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单位学习计划

发表时间:2023-12-28

单位学习计划汇集。

中学范文网编辑专门搜集了与“单位学习计划”相关的信息,供您参考。在这里,我总结了一些心得,希望能对您有所帮助。文档处理在日常工作中非常重要,可以说是不可或缺的一部分。在写作过程中,借鉴范文是非常必要的。通过阅读优秀范文,我们可以了解到如何写作文章的各个部分。

单位学习计划 篇1

时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,来为今后的学习制定一份计划。那么你真正懂得怎么写好计划吗?以下是小编精心整理的校学生会学习部工作计划,仅供参考,大家一起来看看吧。校学生会学习部工作计划1

1、对于刚成立的学习部,应该组织一下自律委一些主席,部长等和其成员相互交流下,让其学习部里面的成员知道这个组织。

2、加强学习部里面成员的团结,同时可以和校学生会学习部共同努力,相互促进,共同组织活动。

3、每两周定时开一次例会,例会上主要汇报两周内的工作,交流思想,并对已完成的工作进行总结,对未来的工作进行安排。如平时有重要的事情则及时召开临时会议。例会争取轮流邀请我校各个学院中各班学习委员参加,共同讨论。

4、做好每次会议及活动的纪录工作,且以书面及电子档两种形式存放。正规学习部的各项工作,以便加强管理提高工作效率。

5、师生互动,提高同学的学习效率,引导学生自发开展活动,营造良好的学习氛围。为增强学生实践能力,定期开展社会调研。

6、举办各类学术性讲座,使同学对所学习的专业知识有更系统,更全面的认识和了解,提高同学对专业知识学习的兴趣

7、强化学生自身建设,加强对学习部干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。实时加强对低年级干事的能力培养,做好他们的思想教育工作。

学习部是一个重要部门,我们坚决履行为全院学生服务的宗旨,认真完成校内部署的各项任务,且积极配合各部门开展好各项工作,努力把学习部的作用发挥到最大,让学习部发展得更出色。

单位学习计划 篇2

一、员工学习的指导思想:全年以深入学习党的__大精神为重点,在全面深入领会__大精神的基础上,坚持理论联系实际,学以致用,把__大精神落实到指导实践、解决问题、推动工作上来;认真学习实践科学发展观,切实把科学发展观的要求贯彻落实到支行工作的各个方面;深入学习中纪委第二次全会精神,认真按照中支党委的工作部署,坚持围绕中心、服务大局,坚持解放思想、开拓创新,坚持实事求是、与时俱进,突出抓好思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设,为更好地履行中央银行职责提供坚强的保证。

二、员工学习的主要内容:

(一)政治学习:__年,全员理论学习要以深入学习贯彻科学发展观、构建社会主义和谐社会和党的__大精神为主线,深入学习领会实践科学发展观、社会主义核心价值体系、中纪委第二次全会精神,重点学习重要讲话,深入学习领会党的__大以来党中央提出的一系列重大战略思想,用马克思主义中国化的最新成果武装头脑。

(二)业务学习:要把学习科学文化知识、法律法规和紧密关注当今金融发展最新成果与学习贯彻党的__大精神紧密结合,与解决工作中的实际问题紧密结合,增强学习的针对性和时效性,提高履行职责和自主创新的能力。

三、员工学习的形式:集中学习与自学相结合

(一)组织全行集中学习。

(二)各股室各自展开针对性学习。

(三)员工开展自学做好学习笔记,写好学习心得。

四、员工学习的有关要求:

(一)加强领导,周密安排。行党组要专题研究中心组学习和机关学习安排,制定学习计划和阶段性学习安排,明确学习内容和具体实施办法。加强对学习型党组织、学习型机关创建的指导,共享学习资源。

(二)精心组织,创新载体。建立健全考勤制度、档案制度、交流制度、调研制度等中心组学习制度,努力做到理论学习的制度化、规范化,创新学习载体,丰富学习内容,提高学习质量,最终达到促进工作进步,提高工作质量的目的,使学习的内容能转化为工作成果。

(三)联系实际,注重研究。把理论学习、理论研究和指导实践有机结合,用理论指导实践,用实践丰富理论。通过组织学习,引导员工树立不断学习的意识,提高员工的综合素质,适应社会发展的要求。

①必须强调的是,制订计划必须按自己的特点自己制订,不能仿制别人的计划,别人告诉你的方法最多只能充当一个指路标的作用,是很难完全套用的。只有自己去试着做,摸索出自己的完整方法,才是最有用的。

②列计划只是一种手段,绝不要为了列计划才去列计划,只要是能达到目的的计划都是好计划。不管什么时候,列计划都只是为了完成一定的学习任务。。

③刚开始列计划,可能不太容易掌握好难易的尺度,列的计划过高过低都是自然的,只要不断调整,不断改进,很快就会适应这种方法。

④任何学习计划刚执行起来都难免会遇到一些困难,但你应该知道为了执行这份计划而付出的努力是值得的。能够适应这份计划是保证你的远程学习以及未来事业成功的重要步骤。

⑤坚持是计划实施过程中最难的。由于缺乏毅力与恒心,很易虎头蛇尾。而学习是一个周期比较长的过程,今天的努力,并不能在明天就得到回报。它是量的积累引起质的飞跃。半途而废,最浪费时间与精力,并对人的自信心有很大的动摇。所以在实施计划时,一时看不到进步不要心焦,更不要气馁、不要轻言放弃。坚持!坚持一定能产生奇迹。 其他参考:

