工匠精神发言稿集锦十篇。

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工匠精神发言稿 篇1

“工匠精神”是社会文明进步的重要尺度，是中国制造前行的精神源泉，是企业竞争发展的品牌资本，是员工个人成长的道德指引，是公司转型发展必不可少的核心竞争力。项目管理必须全员崇尚“工匠精神”，将“工匠精神”应用在一线施工作业中，争创样板工程，品牌工程，提升自身的品牌效应。“工匠精神”的内涵我们要时时刻刻铭记于心，实实在在实践于工程。

公司转型发展不能仅仅追求投资少、周期短、见效快带来的即时利益，从而忽略了企业“工匠精神”的灵魂。企业崇尚“工匠精神”，才能在长期的竞争中获得成功。当其他企业热衷于“少、短、快”的迅速转型发展，我们更应坚持“工匠精神”，依靠信念、信仰，看着工程不断改进、不断完善，最终，通过高标准要求历练之后，成为众多用户的骄傲，无论成功与否，这个过程，我们的精神是完完全全的享受，是脱俗的、也是正面积极的。

我公司从铁道兵一直到今天，参建了国内外40多条铁路四电工程，20多条既有铁路线改造工程，承建的工程有30多项荣获国家、省部级和建设单位优质工程。一路发展而来，我们秉承“铁道兵精神”，勿忘“工匠精神”。在这时代飞跃发展的大环境下，企业转型发展必不可少的因素就是“工匠精神”，不仅可以不断提升企业品牌形象，且可以连年争创效益，是企业名利创收的双赢选择。

曾经，工匠是我们老百姓日常生活须臾不可离的职业，木匠、铜匠、铁匠、石匠等，各类手工匠人用他们精湛的技艺为传统生活景图增添了无数的色彩。随着农耕时代结束，社会进入新型时代，一些与现代生活不相适应的老手艺、老工匠逐渐消失在日常生活，但“工匠精神”永不过时，“工匠精神”永远值得我们推崇。

“工匠精神”就是要求企业如同一个工匠一样，琢磨自己的工程，精益求精，经得起市场的考验和推敲。“工匠精神”的核心是企业要追求科技创新，技术进步。“工匠精神”就是追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神。

我们在企业转型发展的道路上，自豪作为一名电气化人，自信满满助力公司的转型升级，自觉崇尚“工匠精神”。电气化公司的明天会更加美好。

工匠精神发言稿 篇2

【九】尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

今天，我们在这里隆重举行20xx毕业典礼，这是您在北方金融学院的最后一堂课。首先，我代表全体师生，向在xx月顺利完成学业的同学们表示热烈的祝贺！同时，在这收获之际，我提议，全体毕业生们，用你们热烈的掌声，向三年来为你们的成长倾注了无数心血的老师、父母和亲人们表达最真诚的感谢！

北方金融学院见证了您蓬勃的青春。在宝石和鲜花璀璨的季节，毕业典礼如期而至。还记得你们当初选择财贸时内心的惴惴不安，开学第一课在军营中流淌的汗水，参加技能大赛洒下的泪水，在体育赛场上赢得的掌声，站在领奖台上手捧证书的喜悦……

岁月如歌，带走了光阴的故事。今天，毕业的歌声响起，在北方财经学院学习的生活即将结束。三年中，在这美丽的校园里，你们在专业学习、技能竞赛、社团活动、社会实践、志愿服务等方面取得了可喜的成绩，写下了你们青春的赞歌,对学校、对家长、对社会交出了一份满意的答卷，母校既为你们感到欣慰，更为你们感到骄傲。

你在学校的三年，正处于学校内涵建设、转型发展的重要时期。继续推进三大核心战略，继续深化专业建设和教学改革，继续加强校企合作，通过培训试验成功启动。全院有百余项教学、科研项目或成果，在国家和北京市立项或获奖，先后有xx支创业团队被评为北京地区高校“优秀创业团队”，就业率连续xx月年保持在99%以上，20xx月年我院被评为“全国职业院校就业竞争力示范校”，2015年进入全国高校就业50强，全院学生在全国和北京市各类技能竞赛获奖90余项，其中在国赛上获得4项金奖。

学院软硬件环境不断改善，平安校园示范校、数字校园示范校建设通过验收，新的图书馆和学生公寓已经投入使用，校园环境更加优美。同学们，你们是学院发展的见证者、参与者和受益者。作为**，我珍惜与你共度的每一天。

