工作观后感。

写作品名观后感时，可能会遇到以下问题：如何准确表达观看后的感受和观点，如何避免个人偏见和歧视对观后感的影响，如何将观后感内容编辑得更具吸引力和内容丰富性。随着互联网的发展，电视节目与我们的生活密不可分，观看时我们往往会有许多想法和观点。为了满足您的需求，我们对“工作观后感”进行了编辑，分享这篇精彩的文章给您的朋友，让他们也了解这个主题的知识！

工作观后感 篇1

刚拿到书的时候，以为这又是一本政治或政治法规之类的读本。可翻了几页后就发觉这是一本很好的书。是一本能让人兴奋的书、一本能让人产生共鸣的书、一本能让人奋发向上的书、更是一本能提高工作效率、增强自己责任心的好书。待把这本好书从头到尾看完后，我静下心来，独自回想了一下自己的工作历程，还是颇有感触的。

众所周知，今天在我们身边，有不少领取最低生活保障的失业困难家庭，也有刚从亏损或兼并企业走下工作岗位的下岗职工，还有那数以万计，刚刚走出校园处于困惑十字路口，在艰难择业的大学生。而我们，都拥有一个属于自己的企业——都坐在窗明几净的办公室，都有一份属于自己的工作。说句实话，我是为自己感到幸运，也感到自豪！

在工作中保持良好的心态！小到一个家庭大到一个企业，如果没有凝聚力，那么这个家庭和企业就不是一个很和睦的家庭和团结协作的集体。所以我们不仅在为企业工作，更是在为自己工作！因为我们是靠企业来生存的，企业发展了我们，我们的素质才会提高，企业强盛了，我们的生活才更美好。如果一个人不努力做好自己的本职工作，那么任何一个企业都没有用他的必要，为此我们必须在工作中调整好自己的心态。

日本松下公司的领导和员工们，都十分优秀，他们之所以如此，是因为他们每个人的心中只有一个信念：一个人无论在什么工作岗位上，都要把每一件事情做正确、做完美。

我们今天站在哪个位置并不重要，但下一步迈向哪里却很关键。不管我们现在从事的工作是多么地微不足道，只要有强烈的进取心，只要不局限于狭小的圈子，只要我们强烈地渴望攀登成功的巅峰并愿意为此付出艰辛的努力，那么任何障碍都阻挡不了成功的步伐我们为谁工作？我们是为自己而工作，为自己的人生工作，既然如此，我们就应该付起自己的责任，义不容辞已守信为立身之本，尽心尽力，诚实坦率，坦荡处世，为自己的理想，为自己的将来，为自己的成功而奋斗！

企业管理是一门高深的学科，我们要经常给自己加压充电认真学习，才能丰富自己的工作水平和工作能力，伟人毛主席说的好：“学习的敌人是自己的满足。”丰富自己的知识提高自己的工作能力和业务水平，必须从不自满开始。我们不能满足自己的现状，要在学会管理的基础上，在工作中实践自己的人生价值。如果满足自己的现状，那将会被企业所淘汰。一个人如此，一个企业更是如此，今天的成就是昨天努力的积累，明天的成就则有赖于今天的努力。只有努力工作才能实现自己人生的价值，如果我们不因为虚度年华而悔恨，也不因为碌碌无为而羞耻。

读完这本书，我才知道了领导推荐这本书给我们的良苦用心，更让我明白了身上的责任有多重大。在今后的工作中，我更要认真负责地做好本职工作，对自己负责，对单位负责。

工作观后感 篇2

环境生物化学文献读后感

班级：环境0702

姓名：郭雪

学号：***

指导教师：任福民

酶的作用机制及具体催化反应研究

酶反应机理的研究是现代生物化学的一个重要课题。本文介绍了酶反应的重要中间步骤和酶工程的发展。通过阅读本文，我对酶的结构与功能的关系、酶反应与底物浓度关系的动力学、酶的抑制动力学、michaelis方程及其常数的应用、酶的催化机理有了深入的了解。

1．酶的发展史

实际上，人类有意识地利用酶已经有好多年历史了，也经历了几个发展阶段，开始的时候，人们直接从动植物或微生物体内提取酶做成酶制剂，用于产品生产，这种方法直到现在仍被诞用。例如，我们现在使用的大多数洗涤剂都是添加酶的，它们的去污力大大提高了。此外，在制造奶酪、水解淀粉、酿造啤酒及砚烤制中，酶制剂都可以得到直接的应用。

70年代以后，随着第二代酶固定化酶及其相关技术的出现，酶工**正步入了历史阶段。固定化酶正日益成为工业生产的主力军，在化工医药、轻工食品、环保等领域发挥着巨大的作用。不仅如此，还产生了更为强大的第三代酶，它是一种固定化的多酶系统，包括辅因子再生系统，正成为酶工程应用的主要角色。

2.酶催化机理的研究

对酶的作用机理进行了大量的研究，并对具体问题进行了分析。转移转化机理固定化原理认为，酶催化的发生是指酶与过渡态物质紧密结合，其强度超过原反应物。原始的概述轮廓和渐渐被接受的这种观点已经被提出，且基本过渡状体理论也被评论。

它指出这种理论的错误观点使得已被接受关于酶的催化和绑定的表述过度简单化，同时一种修正的表达提出来了。之后，对过渡态约束原则的表述展开了探索。修订表述提出酶催化过程内部的分子动力学也发挥作用。

因为这种作用并非主导，他们的重要性完全不为人所知。由于过渡态绑定原则的应用，近期发展有两个理论。一是锌蛋白酶的作用机理，二是催化抗体的产生。

2.1过渡态稳定学说

根据过渡态理论，在任何化学反应体系中，反应物在反应前都需要达到特定的高能状态。这种不稳定的高能状态被称为过渡态。为了达到过渡态，反应物必须含有足够的能量来克服活化能。然而，在一个反应体系中，每个反应物分子都有不同的能量，只有一些反应物有足够的能量来进行反应。

