,他们是班主任的左膀右臂,可以减轻班主任的工作量。在每学期开学初,我都要组织学生选举班干部,班干部的产生途径有许多,我曾尝试过各种班干部产生的办法,但到目前为止,我认为适合我们的还是民主推举法,因为学生对和他们朝夕相处多年的同学很了解,他们推举出来的班干部肯定是他们最信赖的、最有本事的。

班委成立后,我首先要召开班干部会议,让他们明确自己的工作方向,以便他们更好的管理班级。比如班长程舟莲,她主要负责班级的日常管理,兼早上的带读;副班长负责带眼保健操并配合班长的日常工作;最辛苦的是十二位小组长和十二位副小组长,他们每天负责检查各科作业、每天检查小组的卫生、轮到他们小组值日时,还要负责监督、带动搞好值日。

其次,我要大力表扬班干部的优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信;接着我会鼓励班干部大胆工作,对班内存在的问题能够放心大胆地指出并给于纠正,同时我还会严格要求班干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;然后,我要培养班干部团结协作的精神,既要各负其责,又要团结一致,让他们带动整个班集体的发展。

二、以点带面,形成一种竞争的动力。

每个班内总有一部分做事认真,学习优异的学生。我在班级管理中,充分运用这些做事认真和学习优异的学生,将他们树立成其他学生的榜样,要求其他学生在做事和学习中学习他们,学生在平时的生活和学习中就有了一种有形的行动准则和学习动力,使班级形成一种凝聚力和向上力。俗话说得好,“十个指头有长短”。一个班的`学生不可能人人都很优秀,或思想上或学习上,都会有一些后进生。对后进生的教育和管理历来都是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量至关重要的一环。而每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,耐心关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。对于他们,我总是在思想上一视同仁,耐心开导,以正确的态度对待他们,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友。

三、用一颗平等的心对待每位学生。

在小学阶段,教师往往是学生心目中最完美的榜样,老师的一言一行、一举一动,以及处理班级事务的一些方法,都会对学生产生深远的影响。因此,教师对每位同学要平等对待,尤其对优生和学困生更要平等对待,让他们觉得老师对每位学生都公平。只有平等地爱每位学生,才能得到学生的尊重和爱,用爱激发他们的上进动力,让他们努力学习,展示自我。

总之,我觉得班主任要充满关爱地看待每一位学生,从关爱与理解出发,用自己的一言一行影响每一位学生,不能抱着与学生斗的心理,要有个健康的心态对待学生,班主任不能过分自尊,要适时放下架子,要以平等心对待学生,要走近学生的心灵,与学生交朋友,要能将心比心,站在学生的角度看问题。班主任要与学生建立一个良好的师生关系,让学生对我们敢说,敢于表达出自己的真实感受。

六年级班主任年终工作总结 篇5

一、基本情况

本班有学生36人,大部分同学能尊敬老师,团结同学,没有违法乱纪的现象。在学习方面,大部分同学都能认真学习,上课留心听讲,课后自觉复习功课,按时完成作业,有良好的学习习惯。但也有一部分学生纪律松散,学习态度马虎,基础不扎实,成绩不理想。他们上课经常开小差,课后不按时完成作业,书写马虎。因此,在学习和纪律上都有待进一步加强。

二、主要成绩

1、认真学习了《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,以及《文明班评比条例》,对学生进行了纪律教育和集体荣誉感的教育。

2、对学生进行了环保教育,提高了学生的环保意识。

3、经过师生们一学期的共同努力,使本班形成了良好的班风、学风,创造了一个舒适的学习环境和学习氛围。

4、配合学校的工作计划,开展了一系列有益身心发展的活动,使学生的身心得到全面发展。

5、通过对学生进行防火、防电、交通等的安全知识教育,增强学生的安全防范意识,本学期我班事故率为零。

三、主要做法

1、重温“守则”、“规范”,强化行为习惯的培养与训练,努力培养一个“团结互助、守纪进取”的集体。

2、校会、班会、少先队中队为主要形式,开展对学生的思想品德、品质教育,使学生养成良好的道德习惯。

3、做好日常行为工作,抓好文明班的评比活动。

4、抓好学风建设,做好培优扶差工作,抓好学生个性特长和创造能力的培养,全面提高学生的文化素质。

5、加强与家长联系,共同督促学生进步。

6、积极开展第二课堂活动,培养学生全面发展。

7、强化班干职能作用,充分发挥班干的作用。

四、经验与体会

要管理好一个班级,班主任必须把工作做得细致,放下架子,与学生多亲近。只有做学生的贴心人,学生才能听之、信之。只有动之以情,才能敲开心灵之门。如宋焱坤同学,平时上课经常开小差,我发现他原来是因为没在户口,自卑感强,心理不平衡才造成这种情形的。我知道后并没有在课堂上过分责备他,相反却经常与他谈心,他听后想到自己平时的行为,羞愧地低下了头。之后努力学习,在期末检测中成绩进步较大。假如当时不是用爱心去感化他,而是怒斥他,或许会迫使他走上斜路,就大相径庭了。教育是一门高深的学问,教导学生要讲究方法。