三年来，学校每一位老师、每一位管理人员、每一位工勤师傅，为你们的学习与生活尽力了，但在工作上仍会留下一些遗憾，你们也许还会有一些抱怨。不过，我相信学校终究会在你们的心灵上烙下难以抹掉的记忆，美丽的银杏林和货币校门，“爱心、诚信、责任、严谨、创新”的“财贸素养”，“厚载商道、精益财贸”的校训，已经在你们的脑海中定格，你们会为这所学校，为这个“财贸人才的摇篮”感到自豪。许多年后，你在课堂上学到的许多知识可能会被遗忘，但我相信，北财院的文化传统将是你永恒的精神财富。

一年前的今天，你们的学长离开学校，我希望他们修炼好三个角色：即做一名“合格的社会公民”、一名“优秀的职业人”、一名“称职的家庭成员”。我们应该学会感恩，喝水，想源头，积累爱的能量；勇于担当，敢做砥柱中流；锐意进取，刻苦学习，不断超越自我。

这些话，今天仍然适合你们。

当你离开学校时，我有三个新的希望：

第一，善于抓住机遇，但不应雄心勃勃。同学们，你们欣逢盛世。“一带一路”战略、京津冀协同发展战略、首都“四个中心”建设和城市副中心建设，给大家提供了难得的发展机遇与空间。

特别是你们的人生将与中国“两个百年”的目标紧紧联系在一起，第一个百年目标，即建党100周年时全面建成小康社会，现在离这个目标还有5年；第二个百年目标，即建国100周年时，实现中华民族伟大复兴的“中国梦”，现在离这个目标还有33年，这5年和33年，贯穿你们整个职业生涯，你们将成为全面建成小康社会、实现“中国梦”的生力军、见证者。

人生的舞台足够大，有足够的发展机会。但我希望你不仅仰望星空，而且脚踏实地。

还记得伦敦威斯敏斯特大教堂地下室那块无名氏墓碑的故事吗?一个没有姓名，没有生卒年月，更没有墓主身世的墓碑，与周围亨利三世、达尔文、牛顿、狄更斯等名人的墓碑十分不协调，但墓碑上刻着的文字令世人深省：

--当我年轻的时候，我的想象力从未受到限制。我梦想改变世界。当我成熟的时候，我发现我无法改变这个世界。我缩短了眼睛，决定只改变我的国家。当我进入老年时，我发现我无法改变我的国家。我最后的愿望就是改变我的家庭。

但是，这也不可能。当我现在躺在病床上，行将就木时，我突然意识到：如果一开始我仅仅去改变我自己，然后作为一个榜样，我可能改变我的家庭；在家人的帮助和鼓励下，我可以为我的国家做点什么。

然而，谁知道呢？我甚至可能改变这个世界。

据说，许多名人和政治家看到墓碑后都充满了感慨，认为这是人生的教义和灵魂的反省。年轻的曼德拉读了碑文，突然意识到自己找到了改变南非的金钥匙。原本主张以暴制暴解决种族歧视的黑人青年，开始改变自己的思想和行为，用真诚和正义的力量，从自己做起，历经几十年，终于改变了他的国家。

希望同学们从这个故事受到启迪，选择一份适合自己、又有发展潜力的职业，踏下心来，脚踏实地，肯干实干，从今天做起，从改变自己做起，在平凡的事业中创造非凡，谱写朴实而精彩的人生；如有机会和条件，也可以不失时机投入到创业的洪流，但要知道，创业的道路曲折艰辛，必须准备付出超常的努力和代价。

第二，敢于做大事，但绝不浮躁。天下大事，必作于细。我特别希望大家修炼一点“工匠精神”。

当今社会需要来自大国的科学家、企业家和工匠。工匠是工业化的支柱。工匠精神是当代社会最宝贵的精神。什么是工匠精神？其本质就是精益求精、一丝不苟、专注坚持、敬业有恒，追求完美和极致，把质量视为生命。

世界上“工匠精神”较强的国家，如德国、瑞士、意大利、英国、日本都是现代化强国。瑞士钟表制造商对质量的追求是将其质量提高99%至99.99%；英国的约翰·哈里在1xx月世纪用40年时间，也就是一生时间只做了5只航海钟，其中一只航行xx月4天只慢5秒。

日本目前超过100年的老字号210xx月xx月家，超过200年的有3xx月xx月家，超过1000年有xx月家。最长的金刚团体，今年xx，3，xx。大多数靠核心技术或工艺，由工匠世代传承。