1、目标 :列计划的目的无非是通过白纸黑字,使得自己对自己的学习情况能够进行监督和检查。

2、知己:要制定出符合自己实际情况的学习计划,必须要知己。知己包括三层含义:明确学习奋斗的目标,了解自己的学习情况,明确地估计自己的能力。做到知己后,我们就可以制定计划了。

3、要求: 列计划本身并没有太多的要求,你只要抓住两个字详、实就足够了。

4、好处:a学习计划表可以帮助你克服惰性和倦怠,尤其是当它配合一个自我奖励制度时会更加有效。 b如果你能按部就班、循序渐进地完成你的学习,那么学习便不会给你带来太大的压力。 c学习计划表可以确保你不会浪费时间,使你有时间做其他该做的事。 d学习计划表可以使你了解自己的学习进度,让你清楚地知道哪些事等着做,又可以帮助自己对先前的学习做个评价。

5.可以养成几个好习惯.以后做事高瞻远瞩,深谋远虑总之自己的前途自己做主。

单位学习计划 篇3

2009-2010(2)外语系学生会学习部五月份工作总结 在学院“三风”建设思想的指引下,为活跃校园文化氛围,培养同学们的学习兴趣,根据上级领导的指示,我部门的工作依次展开。

在五月份,我们的工作主要如下:

1.完成了书签制作比赛作品的返还工作并对此次活动作总结

2.协助学院进行选修课点名

3.协助外语系教务信息员及辅导员的工作

具体工作措施:

一、日常工作

1.召开部门例会,对近期活动做总结

2.协助学院进行选修课点名

3.协助外语系教务信息员的工作

4.协助外语系辅导员的工作

二、主要活动

1.于本月9号安排干事到外语艺术剧的活动现场进行计分工作

2.于13号下午协助纪检保卫部安全文明环保时装秀的工作

3.协助口语协会外语应用pk大赛的系内宣传工作

在工作中,我们做得好的地方有:

1.能积极配合其他部门的工作

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3.„

做得不好的地方有:

1.由于部门工作差不多结束,有些干事会出现对工作松散的现象,完成工作不够及时

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3.„

以上就是本部门五月份的工作总结,相信在学生会工作即将结束之时,学习部能发挥自主性,与其它部门通力合作,将各项工作圆满完成。

外语系学生会学习部

2010年5月21日

外语系学生会学习部例会会议记录

时间:2010年3月31日

地点:C202

主持人:李晓东

参加人:方静暖、黎绮雯、曾子涵、林小娟、邱晓璐、罗惠婷

记录人:罗惠婷、缺席人:无

具体流程:

1.先由干事进行上周工作的总结和这周的工作计划

2.进行读书月书签制作大赛活动相关准备工作,包括制作宣传单、海报、横幅和奖品安排

3.分配干事联系编辑部部长帮忙制作活动宣传单,于星期四确定传单内容

4.让干事跟进由宣传部负责的海报制作进展

5.要求干事想出此次书签制作大赛横幅的主题

6.通知干事关于协助文娱部外语艺术剧的计分工作

7.再次强调了礼仪礼貌问题

散会

单位学习计划 篇4

广水市鑫源投资****“创建学习型单位”

活动实施计划

为认真贯彻落实深化精神文明单位创建工作,推进学习型单位建设,根据精神文明创建工作要求,特制定计划如下:

一、学习目的与目标

1、提高理论水平。学习掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及党的十八大、十八届三中全会精神,学会运用其立场、观点、方法来观察问题、分析问题和解决问题;进一步坚定政治立场和政治观点,树立崇高理想信念,增强政治敏感性和政治鉴别力;用辨证唯物主义的思维方法和工作方法指导工作实践。

2、提高业务技能。熟悉相关业务知识,熟练掌握做好本职工作的本领,按照干啥学啥、缺啥补啥的原则,使每个干部都能成为本职工作的行家里手,实现既精通业务,又善于创新,做到“出则将,入则相”。全面提高党员干部的业务素质和工作能力,努力培养造就并能实现“一专多能”的复合型人才队伍。

3、提高工作效能。加强管理,转变职能,进一步深化信息办公,增强服务意识,降低行政成本,提高工作效率;建立规范的办公制度,明确工作职责,提高工作效率和服务水平,使审计工作智能化、快速化、高效化。

4、提高整体素质。通过两年的创建活动,使全体干部达到“五懂、四会、三创新”。即懂政策、懂法律、懂管理、懂技术、懂业务;四会即:

会做业务融资,会经营银行业务,会写日常公文,会熟练操作电脑;三大创新是:创新工作思路、创新学习方法、创新工作方法。

二、学习纲要及内容

在创建学习型机关活动中,主要研究以下内容:

1要学习党的十八大精神,深入学习实践科学发展观,突出提高党的执政能力的认识。学习新党章、执行新党章,提高党员的宗旨意识和奉献意识,提高党员的学习自觉性,增强对党员的权力和义务的认识,把实现党的“****”的重要思想落到实处。