特别是对待后进生的问题,他们由于性格、心理、素质等并不是我们可以凭一腔热情可了事的。因此有必要晓之以理,先用理论加以开导,阐明学生的任务和班集体的作用,适当讲古代先贤的故事,从正反两面加以激发、引导,从而以理服人。

六年级班主任年终工作总结 篇6

在过去的一学年里,我班在学校领导的统一组织、任课老师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、工作等方面都取得较突出的成绩,现将我做的一些工作向大家汇报:

一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培养德智体全面发展的人才。做好学生的思想工作从两方面入手,一是重视班会,开好班会,一是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。重视班会,开好班会,为的是在班中构成正确的舆论导向,构成良好的班风学风,为学生带给一个向好的大环境,重视的是学生的共性。配合学校各项工作,我们班用心开展了许多有益于学生身心健康发展的活动,让学生在活动中明事理、长见识。六年级的学生都是十三四岁的大孩子了,很多道理都明白,但自尊心也很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生理解,能切实帮忙学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。

开班会不必须要等一节完整的课,利用一些零碎的又不影响学科学习的时间开短小精干的班会也能取得良好的效果。不必长篇大论,班主任把及时发现的不良思想的苗头一针见血地指出来,对事不对人,进行警示性的引导教育,往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。重视与学生的思想交流,多与学生谈心,注重的是学生的个性和因材施教。我常利用课余时间和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。在这个时候,我就是他们的好朋友,尽量为他们排忧解难,也正因如此,我得到了班上大多数学生的喜爱和信任。

为了更多的了解学生的心理活动,我每星期布置一篇周记,字数不限,资料不限,但务必是自己心理的真实想法合感受。每篇周记我都自己阅读,并且写好批语。既不给学生增加负担,有能了解学生。看到学生仔细阅读我的批语,我感到十分地满足。

二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养赤诚、严格、活跃、奋进的班群众。六年级是学生的重要阶段,面临着毕业、升学等实际问题,随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。因此,在学生毕业前夕的思想工作显得更加复杂和重要。

在这个学期里,我的班级管理工作从三方面实施:一方面,我主要加大了对学生自治自理潜力培养的力度,透过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐构成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的潜力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体,例如,班队活动、自主晨会、红领巾广播等都由班干部组织学生独立完成,我只是从旁协助;我还注意培养学生的自我服务的潜力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在群众中成为班群众的建设者,而不是包袱。在这点上,个性要提一提的是班干部的选用,这是让学生自治的重要途径。班主任的管理代表的是学校的管理,不论班主任如何和颜悦色都带有不容质疑的权威性,也难免有不被理解和理解的时候,透过班干部的协调,往往能够取得意想不到的效果。班干部起的是协助班主任管理班级的作用,他们理解班主任的指导,又及时向班主任反馈班级状况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。

选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。培养学生担任班干部,是培养学生潜力、提高学生素质的一种很有效的方法,如培养其组织潜力、管理潜力、社交潜力、语言表达潜力等,还可培养其关心群众、关心他人、乐于奉献、用心进取等优良的思想品质。多培养班干部有利于多数学生全面发展。

本学期,为了培养学生地职责感,我特地在班上实行了岗位制。就是说,每个同学都有自己工作的岗位,有“官”做。除了担任班委工作的学生外,还有一部分学生没有头衔,于是我鼓励大家在班级中寻找“官位”,例如,负责讲台整理卫生工作的是“台长”,负责楼梯卫生工作的是“楼长”,负责包干区卫生工作的是“区长”,学生感到很新奇,每个人都发现了自己的工作岗位,其中有位同学,平时我行我素惯了,从来不插手班级工作,这学期主动请缨,要求负责黑板的卫生工作,自封为“板长”。还有很多稀奇古怪的职位名称,由此,每个人都是班级的主人了,班级的卫生工作落实在了个人头上,使我更加顺利地开展班级管理工作了。学生毕竟是学生,总有孩子气,所以我并没有完全放手。透过班干部管理班级,让学生自治自理,不等于班主任能够完全不理,这关涉到班主任的引导、指导和调控问题。当学生对事情的理解是非不分明,对班级事务的处理欠妥当,不能构成正确的舆论导向、达成共识的时候,班主任就就应及时的给予引导和指导。实际上,班级的重大决策都就应由班主任来决定。要明白,班干部的阅历和潜力在目前还是有限的,有些职责也是作为学生的他们所承担不了的。只有班主任做好宏观的调控,做好班级的带头人、领路