寿司之神小野二郎，现年91岁，用55年时间在专注做寿司，他的小店开在东京cbd一座办公楼的地下室，但却是全世界闻名的米其林三星店。

中国的“新四化”建设需要千千万万的大国工匠。当今社会的浮躁精神终究趋于平静；一技之长，愈将备受尊重。我们的校训“厚载商道、精益财贸”，就是希望大家以醇厚的商业道德和职业精神，精益求精地把每一件事、一份职业做好，在追求精益、精致中创造精品、创造奇迹。

同学们走向社会，多数从事服务行业，服务行业的工作对象是人，以精益的服务精神、精密的服务流程、精湛的服务技艺、精诚的服务态度、精干的工作作风，赢得客户的满意，是你们的职业成功的法宝。我期待你们，从做好每一件小事、服务好每一位客户起步，在职业道路上稳扎稳打、步步为营，早日成为“大国服务工匠”，直至成为兼具工匠精神和创新精神的行长、经理和ceo。

工匠精神发言稿 篇3

在如今的时间节点上，中国倡导工匠精神，甚至工匠精神成为国家级的议题，是基于两个大背景，一是中国制造需要升级，二是中国消费正在升级。

首先，中国制造必须要升级，那就必须摆脱之前利用人口红利开展的劳动力密集、附加值低的低端加工业。从“中国加工”到中国制造，再到中国创造，实现脱胎换骨的改造，不能够再走大批量生产、附加值低的经济发展道路，不能再生产粗枝大叶、跑冒滴漏的低端产品，必须依赖“工匠精神”，对产品品质、外观设计、用户体验精益求精，实现中国制造的换挡升级。

其次，中国的消费正在升级。随着中国中产阶层的壮大，中国消费者对于消费提出更多的升级要求、多样化要求，不再满足于之前大批量生产、低质量标准的“大路货”，希望能够满足自己的个性化的需求。所以，才需要有工匠的精神，对产品品质、设计、功能全面提升，以全面回应中国消费者的个性化、多样性需要。之前热议的“日本马桶盖”就是一个中国消费升级的标志性产品。

总之，中国制造升级、消费升级是“工匠精神”的前提。

而如今，在公共舆论平台上，很多时候“工匠精神”被脱离了先进制造业的大背景，不谈“工”，只谈“匠”。结果，很多时候“工匠精神”被偷换成“手工制造”、逆工业化，一些落后的生产工艺，乃至三无产品、黑作坊，居然摇身一变，开始标榜自己的“工匠精神”，甚至连“祖传贴膜”这样的低端手工业也挂起了“工匠精神”的羊头。

所以，不要将“工匠精神”庸俗化，把一切从事手工劳动的都冠以“工匠精神”之名，甚至把低端的手工业、小作坊都说成“工匠精神”，否则，只能与国家提倡的、基于现代先进制造业的“工匠精神”南辕北辙。

工匠精神发言稿 篇4

尊敬的老师：

大家好!

所谓工匠精神，就是工匠对自己产品精雕细琢、精益求精的科学态度和锲而不舍的劲头。工匠在追求卓越、打造精品的理念指导下，不断改良创新提高，最终形成独具特色的上乘佳品。这也是工匠们的难能可贵之处。

中华民族的工匠精神源远流长，古代的造纸术、印刷术、火药和指南针;

近代的苏绣、景德镇陶瓷等名扬海内外;社会主义现代化建立时期令人骄傲的“两弹一星”、深海探测、超大型计算机等等，都少不了“工匠精神”。正是成千上万个工匠的呕心沥血，才使一些中国品牌在全球叫响，才成就了今天令人瞩目的伟大事业。然而，与世界兴旺国家相比，我们的工匠还不够多，“工匠精神”还不够强，我国还不是装备制造业强国，许多产品还处于中低端水平。只有看到这个差距，才能面向未来，实现中国装备制造业的腾飞开展。

“十三五”时期是我国全面建成小康社会的决胜阶段，也是铁路现代化建立的关键时期。在这期间，迫切需要那些细致严谨，一丝不苟的工匠精神作有力支撑;也迫切需要各单位各部门建立人才高地，大力弘扬工匠精神，尤其是找准“短板”，有针对性地解决实际问题，为工匠们创造良好的工作气氛，使他们在铁路建立开展中，展现新作为、作出新奉献。

上学时，曾学过一篇课文叫《核舟记》。其中，明代工匠王叔远高超的雕刻技艺令人赞叹不已，文中描绘他能以径寸之木，为宫室、器皿、人物，以至鸟兽、木石，罔不因势象形，各具形态。精雕细琢的核舟，犹如被匠人施展了魔法一般，令人啧啧称奇，久久不能忘怀。