1946年，pauling提出酶与过渡态的亲和力远高于基态（底物）。酶的催化作用是由于其对过渡态的稳定作用。

2。ha-hb+hc→ha-hb-hc（过渡态）→hb-hc+ha

酶促反应和非酶促反应过程的自由能变化图

2.2支持过渡态稳定学说的证据

根据中间产物的结构，设计了一种稳定的过渡态模拟物，测试其是否可以作为酶抑制剂，以及其抑制效果是否强于竞争性抑制剂。因为如果酶促反应中的确存在所谓过渡态的中间物，那么由此人工设计得到的过渡态类似物只要遇到酶就会与活性中心紧密地结合，会牢牢地卡住酶的活性中心，使之无法完成反应，即成为酶的强抑制剂。

进一步证明，过渡态类似物可作为抗原或半抗原免疫动物，由此产生的抗体可能具有类酶催化作用。

脯氨酸消旋酶及其类似物抑制剂的过渡态

2.3过渡态稳定的化学机制

与酶催化相关的过渡态稳定性是酶活性中心结构和活性以及活性中心与结合底物相互作用的必然结果。酶充分利用一系列的化学机制来稳定过渡态，从而加速反应。这些机制归纳起来主要有六种机制：

（1）邻近定向效应；

（2）广义的酸碱催化；

（3）静电催化；

（4）金属催化；

（5）共价催化；

（6） 底物形变。

2.3.1邻近定向效应

邻近定向效应是指两种或两种以上的底物（特别是双底物）同时结合在酶活性中心上，相互靠近（邻近），并采取正确的空间取向（定向），这样大大提高了底物的有效浓度，使分子间反应近似分子内反应从而加快了反应速度。

底物与活性中心的结合不仅使底物与酶催化基团或其它底物接触，而且强行“冻结”了底物的某些化学建的平动和转动，促使它们采取正确的方向，有利于键的形成。

由于化学反应速度与反应物浓度成正比，如果反应体系的某一部分底物浓度增加，反应速度也会增加。提高酶反应速度的主要途径是使底物分子进入酶的活性中心区，即大大提高底物在活性中心区的有效浓度。曾测到过某底物在溶液中的浓度为0.

001mol/l，酶活性中心浓度为100mol/l，比溶液浓度高10万倍！因此，可以想象酶活性中心的反应速度一定很高。

“靠近“效应对提高反应速度的作用可以用一个著名的有机化学实验来说明，双羧酸的单苯基酯在分子内催化的过程中，自由的羧基作为催化剂起作用，而连有r的酯键则作为底物，受—coo-的催化，破裂成环而形成酸酐，催化基团—coo-愈靠近底物酯键则反应速度愈快，在最靠近的情况下速度可增加53000倍。 但是仅仅“靠近”还不够，还需要使反应的基团在反应中彼此相互严格地“定向”。只有既“靠近”又“定向”，反应物分子才被作用，迅速形成过渡态。

当底物未与酶结合时，活性中心的催化基团还未能与底物十分靠近，但由于酶活性中心的结构有一种可适应性，即当专一性底物与活性中心结合时，酶蛋白会发生一定的构象变化，使反应所需要的酶中的催化基团与结合基团正确地排列并定位，以便能与底物楔合，使底物分子可以“靠近”及“定向”于酶，这也就是前面提到的诱导楔合。这样可以大大提高活性中心的底物浓度。这种酶的构象变化是提高反应速度的重要原因。

反应后，产物被释放，酶的构象被逆转到原来的状态。溶菌酶和羧肽酶的x射线衍射分析结果证实了上述观点。jenck等人指出“靠近“及“定向”可能使反应速度增长108倍，这与许多酶催化效率的计算是很相近的。

2.3.2广义的酸碱催化

从广义上讲，酸碱催化是指除水分子以外的其他分子作为质子供体或受体的催化作用，它参与了大多数酶的催化作用。蛋白质分子上的一些侧链基团（如asp、glu和his）可以提供质子并将质子转移到反应的过渡态中间，达到稳定过渡态的效果。如果侧链基团的pka值接近7，则侧链基团可能是最有效的广义酸碱催化剂。

蛋白质分子上的his残基的咪唑基就是这样的基团，因此它作为很多酶的催化残基。

溶菌酶glu 35被疏水氨基酸残基包围

核糖核酸酶a的广义酸碱催化

酶蛋白中含有好几种可以起广义酸碱催化作用的功能基，如氨基、羧基、硫氢基、酚羟基及咪唑基等。其中组氨酸的咪唑基值得特别注意，因为它既是一个很强的亲核基团，又是一个有效的广义酸碱功能基。

影响酸碱催化反应速度的因素有两个，第一个是酸碱的强度，在这些功能基中，组氨酸咪唑基的解离常数约为6.0，这意味着由咪唑基上解离下来的质子的浓度与水中的[h+]相近，因此它在接近于生物体液ph的条件下，即在中性条件下，有一半以酸形式存在，另一半以碱形式存在。也就是说咪唑基既可以作为质子供体，又可以作为质子受体在酶反应中发挥催化作用。

因此，咪唑基是催化中最有效最活泼的一个催化功能基。第二个是这种功能基供出质子或接受质子的速度，在这方面，咪唑基又是特别突出，它供出或接受质子的速度十分迅速，而且供出或接受质子的速度几乎相等。由于咪唑基有如此的优点，所以虽然组氨酸在大多数蛋白质中含量很少，却很重要。