人,把好方向关,才有带领学生不断前进不断发展,促进他们全面发展,健康成长。

另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,笑对毕业考试,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的构成。

再一方面,我自己也以身作则,努力做学生的榜样,勤跟班,使班风正、学风浓。而我班在学校的各项管理评比中都取得较好的成绩,这又进一步鼓舞了同学们的士气,每个学生都为能在我们班上课而感到无比自豪,使班级管理工作向着健康的方向发展。

三、用心抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友;及时对后进生加强心理疏导,帮忙他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值;同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,及时赞扬他们,及时使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面能够选一些明是非、有潜力又与其比较相熟的班干部对其进行提点和帮忙,另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行耐心的教育。冰冻三尺非一日之寒,要想后进生的心解冻不是不可能的事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。的确,老师的关心、关怀和关爱是打开学生心灵之门的金钥匙,老师主动与后进生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去帮忙他们,他们是明白的、懂得的,最终也会被感动。班主任坚信这一点,并努力实

行,转化后进生才会有成功的转机。我时刻关心每个学生细微的情绪变化,尤其是到临毕业的阶段。我们班上有位同学以前经常和同学打架惹事,凭着自己强壮的身体,总是能占上风,动不动就抡拳头。我多次和他谈话,了解他也想给同学留个好印象,就是控制不了自己。我跟他约好,一个星期为限,保证一个星期内不出事。一个星期,两个星期他做到了。每当看到他熬过一星期,我就会在旁边跟他说:不错,你坚持住了。继续努力。到毕业考试结束,他再没有打架,而且成绩一下上去很多。还有位同学,我注意到上课经常打瞌睡,注意力不集中,于是课后问他是不是少睡的缘故,并且与家长及时联系,使得他没有在网吧里迷失了方向。

每当看到学生找到了努力的方向,这是我最感到欣慰的时候了。

四、用心开展好文体活动,做好课间操、眼保健操,保护学生视力,增强学生的体质,提高学生的学习效率。临近毕业的学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高。我经常鼓励学生允许自己有30分钟的休息时间,必须要劳逸结合。

五、用心主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

在与任课教师的交往中,我尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。总之,在这一个学期里,我透过以上几方面的努力,班级工作开展得很顺利,学生的整体素质不断的提高。我们班级还被评为优秀班群众。这是对我一年工作的充分肯定。如果我还有机会担任班主任工作,我将一如既往,带领学生们走向光辉的明天。

六年级班主任年终工作总结 篇7

六年级上学期班主任工作总结加强心理

随着时间的流逝,六年级上学期即将结束。作为班主任,回顾这一学期的工作,我深感责任重大。为了更好地引导学生们的成长,我努力加强了自己的心理辅导能力。在这篇文章中,我将详细具体地描述我在这方面的努力和收获。

首先,我意识到六年级学生正处于成长的关键期,他们面临着许多心理问题,如压力、焦虑、自卑等。因此,我参加了一些心理辅导的培训课程,以提高我的专业知识水平。在培训课程中,我学习了观察学生情绪和行为的方法,了解了常见的心理问题,并学会了一些简单的心理调适技巧。通过这些学习,我能更准确地判断学生的心理状态,并能针对性地进行帮助和引导。

其次,我深入了解了每个学生的个性和心理需求。通过和学生们的沟通交流,我了解到他们的个性差异和心理问题。比如,有的学生内向、胆小,需要更多的安全感;有的学生自信而又过于自负,需要适当的引导;还有的学生因家庭问题或学习困难而产生焦虑和烦恼。针对这些问题,我采取了不同的方法。对于内向的学生,我提供了一个宽松和温暖的学习环境,鼓励他们表达自己;对于自信而又过于自负的学生,我进行了点拨和引导,帮助他们理解自己的优点和不足;对于有学习困难的学生,我与家长保持密切联系,制定了学习计划,并鼓励他们通过努力克服困难。这些措施让学生们感受到了关爱和支持,他们的心理问题也得到了缓解。