每每惊叹古代建筑雕梁画柱的精妙，雕刻的各种把戏纹饰的牛腿、雀替、横梁、花窗，都在透露着古代工匠对生活的认知，对工作精益求精的态度。古建筑外表华美，在连接构造上更是巧夺天工，仅用木头相互铆甚至不用一颗铁钉修建起整座宫殿。穿越历史的长河，这些工艺被现代人视作人类的瑰宝，变得历久弥新。透过这些保存下来的精品，我们可以体会到每一位劳动者所付出的艰辛。这其中可能有一次次的不满意，可能有差之毫厘而从头再来的失败。但这就是工匠精神，在反复磨练中到达技艺的精湛，在踏实专注中对质量不懈追求。

在科技日新月异的今天，人人都在追求创新的标签、抢夺投资的热点。很多企业过度追求"投资少、周期短、见效快"带来的短期利益，从而忽略了产品的`品质。工厂老板等不及工程师匠艺精神的开花结果，社会也等不得匠艺精神的精雕细琢。很多人更认为工匠是一种机械重复的工作者，是古板陈旧的代名词。社会不断前进的途中，尽管许多工作已经可以通过机器、计算机完成，但依旧需要有人用他们的"工匠精神"为创新提供重要的保障和效劳。

截至20xx年底，据国家住建部20xx年建筑业开展统计全国共有建筑业企业80911家。建筑业从业人数5003.4万人。企业和个人如何才能在竞争中脱颖而出?施工品质是关键。我想只有专注做好本职工作，不断打磨技术，努力实现在技术上无懈可击，在质量上精益求精。才能真正树立起良好的口碑，铸就九冶品牌。

作为一名建筑业从业人员，我来到九冶这个大家庭已经有两年了。身边，有太多甘于平凡岗位却令人尊敬的劳动者。是他们，感动着我、改变着我，我想尽快的适应新工作并且大声的告诉别人，我也可以干建筑，但是所有呐喊力量都必须从一点一滴、脚踏实地的在学习中汲取。

工匠精神发言稿 篇5

众所周知，我国是一个制造业大国，工人众多，但能称之为工匠的却寥寥无几。从表面上看，工人和工匠之间只有一个词的区别，但他们之间有很大的区别。目前，一些带有中国制造的贴纸的商品已经成为国外粗加工的代名词，只能在当地的摊位上销售。

就是因为缺乏工匠精神。什么是工匠精神呢?

手艺是一种热爱工作的职业精神。与普通工人不同，工匠们工作不仅是为了谋生，也是为了从中获得幸福。这也是为什么很少有工匠会改行的原因。

这些工匠都能够耐得住清贫和寂寞，数十年如一日地追求着职业技能的极致化，靠着传承和钻研，凭着专注和坚守，去缔造了一个又一个的奇迹。中国航天科技集团一院火箭**厂高级技师高凤林，他是发动机焊接的第一人，为此，很多企业试图用高薪聘请他，甚至有人开出几倍工资加两套北京住房的诱人条件。高凤林却不为所动，都一一拒绝。

理由很简单，用高凤林的话说，就是每每看到自己生产的发动机把卫星送到太空，就有一种成功后的自豪感，这种自豪感用金钱买不到。

工匠精神是一种不断提高的工作态度。可以称之为工匠，其技艺自然为社会所认可。但工匠对于自己制造的产品，却永远不会满足。

在他们的心目中，制作出来的产品应该没有最好，只有更好。工匠精神的代表人物哈里森费时40余年，先后造了五台航海钟，最后一个钟，创造了航行了64天，只慢了5 秒的记录，从而完美解决了航海经度定位问题。而我国的工匠们同样毫不逊色，他们中有人能在牛皮纸一样薄的钢板上焊接而不出现一丝漏点，有人能把密封精度控制到头发丝的五十分之一，还有人检测手感堪比x光那般精准，令人叹服。

而这一点不细致，工作态度的卓越显然是无法实现的。

工匠精神发言稿 篇6

尊敬的各位领导同事们：

大家好。今天我要给大家讲一讲如何弘扬工匠精神。我相信你对工匠精神很熟悉。接下来，让我们直说重点

时代对工匠精神回馈什么

“工匠精神”背后是精致的产品、匠人平和的心境以及追求极致的时代气质但不能盲目乐观要看到这种转身是艰难的、需要时间的无论我们用何种气势磅礴的语气坐而论道都不会让社会一夜之间凭空出现许多“大国工匠”