2学习中国共产党**关于廉政建设的一系列文件精神和公司制定的廉政建设制度。抓好党风廉政建设、民主考核、机关效能建设、权力公开运行。按照市委、市**、市纪委要求,认真学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》以及《中共**关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等,使大家增强廉洁自律、廉洁从审意识,树立当好公仆的思想,保持良好的城投形象。

3、学习业务技术及理论。积极组织业务和技术培训,重点掌握投融资、工程监理和工程量核算等业务技能。积极参加国家技术职称考试和考前培训。

各部室要鼓励和支持本部门人员参加各类职称考试,提高业务水平,争当技术能手,提高业务水平。

三、学习方式与方法

在创建学习型机关的活动中,学习方法要灵活多样,择优而优

1、举办学习培训班。利用工作间隙,采取集中学习培训的方式,组织学习计算机、法律法规、工作和业务相关知识。

2、举办融资研讨会。组织开展以提高融资工作质量,防范金融风险为主要内容的研讨会,对如何提高工作质量、改进工作方法进行专题研究。

3、开展业务培训。各部室要根据工作需要对业务人员进行业务培训,根据工作所涉及的有关业务知识内容和所分管部门的工作特点,选学有关的行业专业法规,学以致用。注重在实践中开展岗位培训活动,逐步提高**部门员工的专业技能和实际应用水平。

4、请党校教师上课。各级领导要充分利用各种学习教育、审计会议等集体场合,结合自己的亲身经历进行传承、帮助和引领。

5、个人自学。自学是提高积累和能力的有效途径之一。因此,要充分利用工作间隙和业余时间,学习项目融资、金融法律法规、计算机、工程造价、工程监管、招投标方面的知识,做到自我充电。

四、学习落实与要求

1、搞好结合,讲究实效。全体干部职工要把“创建学习型单位”活动与自身的思想和工作实际结合起来,与自己平时的学习内容结合起来,与自己平时对工作的思考和研究结合起来,不断创新,不断探索,开创性地开展工作,以自身的具体行动丰富“创建学习型单位”活动的新内容,新思路。

2、营造氛围,完善机制。要周密规划,精心安排,切实加强“创建学习型单位”的**宣传工作。充分利用会议室、视听设备、计算机网络等学习阵地,大力宣传创建学习型组织的重要性。

要探索学习的有效载体,广泛开展“读书”活动,广泛开展丰富多彩的文化活动,广泛开展理论研讨活动。要完善学习机制,首先要健全理论学习的领导责任制,形成“一把手负总责,分管领导具体抓,专职人员抓落实”的领导机制。二要完善保障机制,完善学习制度,制订详细的学习计划,完善学习的硬件设施。

三是健全激励机制。要建立健全评价、考核、奖励机制,开展学习部门和个人评选表彰等活动,及时总结典型经验和做法。

单位学习计划 篇5

   市农林局党委2006年学习计划    2006年是学习贯彻党的十六届五中全会精神,实施“十一五”规划的开启之年,也是贯彻落实市十次党代会二次会议精神,推动仪征在“十一五”时期实现更快更好发展的开局之年。根据市委工作的总体部署,结合农林工作实际,现提出农林局党委学习计划如下:    一、指导思想    高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,坚持以科学发展观为统领,深入学习贯彻党的十六届五中全会精神,认真学习贯彻市十次党代会二次会议精神,以思想解放为先导,进一步拓展“跨越发展、科学发展、和谐发展”的发展路径,坚持“富民优先、科教优先、环保优先、节约优先”的发展理念,为推动仪征农业更快更好发展,全面建设小康社会而奋斗。    二、专题安排    共分7个专题:    1、全面贯彻科学发展观,促进仪征“十一五”发展良好开局    学习要求:通过本专题的学习,深刻认识党的十六届五中全会通过的《中国共产党中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,是我们党以科学发展观为指导制定的今后五年国民经济和社会发展的纲领性文件,深刻理解未来五年我国经济社会发展的总体目标、指导方针和重大战略部署,通过学习,提高对仪征“十一五”的发展方向、发展目标和发展战略的认识,确保农林“十一五”发展起好步、开好局。    2、学昆山、学华西,以思想的大解放推进仪征的跨越发展    学习要求:通过本专题的学习,领会昆山、华西率先实现江苏全面建设小康社会指标,基本达到全面小康社会水平的成功经验和“[新苏南模式”的准确要义;深刻认识市委把推动全市上下解放思想、转变观念、创新思路作为新一年重要任务的重大意义,进一步创新发展理念、创新发展思路、创新发展环境、创新发展机制,以思想的大解放推动工作作风的大转变,以思想的大解放推动我市农林工作的大突破。    3、统筹城乡发展,建设社会主义新农村    学习要求:通过本专题的学习,深刻认识建设社会主义新农村是党中央按照科学发展观作出的重大战略部署,深刻认识建设社会主义新农村,必须按照“多予、少取、放活”的方针和“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,确立城乡统筹的发展思想,加快建立以工促农、以城带乡的长效机制;深刻认识建设社会主义新农村,必须正确处理好发展农村生产力和促进农民增收的关系,处理好推动经济发展和促进社会进步的关系,处理好加大外部支持和挖掘农村内部潜力的关系,处理好调动干部积极性和调动群众积极性的关系,处理好抓紧当前工作和着眼长远发展的关系;要联系仪征“三农”工作实际,坚持以农民为主体,着力做好“一个调整”、“两个改善”、“三个提高”。“一个调整”,就是围绕农民增收,推进农业结构调整。“两个改善”,就是改善农村的生产条件和生产环境,改善农民的生活条件。“三个提高”,就是提高农民的基本生活保障水平,提高农村社会事业水平,提高农民的文明素质。    4、加强自主创新,建设创新型国家    学习要求:通过本专题的学习,深刻认识建设创新型国家,是事关社会主义现代化建设全局的重大战略决策,用15年左右的时间使我国进入创新型国家,是一项极其繁重而艰巨的任务。紧密联系仪征科教兴市的战略部署,高扬新时期仪征“三创”精神,把增强自主创新能力作为调整产业结构、转变增长方式的中心环节,推动国民经济又快又好发展;激发创新精神,培养高水平创新人才,形成有利于自主创新的体制机制.5、加大资源环境保护力度,建设资源节约型、环境友好型社会    学习要求:通过本专题的学习,深刻认识建设资源节约型、环境友好型社会,是贯彻落实科学发展观、走新型工业化道路的必然要求,坚持预防为主、综合治理,强化从源头上防治污染和保护生态,切实保护好自然生态。深刻认识建设绿色仪征是我市着眼于未来长远发展作出的一项重大战略决策,要以促进经济发展与人口、资源、环境相协调为目标,坚持人居环境、投资环境、生态环境一起营造,经济效益、社会效益、生态效益一起创造,建设人与自然和谐发展的现代滨江工业城市。    6、从最广大人民的根本利益