再次,我注重了班级团结和合作的建立。我发现,一个团结和谐的班级能够让学生们更好地发展和成长。因此,我在每周的班会中组织一些团队活动,鼓励学生们彼此合作,共同完成任务。通过这些活动,学生们培养了团队意识和合作精神,并逐渐建立了班级的凝聚力。在活动过程中,我也积极参与,成为学生们的伙伴和朋友。这样一来,学生们能够更加信任我,愿意与我分享他们的困扰和快乐。

最后,我关注了学生们的学习动力和目标的设定。我意识到,学习动力的提高能够促进学生们的学术成就和心理发展。因此,我鼓励学生们通过设定目标来激发他们的学习动力。我与学生们一起制定了学习计划,并定期跟踪他们的进展。对于那些遇到困难的学生,我进行了个别辅导,帮助他们找到适合自己的学习方法。正是通过这些努力,学生们在学业上逐渐取得了进步,增强了自信心和积极性。

通过这一学期的努力和实践,我深切体会到了心理辅导的重要性。我希望通过我的努力,能够帮助每一个学生更好地成长和发展。我相信,在继续学习和探索的道路上,我将不断提升自己的心理辅导能力,为学生们的未来铺设一条充满希望的道路。六年级上学期的工作总结虽然结束,但我的心理工作将会持续下去,为学生们的成长提供更多的帮助和支持。

六年级班主任年终工作总结 篇8

导语:一、基本情况

1、根本环境

    六年一班共有53论理门生,男生30人,女生23人。作为六年一班的构造者和教诲办理者,是门生健康成长的带路人,是关联各科任教师的纽带。我的工作既是艰巨的,也是光荣的,有乐趣的。

二.工作回顾

 1、自从开学之日起至学期结束,我根据本学期的工作筹划,有程序地、科学公道地对本班进行教诲办理。每个月出版一次板报,每周对门生的进修、规律表现进行评比,公告于红花评比栏中。每天坚定排除讲堂以及卫生区。根据本班的环境订定班规,建立班风。培养班干部起到领先效用,教诲孩子们要联合友爱,倾慕班集体,要以班级的声誉为荣。

2、.对门生进行思维操行教诲

    每周一的早课为本班的周会课,周会内容根据上周查看发觉门生的长处以及弱点及时指出与必定。坚定每周一个话题,寻找一些相干文章读给门生,使他们遭到传染。

3.做好家庭与黉舍的教诲工作

     在传授进程中我珍视保存与家长关联,孩子毕竟在家的时候比在黉舍的时候要多。父母也较明白自家的孩子,在进修与糊口生涯上,如有发觉题目,我老是及时地与家长关联,做好家访工作。使每位门生都能够高兴健康地成长。

三.经验教训

    在进修方面我总是以多鼓励,少责怪。讲堂上自动表现的门生赐与鼓励表扬。在讲堂上我常以温和的笑脸面对门生,使师生之间拉近间隔,使门生在黉舍里如同在家里一样的感触暖和。常讲一些名流的事例鼓励孩子们的进修乐趣,培养他们从小养成“要我学到我要学”的这类进修干劲。

    总之,作为班主任要不时候刻存眷每位门生的一点一滴的进步,让孩子们在轻快与高兴的氛围中糊口生涯。

六年级班主任年终工作总结 篇9

班主任是学校最基层的领导者、组织者。对学生的德智体美的发展起着非常重要的作用,也是学校工作中绝不可缺少的领导成员。一个好的班主任不仅可以培育出许多品学兼优的好学生,也可以为学校的生源奠定良好的基础。同时,班主任自己也可以获得无尽的快乐。下面我就将自近几年来班主任工作的具体做法赘述如下,以求同事们共勉。

一天中午放学后,我发现一留守儿童在校园内徘徊,问起情况才知道他的监护人今天因有事不在家,而留给他吃饭的两元钱又被他给弄掉了,吃不成饭,因而四处逛荡。听到这里我就邀他一块去街上买饭吃。

每当下课之后,很多老师都会回到自己的班公室休息,我总会在教室门口或是学生聚集的地方和学生们一块谈心、做游戏,目的是监护学生,也借此缩小老师和学生之间的陌生距离,消除代沟。因此,学生们每天来到后总爱先到我办公室向我打声招呼,讲述他们家中或同学之间的他们以为很有意义的事情,上课前,总爱争着把老师的教本教案拿去教室,好多学生还爱簇拥着老师进教室。