一项针对1794名15至36岁年轻人进行的调查显示95%的受访青年表示钦佩能在某个领域做到极致的人但佩服归佩服行动起来就难多了因此尽管“工匠精神”“工匠精神”将可能只是浪漫的传说

“工匠精神”“工匠精神”“工匠精神”到自觉践行“工匠精神”的转身准备制度养料进而使其发酵成如同空气一般自然存在的国民素质、民族精神

当然我们还必须直面一个问题：时代对“工匠精神”的回馈?有报道说航空“手艺人”“工匠”或“极客”发现和创造美好服务他人推动社会创新和进步了

我的演讲结束谢谢大家

当我翻开那一本用烫金色印刷字体一位名叫付守永大师写的《工匠精神》

一个健康积极的人应该具备的一种精神：先处理心情，后处理事情

员工只有把企业的事业当成自己的事业，把企业当成自己的家，才能创造出充满活力的企业

、我深刻领会到使自己由浮躁变为脚踏实地由随波逐流循规蹈矩变为积极主动工作真正把热爱企业、热爱岗位、全心全意履行岗位职责落在实处无论从事什么行业只有全心全意、

其实工作就是一种修行在修炼的道路上我们应该披荆斩剌要耐得住寂寞受得了冷讽热嘲使自己变的强大“用心做事”是一种人生原则它能使自己在生活中学到更多做得更好只有用心做事才能把事做出色“用心做事”

第一次读到付守永先生的《工匠精神》一书是在今年3月中旬到河南许昌胖东来游学参观时封面并不花哨的这本书却用烫金工艺突出了“工匠精神”四个字好奇引导我继续读下去

重新翻开封面扉页上的第一句话牢牢的吸引了我：“工匠平静、安适、充实、愉悦、幸福活在当下强在内心;打工者焦躁、忧郁、惶恐永远为看不清的明天奔忙外表强悍内心空虚”在当今这个浮躁的社会里每时每刻都在热议商业模式、盈利模式的今天在时代热情鼓噪快公司大跳跃的时刻我们距离平静、安适、充实、愉悦、幸福都貌似太远了所以为什么**电视台会在新闻栏目中发起“你幸福”的问话我也问过身边很多朋友多数朋友都会觉得并没有达到自己想象的幸福问及他们想要的幸福回答是“农妇、山泉、有点田”或者“在海边有一套房面朝大海春暖花开”、推广、吸引粉丝那都是后话互联网时代产品仍然是最本质的核心

何谓工匠精神?工匠精神就是有信仰的踏实和认真小野二郎的寿司店、苏州德胜洋楼、河南许昌胖东来都是对工匠精神最纯真的呈现

、聚焦才能让你把“简单的动作练到极致就是绝招”很多企业都在追求做大、做强;很多员工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”试问：什么是真正的大什么是真正的小?小的事业做到极致并一直去追求更高的极致这事业就是“大”就是“强”;

我们经常被宣导“知识就是生产力”“知识就是力量”、“慢就是快”“不走捷径就是最快的捷径”“砍掉多余的野心专心地做一件事要胜过马马虎虎地做一堆事”不要让自己走的太快有时也要停下来等一等我们的灵魂