单位学习计划 篇6

建设学习型社会是我们贯彻党的精神,落实“三个代表”重要思想和科学发展观,在新的起点上建设和发展具有中国特色社会主义的迫切需要。为了认真贯彻落实党的精神,经研究,决定在全体干部职工中广泛深入开展创建学习型单位活动,努力营造“工作学习化、学习工作化”的良好氛围,现结合我街实际,特制定如下实施方案:

一、指导思想

以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕区委区政府、街党工委办事处工作部署,紧密联系我街实际,坚持用最新理论武装头脑,以全面提高我街工作效能和服务人民群众能力为重点,不断深化理论学习,进一步解放思想,提升思想境界,创新发展模式,引导我街全体干部职工认清形势,坚定信心,开拓奋进,狠抓落实,为推动金花地区事业又好又快发展提供强有力的智力保障。

二、目的和意义

建立学习型单位,切实提高我街干部职工的工作水平和学习能力,是适应新形势新任务的必然要求,是迎接挑战的必然选择,是全面提升干部职工的终身学习能力的一项重大举措,是体现与时俱进实践“三个代表”重要思想的落脚点。

三、基本要求

1、领导带头。领导班子要带头学习,做出表率,成为政治业务学习的带头人。

2、全员学习。全体在职干部职工都应积极参与学习,增强自觉学习的意识,着力营造一种“人人是学习的主角,处处是学习的场所,时时是学习的机会”的学习氛围。

3、互动激励。建立学习平台,交流学习经验和体会,取长补短,共同提高。合理运用激励手段,充分调动干部职工的学习积极性。

4、创新方式。要运用创新的手段、创新的模式,采取灵活多样的方式组织学习,跳出传统、简单说教式的学习框框,在探索中寻求提高学习质量和效益的方式和方法。

5、学用结合。通过学习,真正达到学以致用、用以促学、学用相长、推动发展的目的。

四、学习内容

1、学理论:学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论与“三个代表”重要思想、科学发展观和精神;

2、学政治:不断改造自己的主观世界,进一步明确政治方向,坚定与党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致;

3、学做人:加强品行修养、提高自身素质;

4、学业务:吸收各种知识,提高业务水平,适应单位、岗位的需求。

五、学习载体与具体措施

以开展“七个一”活动为主要载体,促进学习活动的落实。

1、领导班子每年带头举办一次讲座。建立学习型单位,领导干部要重视,在学习上率先垂范,构建以领导班子为龙头,带动全体干部职工学习的组织学习体系;带头举行讲座,扩大职工的知识面,排除淤积疑难,明确相关基本概念。

2、每人制定一个学习计划。根据全民学习、终身学习的要求,组织我街在职干部职工制定年度学习计划。

3、每年推荐一本好书活动。积极推荐能提升干部职工素养的经典书籍,加强知识更新。

4、每年开展一次学习心得体会撰写活动。根据推荐的好书,认真阅读,并撰写学习本书心得体会。

5、每季度开展一次反思活动。每季度要在领导班子和各科室科长中开展一次反思活动,以反思增进团结、促进街道工作。要精心组织反思活动,由街主要领导负责组织,其他干部逐人进行反思。要把握反思活动的正确方向,做到开诚布公,坦诚相谈,促进工作,增进团结。要认真反思问题,对季度以来的再工作、学习、生活、作风等方面存在的不足和问题,研究制定整改措施。

6、每月组织一次集中学习活动。

7、每周以科室为单位组织一次学习活动。

六、实施时间和步骤

学习型单位创建活动时间从xx年3月开始持续到xx年12月。整个活动分四个阶段进行:

第一阶段:动员部署阶段(xx年3月-4月)。主要做好动员部署、组织学习、制定印发活动实施方案,召开各科室及全体干部职工会议进行动员部署,统一思想,明确目标任务。

第二阶段:全面推进阶段(xx年5月-6月)结合我站实际工作情况,细化“七个一”,落实学习情况,突出学习重点,加强学习考核评比,扎实做好公开承诺、领导点评、群众评议、培育典型、督促检查五个环节,推进学习型单位创建活动。

第三阶段:深化提升阶段(xx年7月-9月)。抓好各项学习活动,深化科学发展观和社会主义核心价值体系学习教育,深入开展干部职工学习先进典型教育;实行业务水平提升目标管理,各科室逐个列出提升目标、具体措施和完成时限,逐项进行落实,打造示范型文明单位。

第四阶段:总结推广阶段(xx年10月-12月)。总结回顾学习型单位创建情况,查找存在的问题和不足,落实整改工作;对在创建活动中表现突出的个人进行表彰,并总结经验和先进做法。

七、组织保障

1、统一思想,提高认识。从创建“学习型单位”事关干部职工的执政能力建设、工作水平的提高、海洋与渔业事业长远发展的高度,认真做好思想工作,充分利用各类宣传载体,使广大干部职工充分认识建立“学习型单位”的目的意义、指导原则和丰富内涵,全面掌握建立“学习型单位”的指导思想、基本要求、方法步骤,切实增强学习的自觉性和责任感,为创建“学习型单位”营造良好的思想基层舆论氛围。

2、加强领导,精心规划。把推进“学习型单位”建设纳入重要议事日程,工作上定期研究。同时要结合自身实际,制定本科室总体学习计划,提出具体任务和学习要求。

3、健全制度,狠抓落实。在尽快制定学习计划的同时,要逐步完善激励机制、约束机制和保障机制,尤其要注重建立健全学习成果转化机制,同时要加强检查、督促、考核、建立相关的考核制度,把党员的学习情况作为评先评优的重要依据。探索有效的考学评学办法,完善考学、评学、奖学制度,形成科学、管用的学习评价体系。

4、求真务实,开拓创新。建立“学习型单位”是一项系统工程,要在实际中积极探索,不断完善,逐步提高。我站将继承和发扬以往好的学习制度、好的学习方法,并用新的理念思考问题,用新的措施开展活动,用新的载体推动工作,不断提高工作水平。要经过长期努力,使学习成为一种共识、一种责任、一种境界,让广大干部职工成为勤奋学习、善于思考的表率,解放思想、与时俱进的表率,勇于实践、锐意创新的表率。