有位叫刘汪洋的同学,父亲外出打工,母亲是个傻子,生活不能自理。刘汪洋不仅要自己做饭吃,还要监护母亲,年仅12岁的他整天脏兮兮的,同学们都不愿意接近他,以至于他向我找茶喝用过的茶杯再没有第二个同学愿意用。我就经常给他零钱让他去洗澡。天气很冷了,他还穿着露着脚趾头的单布鞋,我又为他买了两双鞋,并打电话和他父亲协商,让他父亲在家打工,减轻刘汪洋的负担。后来,只要刘汪洋星期天在家做错了事,他父亲就会给我打电话告他的状,有的时候,父子俩还会一同来学校找我处理他们之间的“矛盾”,可见家长们对我的信任。

由于农民工队伍的不断壮大,留守儿童也相继增多,给学校的教育工作带来了诸多不便。不少同学为了满足自己一时的某些欲望,而又弥补自己手头金钱不足,便会发生小小偷窃现象,小到一支笔,大到几十元物品。出现这种情况,无论是“小偷”有没有被逮住,我都不会去过于追究“小偷”的责任。

一次,一位四年级的学生刚买了一本“新华字典”被谁o拿去了,急得大哭,生怕被妈妈知道了揍她。我就在班里简单地问了一下有没有哪位同学借用了她的字典,随后,便检讨了我作为班主任教育不到的责任,又买了一本新字典,当着全体同学的面去弥补那位学生的损

失,让偷字典的同学深感愧疚。

还有一次,一位留守儿童偷了校附近商店里的物品,被店主找到学校,我主动向店主陪礼道歉,并代那位学生包陪了相应的损失。经过多次类似做法后,班里的几位“小偷”终于洗手了,这比严肃批评或是惩罚效果会更好。

学生在校生病,这是常见的事,一般老师的做法是:学生写好请假条,由班主任签字准假,走学校门岗室登记,然后学生自行回家,老师就算了事了。我可不这么做,我要首先带学生去医院看病,然后通知家长,如果学生没大病,吃点药或是打一针就能好的,我就不会再麻烦家长;如果学生一时还好不了,我再通知家长前来接应,并做到不见不散,有课的情况下,我会跟别的老师调调课。我以为这样才能不让生病的孩子心理感到冷落,学生家长及监护人才乐意、放心地把他们的孩子交给你去管理。

不少留守儿童手中的经济都比较紧缺,在校期间需购买学习、生活用品或是拿点小药等,临时没有钱须向老师借,我的原则是:不超过5元一概不需要还,还了我也不会要。虽然借钱的人数不多,但这借钱学生的小嘴就会宣传得让全班学生对你有好感。不光是我班的学生,就算是别人班的学生我也会帮的。记得有一次放晚学后,我在办公室没走,忽然听到一位学生问另一位学生:“你能不能借给我2块钱吃饭,我从上午到现在都没吃饭呢!”“我也没钱了”另一位学生回答说。听到这儿,我赶忙打开房门,把那位同学喊过来,掏给她5元钱叫她去吃饭,见她在犹豫,我又补上一句话“放心吧,不用你还的'”。第二天早晨,那位陪伴她的女同学也来张嘴问我“借”了5元钱。从此,不少别人班里的同学们见了我都会主动打招呼,向我问好。

每到教师节、圣诞节、元旦节等,学生们总爱给老师送点礼物,比如“圣诞果”、“挂画”等,老师也觉得很有面子,心里挺舒服的。其实,这些“礼品”真正价值并不大,孩子们花钱,养肥了小商贩,过后“礼品”无人看,伟大的“圣诞果”也会坏烂。所以,我向学生规定,我会拒收一切花钱买来的礼品,如果谁诚心要送,就自制卡片。这样既可以节省钱,又可以锻练孩子们动手的能力。他们制的卡片丰富多彩,各具特色,我感觉很有意义。

我刚接班时,对学生要求并不严格,而是顺其自然,目的是让每位学生的性格特点都显露出来,以便老师对症下药地去约束、教育学生。我对学生的总体要求是:“学习成绩差并不可怕,可怕的是人品差”,“今天的饭今天吃,今天的作业今天做”、“同学之间有矛盾,先换位找缺点”、在学习和做人方面,要学会眼睛向上看(找榜样);走路时要学会眼睛向下看(瞅垃圾)。”“同学之间如同兄弟姐妹,要互相尊重,不打也不骂,打了也不骂,更不回家告状、诉苦,让家长来学校兴师问罪”,“铃声响,教室静,手拿书,脚放平,眼睛向前看,身体坐端正”。