西方找工作的观念是：选择合适的，而不是昂贵的；中国人找工作的观念是：【wWW.277433.cOm 正能量句子】

“明灯式”的合格匠人

工匠精神发言稿 篇7

敬重的各位领导、各位老师、友爱的同学们：

大家早上好！今日我演讲的题目是工匠精神与集体个人进展。

许多人认为工匠精神意味着机械重复的工作模式，其实工匠精神有着更深远的意思。它代表着一个集体的气质，急躁、专注、坚持、严谨、一丝不苟、精益求精等一系列优异的品质。

工匠之行，在行动中体悟修行的乐趣，工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。长期以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路坎坷坎坷，这种缺乏也让长久创新变得特别困难，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存、进展的必经之路。看过一则报道，说的是：寿命超过200年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆消失在这些国家，是一种偶然吗？他们长寿的秘诀是什么呢？讨论者发觉他们都在传承着一种精神工匠精神！在我们的生活中，取得某一方面的异于常人的成就，方能给你带来真正的满意感。而取得这种成就的唯一方法，就是去喜爱这一部分的工作。不行否认，工匠精神是一种奉献精神。它可能悄悄无闻，无私地贡献着自己的光和热，从而确保了一个集体的正常运转。试想，若没有这种精神，一个集体将会怎样？作为你所在的集体中的一分子，我们都应熟悉到今日我以我所在的'集体为荣，明天集体以我为荣，我是这个集体中的一员，我应当对我的集体负责。在我们的学习和生活中，我们应当有工匠精神。比如：在学习的时候，我们要用一种执着、精益求精的工匠态度乐观的面对学习，将学习中的任务当做工艺品去雕琢。在生活当中，不要再大费劲气去查找什么捷径了，担当责任，把自己当下的做好，捷径可能就来了。所以请大家在学习生活中做到精益求精，脚踏实地，传承工匠精神，做一个喜爱集体的成员。

我的演讲结束了，感谢大家。

工匠精神发言稿 篇8

工匠精神应成青年气质“工匠精神”能在社会层面激起如此大的反响，不足为奇。一言以蔽之，躁动的心需要沉潜。风来了，猪都能上天，但要长久飞天，还得能御风而行，而这御风的本事，就得靠“工匠精神”了。

对于什么是“工匠精神”，千人有千解，但有两个核心元素不可或缺：精雕细刻、精益求精。放眼当下，真正创造时代传奇的企业家，身上也都有鲜明的“工匠精神”烙印。

日本以精细化工业闻名于世，追踪溯源，正是他们匠人文化的底子，正如日本大企业家稻盛和夫所言：“企业家要像匠人那样，手拿放大镜仔细观察产品，用耳朵静听产品的"哭泣声"。”互联网时代，注重用户体验、提高用户黏合度仍是企业的核心工作，要让用户以拥有自己的产品为傲，靠的正是与众不同的那点沉潜功夫，或者说，“工匠精神”。

以“工匠精神”的角度来审视我们的日常生活，有些道理也便明了了。比如，同样从事一份工作，为什么有的人原地踏步，而有的人却得心应手，风生水起?所不同的，也许就是对工作的认知和对待工作的态度。显然，对具备“工匠精神”的人来说，工作不只是眼前的苟且，自有诗和远方。古人有句话叫“技近乎道”：技艺层面的不懈雕琢和追求，乃是为了寻求与最高的“道”相亲，正是在这样的逻辑下，产生了数不胜数的古代名匠。同样，对所从事的事业充满热爱乃至敬畏，就会把平凡的工作当作一种修行，不经意间便可能累计出极致的作品乃至非凡的成就。

如果说“互联网+”提醒我们“梦想还是要有的”，那么“工匠精神”就算是一种温和的劝勉，让我们在高喊“躁起来”的时代“想静静”，“静静”是谁?“静静”就是那个敢于为了梦想而努力沉潜的你自己。

弘扬工匠精神演讲稿篇5

亲爱的各位领导、同事们：

大家下午好!很荣幸在这里做大国工匠的演讲，我演讲的主题是：传工匠精神，做鲁泰工匠。

通过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬，使我们了解了大国工匠的故事，并深深的被他们的故事所感动,大国工匠的故事也深深地触动了我，是我不禁反思我与他们的差距，不禁梦想向他们靠拢。

每次当我看完大国工匠的宣传片后，我就一次次的问自己，到底什么样的工人，才是大国工匠。一定是高端科技吗?一定是独一无二吗?一定是奢华卓越吗?都不是!

那大国工匠都是什么样的工人?他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人，他们有钳工，有捞纸工，有研磨工等等，无一例外，都是平凡的普通工人，他们不是领导，不是富翁，甚至不是高学历，但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求，靠着对技术的忠实传承和钻研，靠着几十年如一日的专注和坚守，与平凡的工作中掌握不平凡的技能，成为国家国宝级的顶级技工，成为一个领域不可或缺的人才。

我们在工作中也是一样，有时候我们忙，我们会累，我们会烦，我们会厌倦，可我们换位思考一下，大国工匠们他们难道不累吗?难道不厌倦吗?胡双钱守着台虎钳就

是二十年，至今，他都是一名工人身份的老师傅，周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年，錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候，失败一次又一次，他们并不是不累，并不是不厌倦，而是有工匠精神在支撑着他们，当他们完成一件作品的时候，成就感和荣誉感袭来，所有的疲倦都不值一提了

大千世界，芸芸众生，平凡永远是人生的常态。但平凡能孕育伟大，平凡的工作成就崇高的事业，平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中我们要以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神，时刻发扬开拓创新、积极进取的工匠精神，踏实工作、立足岗位、创先争优，只要你不甘平庸，就一定也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生!就一定能成为一名合格的鲁泰工匠! 谢谢大家，我的演讲结束了!