推测它很可能在生物进化过程中，不是作为一般的结构蛋白成分，而是被选择作为酶分子中的催化结构而存在下来的。

广义的酸碱催化与共价催化可使酶反应速度大大提高，但是比起前面两种方式来，它们提供的速度增长较小。尽管如此，还必须看到它们在提高酶反应速度中起的重要作用，尤其是广义酸碱催化还有独到之处：它为在近于中性的ph下进行催化创造了有利条件。

因为在这种接近中性ph的条件下，h+及oh-的浓度太低，不足以起到催化剂的作用。例如牛胰核糖核酸酶及牛凝乳蛋白酶等都是通过广义的酸碱催化而提高酶反应速度的。

2.3.3静电催化

静电催化是活性中心电荷的分布可用来稳定酶促反应的过渡态，酶使用自身带电基团去中和一个反应过渡态形成时产生的相反电荷而进行的催化称为静电催化。

有时，酶通过与底物的静电作用将底物引入到活性中心。

2.3.4金属催化

近三分之一已知酶的活性需要金属离子的存在，这些酶分为两类，一类为金属酶，另一类为金属激活酶。前者含有紧密结合的金属离子，多数为过渡金属，如fe2+、fe3+、cu2+、zn2+、mn2+或co3+，后者与溶液中的金属离子松散地结合，通常是碱金属或碱土金属，例如na+、k+、mg2+或ca2+。

金属离子参与的催化被称为金属催化。金属离子以5种方式参与催化：（1）作为lewis酸起作用；（2）与底物结合，促进底物在反应中正确定向；（3）作为亲电催化剂，稳定过渡态中间物上的电荷；（4）通过价态的可逆变化，作为电子受体或电子供体参与氧化还原反应；（5）酶结构的一部分。

2.3.5共价催化

共价催化是指酶在催化过程中必须与底物上的某些基团暂时形成不稳定的共价中间物的一种催化方式。许多氨基酸残基的侧链可作为共价催化剂，例如lys、his、cys、asp、glu、ser或thr，此外，一些辅酶或辅基也可以作为共价催化剂，例如硫胺素焦磷酸（tpp）和磷酸吡哆醛。

这种方式是底物与酶形成一个反应活性很高的共价中间物，这个中间物很易变成过渡态，因此反应的活化能大大降低，底物可以越过较低的“能阈”而形成产物。

共价催化可以提高反应速度的原因需要从有机模式反应的某些原理谈起，共价催化的最一般形式是催化剂的亲核基团(nucleophilic group)对底物中亲电子的碳原子进行攻击。亲核基团含有多电子的原子，可以提供电子。它是十分有效的催化剂。

亲核基团作为强有力的催化剂对提高反应速度的作用可由下面亲核基团催化酰基的反应中看出：第一步，亲核基团(催化剂y)攻击含有酰基的分子，形成了带有亲核基团的酰基衍生物，这种催化剂的酰基衍生物作为一个共价中间物再起作用；第二步，酰基从亲核的催化剂上再转移到最终的酰基受体上，这种受体分子可能是某些醇或水。第一步反应有催化剂参加，因此必然比没有催化剂时底物与酰基受体的反应更快一些；而且，因为催化剂是易变的亲核基团，因此如此形成的酰化催化剂与最终的酰基受体的反应也必然地要比无催化剂时的底物与酰基受体的反应更快一些，此两步催化的总速度要比非催化反应大得多。

因此形成不稳定的共价中间物可以大大加速反应。酶反应中可以进行共价催化的、强有力的亲核基团很多，酶蛋白分子上至少就有三种，即表中所指出的丝氨酸羟基、半胱氨酸巯基及组氨酸的咪唑基。此外，辅酶中还含有另外一些亲核中心。

共价结合也可以被亲电子基团(electrophilic group)催化。丝氨酸类酶与酰基形成酰基-酶；或与磷酸基形成磷酸酶，如磷酸葡萄糖变位酶。半胱氨酸类酶活性中心的半胱氨酸巯基与底物酰基形成含共价硫酯键的中间物。

组氨酸类酶活性中心的组氨酸咪唑基在反应中被磷酸化。赖氨酸类酶的赖氨酸ε-氨基与底物羰基形成西佛碱中间物。

工作观后感 篇3

睹周总理一夜工作的情形，歌颂了周总理不辞劳苦的工作精神和简朴的生活作风，抒发了崇敬、爱戴周总理的思想感情。本文首先阐述了陪同周总理审稿的缘因，然后重点介绍了陪同周总理审稿时的所见所闻，最后写出了作者的感受。选编这篇课文的主要意图，一是使学生受到周总理伟大人格的熏陶；二是引导学生领悟本课通过生活小事和运用平实的语言展现人物伟大精神的表达方法。

课文的重点是陪同周总理审阅稿子这部分。这一部分从艰苦朴素的工作和生活两个方面展现了周总理的崇高品质。课文的难点，主要在最后两个自然段。

这两个自然段的难点在于如何理清作者情感发展的脉络，从而感受到作者的强烈情感。由于目睹了周总理一夜的工作，亲眼看到了周总理工作是那么劳苦，而生活又是那样简朴，作者心潮澎湃，激动万分，胸中有千言万语想向人倾诉，但在路上又不可能找到倾诉的对象，因此只能是对自己说。“我不断地想，不断地对自己说”，就是那种难以抑制的激情的真实反映。