当班主任的,开学时特别忙:报名、发书、安排课桌凳、调整座位等。第一节课还须班主任去上,但是无论再忙我都会考虑好第一节课如何上。在我接四年级班的时候,进入教室,先主动向孩子们问好、敬礼,然后作自我介绍,接下来,我在黑板上写下了“我要做个好孩子,我要让更多人喜欢我”让全体学生齐读几遍后,背下来,这算是为教育孩子定下了一个基调。接下去我问:“谁是我们班最调皮的学生?”话音刚落,一位坐在后角的学生就举手站了起来“我,刘汪洋”,“很好,很勇敢”,我说,“那么你把刚才那句话再背诵一遍好吗?”“可以”于是,他又背了一遍。“好,刘汪洋听令,从今天起,为师我就任命你为我班安全大队长,任务是看好学生不要从事不安全的活动”,那家伙听了,高兴得手舞足蹈。最后,我又在黑板上布置了第一篇作文:《第一节课》,要求同学们把这一节课的过程写下来,并故意在黑板上将开头,中间过度,重点词句,结尾等写下来,这就成了一篇填充式的作文。同学们听了,高兴极了,都议论说:“原来作文这么好写啊”!

数学老师正上着课,突然一位学生发生呕吐,四肢酸软无力,数学老师一方面急着给我打电话,一方面又派两名学生搀扶着那位病号来找我。我知道那位生病学生的父亲没有手机,在跟一位建筑老板打工,没有固定地点;他的母亲是个傻子,情急之下,我既不能放他回家,也不能让他在校等待,须尽快把他送往医院治疗。到了学校附近的村诊所,我安排医生给他打上吊针后,才去寻找他的父亲,可打听了几个人,寻找了几个工地也没找到。晚上放学后,这位学生已经好了,我才让他回家。从那时候起,每当学生在校生了病,我都会先领他们去看病,然后再亲自把他们送回家,确保这些生病孩子的安全。因此,我和孩子们的感情又加深了许多。

由于班里留守儿童占多半,甚至于有的孩子家长几年也不回家一趟,这些孩子不仅缺少温暖和关爱,更缺少必要的生活零花钱,看到别人家的孩子都有零食吃,难以平衡的心理就会促使这些孩子动了偷窃的念头。接近放暑假,我代收了孩子们600多块钱的买暑假作业钱,放在了办公桌的抽屉里。下午刚下第二节课,有两位学生向我借钥匙剪指甲,说是放学再还我,我犹豫了一下,但还是借给了她们。等到还钥匙时,我惊奇地发现锁钱的那个抽屉钥匙不见了,我问了一下,她们感觉很惊慌,说是下课时把钥匙放在了自己抽洞里,也不知道谁拿去了,可我的另一把钥匙又被我放在家里了,锁又没办法砸开。等到第二天早晨我拿来钥匙时,意料之中的事情还是发生了。其实这案子并不难破,首先我可以追究借我钥匙的学生的责任,其次,专偷我那个锁钱抽屉的钥匙,说明那个学生一定是经常看到我开那个抽屉,这样的学生,全班只有两个,他们每天借助于“献殷勤”总围着我转。其中一个有偷窃的习惯,同学们都认为是他拿的,就连他的父亲都在怀疑他。但我是相信这个学生不会偷的,因为他每次问我借钱吃饭,买东西,我都会给他的。而另一位学生则是值得怀疑,因为他把钱看得特别重,平时即便是一角钱的东西也会和同学争得吵架,父母三年都没归过家,也没给过家里钱。他和弟弟跟着70多岁的奶奶生活,经常在学校检垃圾卖钱,即便是追出来,对于他这样的家庭来说也不忍心去惩罚。所以,我不顾全班同学们的愤怒采取了放弃追究。(不过,这一年的暑假作业同学们做得特别认真)。至此,同学们都认为我太仁慈、太宽容了,我也以自己的实际做法换来了同学之间的相互宽容的心,减少了,甚至说是断绝了同学之间的打骂现象。

由于我刚接班时学生的基础太差,学校进行摸底考试时语数唯一一位考及格的同学又因肾衰竭而被迫退学了。所以,在学期结束的学区教学质量检测中弄了个倒数第二,我就将这一消息毫不遮掩地在班里公开了,并作了自我检查。没想到,同学们不但不怪我教得不好,还在安慰我。有的说:都怪我们的基础太差了,连比喻都弄不清;有的说:我们班成绩好的同学太少了,连学混子都被抽了考试,哪能考好?有的说有了同学们的这种态度,更增强了我带好这个班的信心。