弘扬工匠精神演讲稿篇6

尊敬的各位领导：

第一、什么是工匠精神? 工匠精神，无外乎三点要求：一丝不苟，精益求精，一以贯之。三个词，十二个字，数十年如一日，全心全力做一件没有尽头的事。这就是我认为的工匠精神。 第二、工匠精神的发展 从古至今，中国从不缺少工匠精神。中国曾是世界上最大的原创之国、匠品出口国、匠人之国!不谦虚地讲，中国匠人造就了一部匠品辉煌史。 今天的中国，不仅能在高尖端科技实现领先，华为、联想、海尔、格力等中国企业也在其领域内位于世界前沿。这些成就的取得，同样是现代中国人专注走心、追求极致工匠精神的体现。 时下提到工匠精神，许多人都再说德国、日本。这正如两千多年前，世界痴迷于追逐中国制造的产品一样，人们对于匠品价值的认可从未改变。德国、日本的制造都经历过学习他国技术、仿造假冒、不断升级、直到实现自主创新的过程。

德国的工匠精神也就是近一百年多年的事儿。1871年，德国制造还处在假货和仿冒横行时代。当时英国人规定从德国进口的商品必须标注“德国制造”，以此区分劣质的德国货和优质的英国货。

知耻而后勇，德国从此开始了精工制造的征程。用了100多年时间，德国人持续不断地在各个行业，坚持和传承精益求精的工作作风，终于使德国制造成为世界上高品质的代名词。 日本的工业制造是从学习欧美国家的技术、仿造开始的。1950年，日本还只能生产廉价而简单的商品。此后的20xx年，将传统的工匠精神传承于规模化制造，极大提升了日本制造的品质。1955年设立“人间国宝”制度，用以保护匠人和小型企业，并在全社会持续倡导工匠精神。

中国有20xx多年的工匠精神传承史，由于历史原因，中国的工匠精神没有在近代全面的传承。近年来，经济的高速发展也使商业伦理问题突显，部分企业为了获取短期利益缺少商业道德，假冒伪劣、粗制滥造还时有发生。 只要拥有为了把事情做好而把事情做好的愿望，每个人都是匠人。在岗位上坚守本分、不断进取、努力专研，支持民族工业发展、尊重每一位匠人都是在传承工匠精神。

第三、企业为什么需要工匠精神?

就目前的大环境下，个人和企业都面临巨大的生存挑战。截止20xx年，寿命超过220xx年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆出现在这些国家，是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?结果是他们都在传承着一种精神——工匠精神! 说到工匠精神，我第一个总能想到瑞士手表。百达裴丽、朗格、劳力士、江诗丹顿这些顶级豪表，全都产自瑞士。一块手表价值千万，却有让人不得不服的理由：小小机械表壳里，能有744个零件，最小的细如毫发。一个顶级表匠全身心投入，一年只能制造出一块。这样的一丝不苟，让瑞士手表成功地从日用品变身奢侈品，百年不衰。 很多人认为工匠是一种机械重复的工作者，其实工匠有着更深远的意思。他代表着一个时代的气质，坚定、踏实、精益求精。工匠不一定都能成为企业家。但大多数成功企业家身上都有这种工匠精神。 工匠精神不是口号，它存应在于每一个人得身上和心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路崎岖坎坷，组织发展之途充满刑荆。这种缺乏也让持久创新变得异常艰难，更让基业常青成为凤毛麟角，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存、发展的必经之路。

第四，我想跟大家分享一下一位日本最有工匠精神的企业家稻和盛夫的经典自述，他说，“当你把一个产品完全当做自己的孩子，满怀爱意、细心观察时，必然就会获得如何解决问题、如何提高制成率的启示。”

最后，希望大家把博实扛在肩上，产品放在心中，一步一个脚印的走下去，祝福博实早日实现自己的企业愿景!