单位学习计划 篇7

各位领导、同志们:    按照局党委的统一安排部署,今天,我们在这里召开**公司党委保持共产党员先进性教育第一阶段工作测评会。参加测评会的人员中,有公司党政领导班子成员,三(科)级单位党组织负责人,公司机关的党员,入党积极分子代表和群众代表。有党员领导干部,也有普通党员;有老党员,也有新党员;有入党积极分子,也有一般群众。具有广泛的代表性,完全符合局党委关于测评人员构成的要求。特别是局党委督导组**主任、**科长,受局党委的委托,亲临现场指导和组织我们今天的测评,让我们表示热烈欢迎和衷心感谢!    根据先进性教育规定的程序,我代表公司党委将学习动员阶段的工作报告如下:从元月份以来,公司党委严格按照管理局党委的统一要求,在局领导、督导组的安排部署和帮助指导下,采取有效措施,完成了保持共产党员先进性教育学习动员阶段的各项任务。各级党组织和全体党员同志,以高度的政治责任感和良好的精神状态,积极投入到第一阶段的思想发动、学习讨论、查找问题、制定先进性具体要求和不合格党员具体表现等各项工作之中,见到了明显的学习效果,教育活动与改革发展稳定“两不误、两促进”,为公司即将转入分析评议阶段,奠定了思想理论基础。    一、讲党性原则,按程序操作,确保学习动员质量    进入教育学习阶段后,公司党委始终抓住第一阶段的主要环节做工作,着力从“提高思想认识,激发内在动力;打牢理论基础,坚定理想信念;发挥模范作用,查找突出问题;强化党员意识,细化先进标准;严格学习纪律,保证学习效果”五个方面下功夫,求实效。各级党组织和全体党员同志严格按照“系统学习,全面把握,深刻领会,学以致用,边学边改”的要求,采取“主要领导作动员,上级领导讲党课,邀请专家作报告,理论骨干作辅导”等方法,把“原文学习、专题辅导、典型引路、座谈讨论、交流心得”有机结合起来,按照规定的时间、人员、方法、程序和要求,深化了学习效果,达到了预期目的。    1、提高思想认识,激活内在动力。针对这次先进性教育历时长、要求严、标准高、任务重的特点,公司党委始终坚持把思想发动、启发自觉作为教育的首要工作和关键环节来抓,从一开始就做到“教育每推进一步,思想发动就跟进一步”,确保思想发动不间断,有的放矢搞教育。一是认真落实党员领导干部“双重职责”。成立领导小组,层层落实责任制,建立实施“一级抓一级,一级带一级,层层抓落实”的领导机制,形成了“党委主要领导同志负总责、分管领导直接抓、班子成员一齐抓”的格局。公司党委制订下发了《关于深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施方案》,对活动的领导机构、领导责任、目标要求、方法步骤、操作规范进行了明确要求。并对各级党组织和全体党员同志提出了“四严一高”的要求,即以严肃的态度对待学习、以严格的要求参加活动、以严密的程序实施计划、以严明的纪律规范言行,确保活动高质量。二是充分发挥领导干部联系点的示范带动作用。公司党委实施了《关于建立党员领导干部抓先进性教育活动联系点和督导制度的通知》。9个处级领导干部建立了各自的工作联系点,并指导了13个基层党组织召开动员大会。公司领导先后三次集中统一行动,深入联系点调查研究、指导工作,把做法完善在点上,把经验推广到面上,把问题解决在点上,把效应扩大到面上,把联系点办成示范点、推广点。13个三科级单位领导班子成员和所有基层单位干部都建立了工作联系点。三是积极营造良好氛围。充分利用横幅、标语、简报、网络、宣传栏、编发学习专题材料等形式营造教育声势,通过开设专门网页、编印专刊等渠道,活跃了学习氛围,使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受了教育和熏陶。各党支部还采取反复学习原文、开展“三问”讨论、表明学习态度、交流学习心得、记录本展评、集中上好党课等方法,深入搞好思想发动和谈心交心活动,引导广大党员认清开展先进性教育的重要性和必要性,增强了开展保持党员先进性教育的责任感和紧迫感。    2、抓住主要环节,学习教育覆盖全体党员。在教育学习中,我们从理论引导、典型启发、关注特殊群体、讨论交流四个方面入手,激发党员学习的内动力和党支部抓教育的积极性,有力推进了教育活动的扎实开展。一是注重理论引导,提高了党员的思想境界。教育开始后,我们在集中动员的基础上,钊肟共悴闼枷敕⒍吞感慕恍幕疃ü?*党校教授辅导、收看中央党校专题电教片等形式,使党员同志加深了对“三个代表”重要思想和保持党员先进性的认识,进一步提高了思想境界。二是抓好典型启发,提高了党员的先进性要求。一方面,运用孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒、汪洋湖等新时代党员干部楷模和张书桐、张铁梅、赵道汉等身边模范党员的先进事迹,教育广大党员切身领悟做官、做人、做事的道理;另一方面,运用反面典型案例警示党员,使广大党员在形象教育中进一步明确了保持先进性的内在要求。三是关注特殊群体,提高了非在职党员和流动党员的学习效果。本着高度关注非在职党员、外部市场党员、一线党员“三个高度关注”的原则,利用灵活形式,加大教育力度,增强了教育的针对性和实效性。公司外部市场党员有21人,分布于伊朗、蒙古、吉尔吉斯斯坦、阿塞拜疆、哈萨克斯坦等5个国家,公司各级党委通过电

单位学习计划 篇8

担任系学习部部长的职务,我感到非常荣幸,因为这代表着老师和同学对我的信任。同时,我也感受到了肩上的压力。有句话说得很好,学习是学生的天职,教学质量是学校的生命线。自然,我担负起了全系的学习工作这一光荣而艰巨的任务。因此我对自己拟定了以下今年下半年学习部工作计划。

为了切实搞好我系学生的学习,今年学习部将积极开展各项与学习有关的活动,以充分调动大家学习的热情,为大家营造一个良好的学习氛围。学习部还将采取一系列的措施加以监督和管理,相信在大家的共同努力下,我系的学习成绩定会迈上一个新台阶!为使学习部工作更顺利的开展,现将工作计划拟订如下:

一、在新学期开始,为做好我系2011年迎新工作,学习部将积极配合团总支学生会做好迎新工作,真正做到为新生服务,方便新生,使我系的迎新工作有条不紊的开展下去。

二、大学和高中的学习有很大的差别,为使11级新生尽快适应大学生活,及早正确的为自己定位,避免走弯路,举行新生学习经验交流会,由老生向新生介绍经验。这也是学习部每个学期工作的重点,具体方案初定如下:

1、准备工作:借教室、椅子,邀请嘉宾老师和同学等。

2、交流会的具体流程:

①、以班级为单位,每班分别邀请大

二、大三几位学习优秀的同学,畅谈学习的经验,然后进行自由交流活动,时间预计为两节课左右,初步预计从以下几方面谈:

a、如何尽快适应大学生活,养成良好的学习习惯;

b、基础课的学习方法;

c、专业课的学习方法;

d、协调好工作与学习的关系;

e、协调好参加活动与学习的关系;

f、大学不是一座象牙塔,要从多个渠道获取信息,利用好宝贵的图书资源。

②、介绍学分制管理下的纪律处分及毕业证、学位证的授予要求,适当举反面事例说明,为同学们敲响警钟;

③、考虑到大学英语学习的侧重点及学习方法与高中迥然不同,邀请一位英语学习成绩好的同学谈一谈大学英语该如何学习,以及如何顺利通过四、六级考试;

④、经验传授基本结束,留几分钟时间,同学们可就学习方面所存在的疑惑提问;

三、为更好的进行信息反馈,搭建好老师和学生之间的桥梁,学习部将在各班学委确定之后,立即召集学委开会,传达信息反馈精神,以便于沟通和交流。制定各班学习委员联系卡,便于以后开展工作。

四、根据各年级特色,开展演讲比赛,知识竞赛,辩论赛等活动。

五、配合学生会,团委搞好数学节及其他活动。

六、临近期末,与宣传部合作,通过宣传板、征集漫画等方式,加强考风考纪建设,坚决杜绝考试作弊。

以上就是我对这一学年的学习部工作计划,当然,它只是为我提供了一个大体的思路,计划没有变化快,我会具体情况具体分析,在老师的指导和帮助下,与大家一同努力,相信我系学习部的明天会更加美好和辉煌!