对于学生数较多的大班级,仅靠班主任自己去管理,即使是不代课的班主任也会手忙脚乱。于是我就把全班学生分成若干个生活小组,比如环境卫生组,室内卫生组,桌凳摆放组,卫生工具管理组等十几个小组,每位学生都有相应的活做,每组一位小组长负责记录各成员的成绩,交给宣传组,每周在黑板报上公布一次,学期结束,优秀者发奖。班级主要干部除了各自的责任分工外,还轮流当值日班长,为了减轻干部负担,我采取每位干部只值日一天。这些干部特别负责任,课间休息时都会监护好学生们的安全,如果学生们之间发生了小磨擦,值日班长和调解委员很快就会向前调解,并做到当场和好避免了学生之间的矛盾激化。

我把全班同学按照学习成绩及平常表现平均分成八个学习小组,组长、副组长也按成绩搭配,班级主要干部全部担任组长。学科每次考完试,按照组长、副组长的合计成绩(有时也按全组成员的成绩)排名次挑选纵向或横向的组位,所有组员的座位再有组长安排,这样,每位同学的座位都不是固定的,教室的每个座位都有可能轮换到。每2~3周轮换一次,调整座位时,先由班长主持让各组长在纸上挑选组位,各组长再让组员在纸上挑选座位,课间选好,人动桌椅不动,放学前选好,再来上学时按新选座位坐好。所以每次排座位都不会耽误上课时间。组长们谁也不愿意因为自己的成绩拉了全组的后腿,争着、比着去学。组长、副组长对自己的组员也有明确分管,对成绩不如自己的给予帮助、督促、辅导。组里同学偶而发生了小磨擦也有组长去调解。一般情况下,班里的事情还轮不到班长那一级就被处理好了,更不要说麻烦我了。

在每学期开学时我都会明确干部同学的学习目标,四年级时,组长每次语数外考试的成绩平均是70分,副组长是65分,以后每学期要增加5分,至今天六年级,组长的标准已增至90分了,副组长的标准已增至85分。凡是每次考试都能达到标准的,下学期有资格竟选班长,副组长每次考试都能达到标准的,下学期可以晋升为组长级,接任倒数第一的组长去管理该组成员,班级普通学员的成绩能多次达到副组长标准的,可以晋升为副组长级去接替倒数的副组长管理组员。组长、副组长连续两次达不到规定标准的,给予诫勉,连续三次低于规定标准的给予停职。因此,全班同学都争先恐后,谁也不愿意落在最后。

4、多表扬,严要求,适时使用“激将法”

对班里每位同学我都不会忽视他们的优点,尤其是“问题”学生,只要发现他们的成绩我就口头表扬或借助于黑板报表扬,像刘汪洋,由一个调皮猴、惯偷,成长为一名懂礼貌,常做好事的学生;徐燕子,由一位不会写字的学生成为了能写一手漂亮文字的学生;孙大洋,由一名人人烦,整日和人打骂,全班居然找不到同桌的学生,转变成为一名品学兼优的学生。对于学习进步较快,思想觉悟又高的学生,我除了公开表扬,还利用干部级别,进行提拔激励;对连续退步的学生,我就适时利用“激将法”,故意让他(她)们没面子,促使她(他)们赌气,把成绩赶上去。对学生的教育是循序渐进的,教师需有个长远打算,不能一口吃个胖子,心急吃不了热豆腐,所以,对学生各方面的要求,应逐步提升标准,切忌你所订的标准让学生望而生畏,知难而退。我常要求学生“做不到最好,但要做到更好”,所以,我对孩子们的要求是不断增多项目、提高标准的。

成绩好的同学,有夸入班、组长行列的奔头,但对于成绩下中等的同学也不可忽视,各组后进生的成绩我分别以50分,60分作为他们的奋斗标准,谁倒数了,谁就直接属于班长和老师管理,不在属于任何一个组,这样,虽然没作任何处罚,但倒数的也感觉没面子,所以,谁也不愿意倒数,后进生凡多次达到规定标准的,就定其为“先进生”;对于中等成绩的学生,我也相应的规定好标准,这样就好比一列火车,从头到尾都在前进着。

1、班级学生全学年没有打骂现象发生,偶有发生口角,很快就会经班级干部调解,随之就会握手言和了。

2、学校各部门领导随意指定我班一名学生做事,无一例推拖现象。

3、学生常年没有无故旷课的现象发生,特殊情况,家长都会亲自给老师打电话代请假。偶有一两例迟到的,决不会出现连续迟到。

4、班级学生数一直呈增长趋势。从四年级我接班到现在(五学期),共转走学生5人,休学3人,因病退学一人,转入32人,现有学生数从40人增至67人。

5、学习成绩逐步提高,四年级接班时测试(由学校组织),语数仅一名及格(后因肾衰竭退学),上升到语数及格率达60%以上;最高分由原来语数合计百十分到现在的语数合计近200分;由学区抽考倒数一二名,进入到前五名(全镇共20余班)。预计今年还会进入前三名。