工匠精神发言稿 篇9

尊敬的各位领导：

大家好！

工匠精神应成青年气质“工匠精神”能在社会层面激起如此大的反响，不足为奇。一言以蔽之，躁动的心需要沉潜。风来了，猪都能上天，但要长久飞天，还得能御风而行，而这御风的本事，就得靠“工匠精神”了。

对于什么是“工匠精神”，千人有千解，但有两个核心元素不可或缺：精雕细刻、精益求精。放眼当下，真正创造时代传奇的企业家，身上也都有鲜明的“工匠精神”烙印。

日本以精细化工业闻名于世，追踪溯源，正是他们匠人文化的底子，正如日本大企业家稻盛和夫所言：“企业家要像匠人那样，手拿放大镜仔细观察产品，用耳朵静听产品的哭泣声。”互联网时代，注重用户体验、提高用户黏合度仍是企业的核心工作，要让用户以拥有自己的产品为傲，靠的正是与众不同的那点沉潜功夫，或者说，“工匠精神”。

以“工匠精神”的角度来审视我们的日常生活，有些道理也便明了了。比如，同样从事一份工作，为什么有的人原地踏步，而有的人却得心应手，风生水起所不同的，也许就是对工作的认知和对待工作的态度。显然，对具备“工匠精神”的人来说，工作不只是眼前的苟且，自有诗和远方。古人有句话叫“技近乎道”：技艺层面的不懈雕琢和追求，乃是为了寻求与的“道”相亲，正是在这样的逻辑下，产生了数不胜数的古代名匠。同样，对所从事的事业充满热爱乃至敬畏，就会把平凡的工作当作一种修行，不经意间便可能累计出极致的作品乃至非凡的成就。

如果说“互联网”提醒我们“梦想还是要有的”，那么“工匠精神”就算是一种温和的劝勉，让我们在高喊“躁起来”的时代“想静静”，“静静”是谁“静静”就是那个敢于为了梦想而努力沉潜的你自己。

工匠精神发言稿 篇10

各位领导、老师、同学们：

大家好！我是14计算机7班的xx。我演讲的主题是《弘扬工匠精神，争做技能精英》。

大家还记得庖丁解牛的故事吧？一个厨工解剖牛的身体为什么能够做到游刃有余呢？因为他已经掌握了牛的结构，并且很好地练习了他的手。

同样，卖油者通过带有孔的硬币将油滴下来，但孔不湿，这也是手成熟的原因。从这些古代工匠身上，我们可以看到一种精益求精的工匠精神。

德国人的严谨，瑞士人的严谨，日本人的严谨，我们一直惊叹不已。他们的品牌是怎么来的？没有不懈的追求和对技术标准的坚持，就不可能创造出一个备受尊重和认可的全球品牌！

这就是工匠精神！也就是说，工匠们雕刻出自己的产品，追求完美和完美的精神。它的内涵就是精益求精，注重细节，严谨专注，精致专一。

但在我们这个时代，有些现象令人担忧。难怪李克强总理问：“为什么中国制造的能在中国制造高铁的小圆珠笔不能做？”？

"是啊，"中国制造"能让高铁飞驰、"蛟龙入海""玉兔登月",却为何难以实现一个小小的圆珠笔零件的完全自主研发和生产？！为什么同样的材料和图纸与德国和美国的有很大的差距？毕竟，我们缺乏的是一丝不苟、不断改进的“工匠精神”

近年来，中国人到日本“打扫卫生”，购买马桶盖、电饭锅等，难道我们不能生产这些产品吗？没有，但是我们的产品质量不符合消费者的要求。一些建筑工程施工不细致，质量问题时有发生；还有一些产品不尽如人意，需要在几天内修复。

这是因为工作态度浮躁，缺乏工匠精神。这种情况显然不利于锻造中国人民的创新精神，提高他们的创造力。

只有具备精益求精的工匠精神，我国制造业才能适应经济新常态，适应消费者更加多样化、个性化、高端化的需求，充分占领国内市场；只有中国产品才能参与世界竞争，推动中国制造向中国创造的转变。

可喜的是，一名21岁的"90后"电焊工，让中国技术工人的名字第一次铭刻在职业技能界奥林匹克赛事的丰碑上！他叫裴先峰。中国石油天然气集团第一建设公司第三工程处313工程队焊接技术员。他是工匠精神的实践者，是新时期我们青年学习的楷模。

我们的中职学生是未来中国的熟练工匠。我们必须把我国从“制造大国”转变为“制造强国”。我们中职学子需要拥有真才实学和聪明才智，更需要精益求精的工匠精神，因为，我们才是工匠精神的传承者、践行者和突破者。

同学们，短短3年的中职教育，虽然不可能将我们培养成一位大国工匠，但可以搭台子、架梯子，为未来的大国工匠提供有效支持。让我们在全面掌握专业基本技能的基础上，发展一技之长，精通一门技艺，并发扬精益求精的工匠精神，为未来的职业发展奠定坚实的基础。让我们为多彩的梦想而行动吧！