心情激动，必然思绪万千。笔者首先想到的是，中国历史上曾有过周总理这样的总理。因此，他情不自禁地发出“这就是我们新中国的总理”的感叹。

作者的思绪又从纵向转向横向的对比上，于是向全世界发出内心的呼喊：“看啊，这就是我们中华人民共和国的总理。我看见了他一夜的工作。

他每个夜晚都是这样工作的。你们看见过这样的总理吗?”这里，一方面表达了作者为能有机会亲眼看到周总理一夜工作而激动、自豪的心情；另一方面，作者从周总理一夜的工作而想到了总理每个夜晚的工作，所以作者自信而又自豪地喊出：

“你们看见过这样的总理吗?”一夜的工作读后感：今天我怀着激动的心情读完了“一夜的工作”一文，读后非常受感动，敬爱的周总理夜以继日地忘我工作，为中华民族操劳，生活还那样简朴，都给我留下了深刻的印象。

他一句一句地读，读了之后画一个圈，有时会停下来想一想。有时问我几句话。总理对工作是多么严肃认真和一丝不苟呀！他这种对每一份文件都亲自过目，认真批阅，这种鞠躬尽瘁的精神，深深感动了我。

值班室还有一部分同志给总理吃了夜宵。只有两杯热绿茶和一小盘花生。而且花生米并不多，可以数的清颗数……这段描写十分感人。多么朴素的总理啊！

一夜辛苦地工作，却只吃一小碟花生米，喝一小杯绿茶。与那些滥用职权、花时间吃喝玩乐的人相比，首相是如何做到的呢。总理是伟大的人也是凡人，他以成为人民公认的伟人，因为他平时用凡人的要求来要求自己。

他想着国家却未曾想想自己。我是一名小学生，读了此文后我懂得了：我将来要为人民做事，以周总理为榜样，从现在起认真学习，珍惜时间，决不能“老大徒伤悲”。

工作观后感 篇4

你不来，我不会老

炊烟起了，我在门口等你；

夕阳下了，我在山边等你；

叶子黄了，我在树下等你；

月儿弯了，我在十五等你；

流水冻了，我在河畔等你；

生命累了，我在净土等你；

就这样，站在阳光里等你，不惹情愁，不惹忧伤，轻灵转身，浅笑伫立。

我会在门口等你，你不来，我不会老。

《你在为谁工作》读后感

你在为谁工作？这本书以一个小问题为标题，但它深入分析了我们作为员工应该具备的素质和观念。我们为谁工作，我们应该如何做好？

读完这本书，我对现在的工作有了更透彻的了解，对现在的自己有了更清晰的认识，对今后如何把工作做得更好、更完美有了初步的计划。

（1）工作中能够得到什么？

微软公司董事长比尔.盖茨说：“如果是把工作当作一件差事，或者只将目光停留在工作本身，那么既使是从事你最喜欢的工作，你依然无法持久地保持对工作的激情。

但如果你把工作看作一项事业，那就另当别论了。”我认为，这句话说的非常有道理。想想看，我们周围有许多人总在抱怨工作辛苦，常常扳着指头算还有几天到周末，早上刚刚上班就等不及下班，这种生活必然是缺乏激情和乐趣的。

长此以往，他们将很难在工作中有所进步或在自身能力方面有所长进。我们工作是为了什么？难道仅仅是为了满足基本的需求吗？

除了需要食物和衣服来对抗饥饿和寒冷，我们还能从工作中得到什么？

我们可以得到社交的需要。在工作中，我们可以与他人分享兴趣爱好和朋友，获得尊重，得到他人的赞扬和认可。通过这些，我们不仅可以建立自信，享受乐趣，更能认使自己。这样，我们将使我们的生活更有意义和丰富，并尽最大努力提高自己，使自己进步。

我们可以充分发挥我们的能力和自我实现。 工作是一个施展自己才华的舞台，用我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力、决断力、适应力及协调能力展示在这个舞台上来充实自我、表达自我，来完成强烈的个人使命感，这也是我们活着的一种理由。只有把所学和所能运用到实际工作中去，才能不浪费所学，实现自己的价值。

每天我们投入工作，充分发挥自己的价值，就会感受到生活的充实和丰富，并逐步完善自己。

作为普通人，我们不需要因为自己的渺小而感到自卑或无意义。每个人都对社会有价值。只要我们认识到自己的价值，我们得生活就是有意义的。作为一个普通人，我们的优势是没有来自伟人的压力。只要我们用共同的心和奉献精神投入到工作中，我们就能发挥自己的价值和潜力。即使我们都在做一些小事，但我们害怕我们不能把小事做好，也害怕它们做不到位。

很多人，不屑于做具体的事情，不屑于小事和细节，不知道在自己的位置上什么事都能做好，在这个位置上是不容易的。同样是做小事情，不同的人会有不同的经历和成就。没有一件小事小到可以抛弃，没有一件小事小到可以放弃。

有心的人能在所做的小事中体会到大的道理，能提高自己的能力，能把做小事作为锻炼自己、深入了解单位情况、加强业务知识、熟悉工作内容的机会。

（2）如何做好工作？

我很羡慕书中提到的杰克，他只用了一年的时间就深刻体会到了一个人生哲理：只有抱着“为自己工作”的心态，承认并接受“为他人工作的同时，也是在为自己工作”这个朴素

的人生理念，才能心平气和地将手中的事情做好，也才能最终获得丰厚的物质报酬，赢得社会的尊重，实现自身的价值。

“工作是施展自己才能的舞台。我们来之不易的知识，我们的适应性，果断性，适应性，以及我们的协调能力都将在这个阶段得到展示。”同时，艰难的事务能锻炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与学生的交流能训练我们的品性。

从某种意义上说，工作就是为了自己。那么，究竟该如何做好工作呢?