6、班级整体纪律好,学生集体观念强。学习积极性高,班级公物无损坏现象,被值日领及学部领导称为“免检班级”。

百尺杆头,更进一步。我们班下学期要让每位同学熟记并全面落实班级纪律,高标准,严要求,打造全镇,甚至全县、全亳州市一流班级。

六年级班主任年终工作总结 篇10

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本学期已经在孩子们欢声笑语中画上了句号。在校领导正确的领导和大力支持下,在家长们的积极配合下,在我们教师的共同努力和辛勤工作下,顺利完成了各项任务。学前3班像个大家庭,班中孩子在老师的爱护下快乐成长。班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,对学生教育离不开家长的配合。特别是小学毕业班,更要重视与家长的沟通,使学校和家长对学生的教育有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见,帮助家长共同对待孩子的进步和存在的问题,同家长达成共识,充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子。在本学期中,由于自己在学生和家长之间穿梭,与学生建立很深厚的感情,也把许多学生从悬崖边拉了回来,学习成绩提高了。本学期召开家长会议1次。

一、安全工作放第一

我本着安全教育是学校的第一教育的原则,从教育开始,由细微处入手,怎样远离危险。首先在每节课中渗透安全教育,下课了我们要玩文明的游戏,不做危险的活动。让孩子排好队,手拉手观看我们美丽的校园,自己去观察哪些地方能去玩,哪些地方不能玩,说到做到,每个小朋友表现 非常好。课间班主任随时提醒督促,放学后更是坚守岗位,直到送走每一个孩子。通过这些工作,使师生安全意识得到提高。

二、培养良好的行为习惯

良好行为习惯的养成,是本学期的重要工作。采取激励等各种方法来规范学生行为习惯,教育学生礼貌文明的学习,我很注意教育学生学会倾听,积极大胆地发表自己的观点,随时关注学生的各种小习惯,课桌内书本摆放整齐。每天能保持教室的卫生清洁,讲究个人卫生,见到老师主动问好,乐意把心里的秘密告诉老师,平时交流都能用礼貌用语。你心中必须拥有太阳,班主任是教育者、领路人。只要我们心中拥有太阳”洞悉学生的心理。对学生教育动之以情,晓之以理,定然润物无声,工作就会做得更好。

三、严格班级管理

抓紧“养成教育”首先,从思想、行动上注意认真贯彻落实学校“三全、三爱、三服务”和“一切为了孩子,一切为了明天”的办学方针。我把主要精力放在班级管理和思想教育工作上,努力做到认真负责、一丝不苟,工作上坚持高标准、严要求、不怕苦、不怕累、不怕难、不惜力,乐业、敬业、积极向上,保持健康心理以及乐观的精神状态。

四、育心——班主任工作的基础

学校是培养教育学生学知识的摇篮,针对学前班个不同个性的孩子,除了耐心教育外,更多的是培养孩子积极上进、讲文明、懂礼貌、讲卫生、爱学习的好品质,让孩子们个个争做能力强——“我最棒”的好孩子。

五、积极家长沟通

在不同的时间,地点保持和家长多沟通,保持良好的伙伴关系,学前班是一个特殊的班级,年幼的孩子接受系统正规的学前教育。家长对孩子刚上学的情况也较担心,如何让家长放心是做工作的第一步,为此我利用多种形式,听取家长意见和要求耐心记事,发现问题,及时纠正。不断改进工作,取得了家长的支持和帮助,同时也让家长放心。针对孩子的学习点点滴滴交流,为孩子的进步一起欢喜,为他们的成长一起努力。

虽然在学前班的工作多少有些辛苦,但是看到孩子们在轻松愉快的环境中能健康茁壮的成长,快乐无忧的学习和游戏,感到所有的付出都是一种幸福。亲爱的孩子们即将要毕业了,我要珍惜和他们在一起的一分一秒。班主任工作是项非常辛苦和琐碎的工作,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。本人在20xx学年第一学期担任小学六年级的班主任工作。作为小学毕业班,本班学生特点是中上层生少下层生多,多数学生学习情绪不稳定、缺乏正确的是非观念,没有良好的养成习惯,大部分学生个倔犟,给本班的班务开展带来了不少麻烦。