单位学习计划 篇9

为认真贯彻落实省委十届六次全会、市委三届九次和县委十二届十一次全会精神,切实提高水务机关党员干部理论水平和服务能力,根据《中华人民共和国党章》和书记系列重要讲话精神的要求,现就机关党员干部的学习教育作出如下计划安排:

全面贯彻落实党的和十八届三中、四中全会、系列重要讲话精神和县委十二届十一次全会精神,以“聚神聚力、提标提速,勇争一流、走在前列”为行动准则,牢牢把握科学理论武装、坚定理想信念、提高思想政治水平这条主线,紧紧围绕“学习型”机关党组织建设这一目标,完善机关学习制度,提高学习教育成效,努力建设一支政治坚定、勤政为民、清正廉洁、敢于担当的党员干部队伍。

1、突出加强系列重要讲话精神的学习。

深入学习系列重要讲话精神是当前支部学习的重中之重。要按照中央的部署要求,突出“真、深、实”,全面学习领会讲话关于坚持和发展中国特色社会主义、关于实现中华民族伟大复兴的中国梦、关于全面深化改革、关于推动科学发展、关于社会主义民主政治和依法治国、关于宣传思想工作、关于国际关系和我国外交战略、关于党的建设以及加强国防和军队建设、推进祖国统一大业等一系列重要论述,切实把握讲话贯穿的坚定信仰追求、历史担当意识、真挚为民情怀、务实思想作风和科学思想方法。同时,要深入学习领会同志在浙江工作时的一系列重要讲

话精神结合起来,更加激发做好工作的使命感和责任感。

2、切实加强重要讲话的学习。

学习一系列重要讲话,重要的是要坚持理论联系实际,把学习效果转化为加强和改进工作的实际行动。作为水务机关组织,就是要把思想和行动统一到系列重要讲话精神上来,把智慧和力量凝聚到为人民服务上来,做全面深化改革的拥护者、宣传者、推动者、实践者,不断汇聚起改革发展的强大正能量。我们将在县委、县政府的坚强领导下,发挥水利优势,认真履行职能,贯穿改革主线,勇于创新担当,努力在开江科学发展、后发赶超、同步小康的伟大事业中发挥更大作用。

3、学习党的十八届三中、四中全会精神及省市区委全会精神。

认真研读党的十八届三中、四中全会和省委十届六次全会、市委三届九次和县委十二届十一次全会有关文件精神,理解把握全面深化改革和全面推进依法治国的重大理论观点、重大方针政策、重大工作部署。紧密联系开江发展正处于结构调整阵痛期、转型升级关键期和扶贫攻坚期的实际,切实增强自觉性、坚定性和主动性,开创科学发展新局面。

4、学习和树立社会主义核心价值观。

单位学习计划 篇10

一、学习内容

根据旗直工委和旗政府机关党委的要求,今年局党员干部职工的学习内容为:学习三个代表重要思想,学习十六大和十六届三中全会精神,学习党章,学习政治、经济、法律、历史、文学、科技,学习新知识、新理念、新方法,同时要加强水利专业知识的学习,不断提高业务素质和技术水平。

二、学习方法

20xx年党员干部学习要结合各支部各单位工作人员的知识结构现状,以政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效为目标,制定本单位和个人的有关规划和年度计划有步轴有目标地推进学习教育。要求年内达到24天144学时,机关干部职工执行每周半天学习日制度,坚持集体学习和个人学习相结合的方法,每个月交流一次学习体会,坚持做好学习笔记,全年学习笔记不得少于1.5万字,每位党员干部职工都要撰写两篇以上调研文章或心得体会。要达到学习一次,提高一个认识层次;讨论一次要至少解决一个实际问题。同时要做到五个结合,即学习讨论与加强党的建设相结合;学习讨论与完善全旗社会发展思想相结合;学习讨论与各支部的实际工作相结合;学习讨论与精神文明建设相结合;学习讨论与创建三型机关相结合。

三、几点要求

1、学习要以各支部为单位认真抓好党员干部的教育学习计划落实,水务系统党员干部职工每个成员都要在切实提高党员干部职工学习的实效上下功夫,解放思想,大胆创新推进学习工作化,工作学习化进程,为创建学习型机关奠定良好的基础。

2、学习方式坚持灵活多样。如:自学与辅导相结合;集中学习研讨与调查研究相结合;理论学习与实际工作相结合。根据中心工作和学习内容要求,要不断创新,努力提高机关党员干部队伍素质上取得新进步。