第一，珍惜目前的工作机会。“每一份工作都是一座宝贵的钻石矿”。我们在展望未来的时候，一定要清醒的认识到自己现在所拥有的一切，珍惜现在所拥有的工作，在平凡的工作岗位上干出不平凡的事业。

无论做什么工作，都不应该有“日以继夜”、“漠不关心”的心态。相反，你应该冷静下来，脚踏实地地去做。这样，你的工作就会有很大的收获，你的努力也会得到回报。

第二，要有敬业的工作态度。我们过去认为，只要按时上班、按时下班，不迟到、不早退，我们就会全身心地投入到工作中去，就能安心地拿到自己的工资。其实，敬业的工作态度的要求是非常严格的，一个人无论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守，尽心尽责的精神，这才是真正的敬业。

事实上，只有那些勇于承担责任、责任心强的人，才能被赋予更多的使命，才能获得更大的荣誉。一旦你以敬业的态度工作，你就会体会到别人的肯定给你的工作和生活带来的快乐，这是任何物质满足都无法比拟的。

第三，绝不拖延，立即行动，做好工作。“对每一个渴望有所成就的人来说，拖延是最具有破坏性的，它是一种最危险的恶习，它使人丧失进取心。”我们在工作的时候，接到工作任务，就应该尽可能快得完成，不要抱着还有充足的时间，过几天再完成的拖延工作的心态。

因为拖延不能使问题消失或容易解决，只能使问题加深，对工作和自身造成严重危害。我们强调在工作中要立即采取行动，但这个行动要有针对性，要全面了解与工作有关的信息，要有一定的计划，否则不能很快实现。

第四，对工作要有激情。“激情是不断鞭策和激励我们向前奋进的动力。”一个人如果对工作没有激情，抱着勉强完成工作、工作只是为了养家糊口的消极心态，那么他是不可能在工作中得到成长和发展的机会。

如果一个人对工作充满激情，当他对待别人鄙视的工作或是非常困难的工作时，他就会充满热情和激情去做好工作，体验自己的价值。

第五，用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。一个人在工作中的时间占了生命中的一大部分，如果工作上感觉不舒服，心情不愉快，那么他将会在不愉快中渡过生命中的一大部分，他的生活肯定也会因为工作的原因过得不愉快。每份工作或每个工作环境都无法尽善尽美，但如果你能每天怀着感恩的心情去工作，在工作中始终牢记“拥有一份工作，就要懂得感恩”的道理，对周围的点滴关怀或任何工作机遇都怀有强烈的感恩，并努力与周围的人快乐相处，我们的心情就会更加愉快，所获帮助也会更多，工作会更出色。

第六，努力工作是走向成功的阶梯。《你在为谁工作》书中讲到，许多人对于薪水常常缺乏更深入的认识和理解。坦率地说，自己很多时候的确是在为了薪水工作，没有认真对待工作，也没有全身心投入，缺乏积极主动性和创新意识。

实际上，工作中我们得到的不只是薪水，薪水只是工作给予我们的回报方式。工作能够丰富我们的经验，增长我们的智慧，繁杂的事务能磨炼我们的意志，新的任务能提升我们的才能。所以，认真工作才是真正的聪明，

认真工作才是提高自己能力的最佳方法。只要我们把工作当作一个学***，不断地从中学***业务和学***交往，我们才能获得很多知识，为今后的工作打下了坚实的基础。

（3）我的工作计划

第二，多阅读一些与课程有关的书籍，增加知识积累。在授课的时候，我发现自己在本科和研究生阶段所学***识还是远远不够的，因此，我会多阅读一些书籍，扩宽自己的知识面，加深对知识的理解。即使毕业了，也应该自觉进行自修和自学，不荒废大学所学知识。

在书的开头是这样一个故事：一个木匠准备退休了，雇主问他能不能再建最后一栋房子，你为谁工作读后感。木匠答应了，可是木匠的心思已经不再干活上了，干活马马虎虎，偷工减料，用劣质的材料随便的把房子盖好了。

完工后，雇主拍拍木匠的肩膀，诚恳的说：“房子归你了，这是我送给你的礼物。”

木匠惊呆了。

如果他知道他为自己建房子，一定会用最优质的木料、最高明的技术，然而现在呢，建成了“豆腐渣工程！”可是一切都来不及了。我们每个人都可能是这个木匠，要深知我们自己是命运的播种者，今天所做得一切，都会深深的影响到自己的命运。

从这个木匠身上可以清楚地认识到“我只为别人工作”这种观念更伤害到自己了。认识到我们是为自己工作，也就意味着自我激励、自我负责。一个人能认识到自我激励、自我负责，才能掌握住自己的命运。

钢铁大王卡耐基曾经说过：“有两种人成不了大器，一种是别人非要他做，否则不会主动做事的人；另一种是即使别人让他做，也做不好事的人。”我们任何一个员工，都应该主动去了解自己应该做什么，怎样才能精益求精，做得更好，并且认真的规划它们，然后全力以赴的去完成。

社会学家戴维斯说：“自己放弃了对社会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好生存的机会。”同样，如果一个员工放弃了对公司的责任，也就放弃了在公司中获得更好的发展机会。

我们要很好的保持一种责任感的心态，随时提醒自己，责任不是公司赋予我自己的使命，而是我们自己为自己赋予的使命。一个缺少责任感的人，就不会成为一名优秀的员工，更不可能获得收获。

做在前面，笑对挑战，是我们在社会上立足不可缺少的条件。无处不存在竞争，有什么办法可以直接面对竞争，笑对挑战，那就是把事情做在前面，付诸行动，不要害怕失败，迈出第一步很重要，但更重要的是迈出第一步前下定的决心。不要再为行动之前进行猜疑，在猜疑的过程中可能被别人抢占了机会。

用行动不是用害怕和猜疑，才能为自己的成功奠定了基础。

在这个微利时代，利润不仅仅是经营层的责任、管理者的责任，他也依赖于每一位员工的意识。员工在平时的工作中随时保持利润意识、成本意识、增效杰耗，在加上经营者的方略，会使公司有更大的收益。这种意识的表现是多方面的，从我们身边的一点一滴做起，如果能把这种意识灌输给我们公司的每一位员工，那将是一个很大的利润。

《你在为谁工作》这本书提出了人人都需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于我们解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。如果人人都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。

在工作中，不管做任何事，都应将心态回归到零；将自己放空，抱着学***度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。

确实，“一个人对工作的态度就是对生命的态度”，“一种感恩的心态可以改变一个人的一生”。如果每个人都有自己的理想，都有为理想而奋斗的这个理念，也就诞生了责任、敬业、忠诚。它能铸成灿烂的人生，在平凡中创造不平凡，在工作中体现自己的价值。

只有这样，才能实现自我，超越自我。

当我们开始推诿责任，当我们丧失工作热情，当我们对工作产生怨恨时，不妨静下心来仔细思考一下这个简单而又富有深刻意义的哲理吧！

你在为谁工作？在没有看过这本书之前，没有人问我这个问题，我也从来没有问过自己！当我拿到这本书的时候，在没有看之前，我自己也开始思考，我在为谁工作？

我到底是在为谁工作？我工作是为了什么？我为什么要工作？

诸多的答案从我的脑子里闪过，我不知道哪个是正确的，读后感《你为谁工作读后感》。在脑子里停留的时间最长的是问号！为什么，一个问题想得多了、深了却反而没有答案了？

我尝试着从身边的人中得到答案，他们说：“我在为我的老板工作，我只是老板的廉价劳动力。”“我在为钱工作，我工作的目的就是要拿工资。

”……我觉得答案不应该是这样的，我尝试着去反驳，但他们的反问：“你说是为了谁？”，我回答不出确切的答案，我想过是为了我自己，可是我都会想是不是自己在阿q自己。

工作观后感 篇5

这几天，我读了一本《珍惜自己工作》的书，深知珍惜自己的工作最重要的是工作态度，积极的态度是第一位，没有卑微的工作只有卑微的工作态度，这是完全取决于我们自己。结合我现在的工作岗位，身为服务人员工作态度更是极其重要，要用心的去做每件事，去诚心对待我们每位旅客。俗话说“一份辛勤，就会有一份收获”，不要把服务行业想的太过简单，但要干好服务是最难的，这是我刚刚走进这个岗位时，公司领导经常教导我说的，而且把每一件简单的事做好就更不简单，得到客人的一句“谢谢”或是一句肯定，是我们工作的目标。用100%的热情去做1%的事，同样的1%的失误会导致100%的失败，所以说工作中细节也能体现珍惜工作，在我们的服务工作中，细心的服务更是要充分的体现。在每次服务普通客人还是大型保障活动中，把握到每一个环节，哪怕是细微的地方没安排到位，就极有可能酿成大错误或者就会出现客人的抱怨，这是我们公司常常说的服务公式100-1=0。所以说不要忽略看起来微小的东西，很多个小事组成起来就是大事，这更是要求我们平时细心观察、细心学习、细心累积工作经验，对我们的工作要担负起责任，对于我们要为我们客人负起责任，每一个职位的工作任务就是一份责任。从你从事这份工作起就应该担负起这份责任，这不仅是对自己负责更是对你服务的客人负责。充满着责任感，对待工作，对待每位客人都要尽职尽责，对出现的问题不要逃避，要用心的解决，去赢得更多的尊敬。

所以说，珍惜工作，就是要把心思集中在想干事上，把精力用在岗位上，这要我们才能热爱工作，释放出对工作的积极性和创造性，百分百的投入到服务行业。干一行，爱一行，珍惜自己的工作，才会全力以赴的把自己工作做好，提高自己。

工作观后感 篇6

职工《你在为谁工作》读后感1000字

董世华

单看《你在为谁工作》这本书的书名没什么吸引力，内容也是以说教为主，趣味性不强，但对我的指导却全面而深刻！

一个人该如何看待自我的工作，如何干好工作，实现从优秀到卓越的跨越，书中作出了详细而明确的阐述。

余生皆欢喜

在此我就讲讲我个人的进步吧。一直以来我践行着工作就是尽责的做好分内的事。什么是分内，怎么做好？我总结的是尽心的按岗位要求来完成这8个小时内应做的事。从班前签到，核对备用金，查验卡数到坐道服务司乘人员，检查保障自发卡、ETC设备正常运行，维护正常收费现场秩序，最后做好交接班，缴款投包、做表签字下班。每一次的上下班，我都遵从这个流程一丝不苟地去做。为什么我会这样？最初主要目的是减少扣分、扣工资，后来是为了不拖班级后腿。班集体的荣誉成为我努力工作的第一要素，用心服务司乘人员，做好窗口文明服务不再只为了加分加工资，更是为了展现武东管理所优秀集体的良好形象。

这是参与到一个优秀集体中来所带来的进步，有一句比较夸张的话是这样说的：站在风口上，猪都能飞起来！所以要用感恩的心来对待工作，对待集体。工作岗位不是理所当然该谁的，因为世界是物质的，地球离了谁都能转。就算我们理所当然的出生在地球上，生存在地球上，我们没法远离地球，身无着落，颠沛流离，与生活在地球中的安静祥和相对比，我们依然对地球母亲满怀感激！更何况是给予我们一个证明自己存在，实现自我价值的工作！经历过无所事事的空荡、经历了身无着落的潦倒才明白收入的可贵！经历了怀才不遇的惆怅，才明白一个能展现自己价值的平台的可贵！所以一份工作是应该用感恩的心去对待的。

用温柔去对待世界，世界也会温暖你！工作是创造价值获得收入。()你创造的价值和收入终究是成正比的。《你在为谁工作》不是教你如何获得更多的收入，但是绝对会让您对现在的收入不够减少抱怨。

我从中读出了工作是为了自己。拥有感恩的心态，树立忠诚、尽责的品格。这不仅仅是一个优秀工作者应有的素质，也是做一个大写的"人"应有的素质。

感恩，能让自己充满满足感。这种满足不是"有子万事足"的消极满足，而是基于自我价值了解，知道自己的收获与创造的价值相匹配，不怨天尤人。满足感是幸福的一大要素！幸福的人一定懂得感恩！

忠诚，能让自己心安。心之安处既故乡！忠于工作、忠于集体、忠于职责。忠诚能让心安定在所忠诚的事上面，做事的时候才能犹如待在故乡，不急不躁、平静顺畅，做事有如神助。这是创造自我价值的最佳条件！

尽责，是进步的源泉。我们上班8小时是尽职的基础。话说功夫都在戏外，为了最好这8小时的事，我们必须在8小时外的时间做准备，这个准备就是我们学习的过程。学政策文件，学指导思想，学人际相处等等。在8小时工作中就是将学习内容付与实践，学习和实践相互促进便成就了我们的进步！

感恩、忠诚、尽责，才能实现自我，超越自我！

工作观后感 篇7

今天，我怀着激动无比的心情，阅读了《一夜的工作》这篇*。

这篇*讲述了周总理彻夜未眠地为国家为人民工作，是那么的辛苦；而他老人家的日常生活却又是那么的简朴。

周总理的工作十分劳苦，一个晚上要批改“一尺来高的一叠文件”，周总理工作时，一点儿也不马虎，“他不是随便浏览一遍就算了，而是一边看一边思索”，有时还要做详细地咨询。这时，我想起了自己，记得有时候，老师布置的作业比平时多，我就哭了；写的作业多，我就不耐烦了。想到这里，我感到羞愧了。

我似乎看到夜深了，人们已经睡着了。只有周总理在昏暗的黄灯下仔细阅读一份又一份文件

周总理的生活十分简朴。他工作到深夜。只是一杯绿茶和一小盘花生。首相的衣服打了补丁，袜子几乎看不见原色。

周总理住的是一间宫殿式的房子，房间里只有一桌两椅一灯。一个伟大国家的总理的工作条件是如此简单！这时我想，那些住豪宅喝洋酒坐名车的**污吏和总理比起来，简直天渊有别啊！

他们是多么的可耻可恨。

周总理之所以成为世界人民所喜爱的公认伟人，是因为他作为一名普通劳动者，平时对自己要求很严格。我虽是一名小学生，读了此文我懂得了这样一个道理：要想将来为人民多做点事就必须以周总理为榜样，从现在开始，学***苦，生活上简朴，踏踏实实地做事，做一个优秀的小学生。

工作观后感 篇8

珍惜自己的工作读后感

工作是我们生活中不可或缺的一部分，它不仅提供了收入和生活的保障，更让我们感受到自己的价值和成就。然而，在纷繁复杂的工作中，我们常常无法真正珍惜自己的工作。《珍惜自己的工作》这本书向我们传达了一个重要的信息：我们应该珍惜自己的工作，无论它的大小与重要程度。

读完这本书，让我深刻认识到了工作的价值和意义。书中通过生动的案例和深入的分析，向我们展示了工作的多样性和奇妙之处。不论是一线生产工人还是高级管理人员，每个人的工作都有其不可替代的价值。通过工作，我们不仅能实现自我价值，也能为社会做出贡献。书中提到了一个真实的案例，讲述了一位小小的环卫工人，他默默清理着城市的垃圾，但他的工作让城市变得整洁美丽，让居民的生活更加舒适。这个案例引发了我对工作的新思考：无论工作的重要与否，只要我们有勇气与责任去面对，都能创造价值并获得宝贵的成长经验。

除了工作的价值，书中还讲述了工作的独特魅力。我们大部分人都会遇到工作中的挫折和困难，而这些困难往往是我们成长和提升的机会。书中提到了一个故事，讲述了一位年轻人在工作中遇到了重大的失误，但最终通过反思和努力，他不仅修复了错误，还取得了巨大的成就。这个故事深深地触动了我，让我意识到面对挫折时，我们不能退缩和抱怨，而应该勇敢面对，积极寻找解决办法。只有这样，我们才能真正发挥自己的潜力，实现自身的价值。

此外，书中还强调了工作与生活的平衡。工作是为了生活，而不是让生活完全被工作所占据。书中提到了一位久经沙场的企业家，他在读完人生中最后一本书后，放下了一切工作，选择了骑自行车环游世界。这个案例告诉我们，工作固然重要，但我们也要给自己适当的休息和调整的时间。只有身心健康，我们才能更好地投入到工作中去，并拥有更高的生活品质。

通过阅读《珍惜自己的工作》，我意识到了工作的重要性和多样性。无论我们的工作是什么，我们都应该用心去对待，不论它的地位和重要程度。工作是一种学习的过程，我们可以通过工作不断学习、成长和提升自己。同时，工作也是一种价值的体现，无论是为了生活还是为了社会，我们的工作都有其独特的意义和价值。

最后，我深深体会到了珍惜工作的重要性。我们应该对自己的工作心存感激，并充满激情地投入其中。工作是我们生活中不可或缺的一部分，没有哪个工作是完美的，但只要我们能以积极的态度面对，我们就能发现其中的乐趣和意义。通过工作，我们可以实现自我成长和价值的提升，同时也为社会的进步做出贡献。所以，让我们一起珍惜自己的工作，努力成为一个对工作充满热情的人。

工作观后感 篇9

一次在朋友家我有幸看到了《珍惜你的工作》艺术，一本封皮上画着一碗米饭和一双筷子的薄薄的小册子，读过以后又感觉分量很重的一本书。 “珍惜你的工作”，看似简简单单的一句话，却不是每个人都能做到的。作为企业的一名生产工人，我习惯了火热的生产现场。在家里，我是一个家庭主妇，我也习惯了木柴、米、油和盐的瓶子和罐子。我觉的火着很好。

身边多少姐妹为找工作而四处奔波，还有那么多人没有薪水可拿，望着物价的飞涨而叹息。我每个月都能拿到存折。当我生病时，我有医疗保险。我身心健康，不愁吃穿。我认为有工作是好的，而且好的工作更好。

纵观我们集团公司历次的劳动用工岗位招聘人员的名额与报名人数的比例上，不难看出在当今企业获得一份工作的难度。既然工作很难找到，我们应该更加珍惜现有的工作吗？我相信很多人肯定会回答的。然而，现实中有很多人并不珍惜工作。他们看着别人的优越感，抱怨、嫉妒，这座山看着那座山高高的，对自己的工作不放心。

但每个人都希望自己的工作轻松点，赚钱多一点，这也本无可厚非，只是要认清自己有没有那份能力，刚上班那几年，我也曾手高眼低，幻想过种种，最终审视自己不是那块创业的料，与其好高骛远不如珍惜眼前，不是说珍惜眼前就是安于现状而没有任何追求，而是珍惜眼前的工作，一样获得成功与幸福。

很简单，一个人能把自己的工作做好，而且成绩突出，领导自然会注意到你，企业自然会重视你，所以你的机会就来了。这样的例子在我们身边比比皆是，但我们只看到别人的提升或重用，却看不到他们的努力。珍惜工作是一种态度。热爱工作意味着热爱生活，对自己负责。

每个人的生命过程只有一次，珍惜或者不珍惜工作全在于自己，谁也不能代替谁活着。保持人格的独立和完整，保持心灵的纯洁与安宁，找到正确的人生坐标，确定工作岗位，自信自立，是正确的选择。所以，自己必须珍惜岗位，珍惜他人的劳动，珍惜相遇相知的每一个人，珍惜小事和细节体现出的品质和修养，以饱满的热情和积极进取的精神，愉快的接受工作带来的快乐以及快乐背后需要付出的努力和艰辛，在珍惜工作，热爱工作中，努力实现自己的目标和人生价值。

工作观后感 篇10

在这次“热爱铁路、珍惜岗位”青年读书活动中，我认真学习了段团委推荐的《珍惜自己的工作》这本书，刚拿到书的时候，以为这又是一本政治或政治法规之类的读本。可翻了几页后就发觉这是一本很好的书。是一本能让人兴奋的书、一本能让人产生共鸣的书、一本能让人奋发向上的书、更是一本能提高工作效率、增强自己责任心的好书。

待把这本好书从头到尾看完后，我静下心来，独自回想了一下自己的工作历程，还是颇有感触的。

一、要有一颗感恩的心！众所周知，今天，有许多失业家庭领取最低生活保障，有刚刚从亏损企业或兼并企业离职的下岗职工，也有数以万计的大学生刚刚走出校园，正处在迷茫和找工作的失字路口。作为一名铁路职工，我可以有一份稳定的工作。说实话，我为自己感到幸运和自豪！

二、要在工作中保持良好的心态！小如一个家庭，大如一个企业，如果没有凝聚力，那么这个家庭和企业就不是一个非常和谐的家庭和一个团结合作的集体。所以我们不仅在为企业工作，更是在为自己工作！

因为我们依靠企业生存，企业发展我们，我们的质量会提高，企业变得强大，我们的生活会更好。如果一个人不努力把工作做好，那么任何企业都不会利用他。因此，我们在工作中必须调整心态。

三、要在工作中找准自己的位置！松下公司在日本的领导和员工都很优秀。他们之所以如此，是因为他们心中只有一个信念：不管从事什么工作，他们都应该把每件事都做好、完美。

我们今天站在哪里并不重要，但我们下一步要去哪里才是关键。无论我们现在从事的工作多么微不足道，只要我们有强烈的进取精神，只要我们不局限于一个狭隘的圈子，只要我们渴望攀登成功的高峰，愿意为之努力，那么没有任何障碍可以阻挡成功的步伐。我们为谁工作？我们是为自己而工作，为自己的人生工作，既然如此，我们就应该付起自己的责任，义不容辞已守信为立身之本，尽心尽力，诚实坦率，坦荡处世，为自己的理想，为自己的将来，为自己的成功而奋斗！

四、要把学习的精神贯穿始终！目前，铁路行业发展迅速。要想不被淘汰，就要不断地给自己加压，努力学习，充实自己的工作水平和能力。伟人毛主席说的好：

“学习的敌人是自己的满足。”丰富自己的知识提高自己的工作能力和业务水平，必须从不自满开始。我们不能满足目前的情况。我们应该在掌握商业知识的基础上，在工作中践行自己的人生价值。

如果满足自己的现状，那迟早将会被淘汰。

五、做为一名青工，要认识到“今天的成就是昨天努力的积累，明天的成就则有赖于今天的努力”。只有努力工作才能实现人生的价值，这样我们才不会为浪费的时间而后悔，也不会为平庸而羞愧

读完这本书，我知道向我们推荐这本书的领导们的善意，我也明白责任是多么重要。在今后的工作中，我会更加认真负责，对自己的工作、对自己的工作、对单位的工作更加负责。