3、加强理论宣传。每次各支部组织学习后,各支部要对学习讨论做重点整理,通过多种形式进行宣传,做到每季度学习内容及时报到局党总支,以便党总支发现典型进行推广。

4、端正学习态度,树立良好的学风,不仅要学好书本知识,更应注重理论和实践的结合。把学到的知识用到农村牧区工作之中,为全面建设小康社会做出自已的贡献。

关于单位学习计划范文二

一、20XX年度培训体系建设项目具体计划

20XX年度集团培训部,将集团培训体系建设的五个项目作为贯穿全年的培训核心工作进行开展,每月进行项目建设工作的推进,并加强对于各集团(公司)项目进展的追踪和督导。关于项目具体计划、责任人和建设目标详见图5:

二、20XX年度内部讲师TTT培训计划

为培养专业的内部讲师队伍,提升内部培训力量,形成集团知识沉淀和卓达文化的传承。20XX年度集团培训部将大力开展内部讲师队伍的建设,同时,

加强讲师的认证、激励和授课管理等体系的建设跟进。20XX年全年计划举行四期,累计培训90课时,责任人:金安。具体计划安排及培训课时详见图6:

三、20XX年度在职员工培训计划

20XX年度集团培训部将聚焦,中高层在职员工领导力和岗位胜任能力提升培训,同时,关注集团重要战略业务板块:新材集团、建工集团、成本管理及项目工程产业的专业技能在职培训。针对中高层在职员工培训集团培训部将在全集团开展四期季度主题培训,对于战略业务板块的专业技能培训将加强培训支持和指导,培训的开展整合外部培训资源在二级培训单位进行开展。关于中高层在职员工培训计划举办四期100课时,责任人:金安、刘丽明及各集团(公司)培训负责人,具体培训计划详见图7:

四、20XX年度外派学习(考察)及员工职业技能鉴定计划

1、根据集团三产联动的战略推进,为更好的引进创新知识和探索开拓未知产业领域,20XX年度加强组织集团相关系统人员参加外派学习(考察)。更好地为集团新的战略领域提供智力支持和经验获取。

2、20XX年度逐步在全集团推动员工职业生涯规划,同时,根据各岗位的岗位职责和胜任能力要求,开展员工的职业技能鉴定培训。培训鉴定重点部门包括:新材、建工、工程项目、物业和销售部门,在提升员工岗位技能的同时推动员工的职业发展。

3、为提升组织学习力,打造良好的组织学习氛围。20XX年度在做好各项专项培训的同时,加强员工的自主性学习的监督和引导,深化部门内部的学习培训活动的开展。对于集团的发展战略、各项制度及总裁的会议报告和指示要强化学习,从而,建立每一位员工的战略思维,共同推动集团战略目标的达成。

五、20XX年度新员工入职培训计划

20XX年度集团将继续按照标准化入职培训流程开展新员工培训,同时,强化对于各集团(公司)的新员工入职培训的管理督导和标准化建设,20XX年度,集团培训部将计划举办六期入职培训,累计84课时,责任人:**、***。

六、培训效果评估管理

按照务实有效的培训原则,为切实提高各种培训效果,对于公司的各种培训全面推行培训效果评估管理。按照目前培训实践中通用的柯氏四级评估法(4R),从反馈评估、学习评估、行为评估、成果评估四个层次进行培训的效果评估。对于集团所有组织的培训必须要求一级评估和二级评估的落实,通过培训反馈问卷和培训测评的方式进行。对于专业类和与岗位技能相关的部门培训要求课程设计上将课程内容进行工具化,以此,推动训后的知识技能转化和落地达到三级评估,对于四级评估积极进行探索和完善。

七、20XX年度培训费用预算

根据20XX年度集团培训计划,将开展新员工入职培训、中高层在职培训、内部讲师培训、集团战略部门专业培训、培训体系建设项目培训和ELN在线培训服务费。培训费用包含:会议费用、物料费用、讲师课时费用等。

八、特别说明

(一)关于20XX年度培训具体工作计划安排,届时有可能会根据集团实际情予以适当调整。每月详细授课安排与方案会在每月课程培训前1周予以提报确定并公布。

(二)各集团(公司)二级培训,将根据各单位上报的年度培训计划自行组织和实施,集团培训部会加强各单位培训工作的督导管理和指导支持。

(三)在做好集团一、二级培训计划实施的同时,逐步强化三级培训的深入开展,强化部门级培训和员工日常学习活动的组织开展。

单位学习计划 篇11

为了贯彻落实省委三自六不会议精神及县委书记有关三自六不电视讲话精神,结合我单位实际情况,特制定如下学习计划

一、指导思想深刻学习、领会省委三自、六不( 三自、六不即:要求各级领导干部一定要做到自身正、自身净、自身硬,不让一天闲过,不让一事拖拉,不让一样恶习上身,不让一笔赃款进家,不让一个同自己接触过的群众不满,不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话)、许宁讲话精神,把贯彻落实省委三自、六不、学习许宁讲话精神精神作建设为当前和今后一个时期的首要的政治任务。

以省委三自、六不为核心,以许宁讲话精神为指导,扎实做好当前各项工作,把学习省委三自、六不、许宁讲话的过程变为整饬纪律、转变作用、提高效能、优化环境深入开展执行力亮剑行动的实践过程,使全处干部职工在政治理论和工作水平上有新的飞跃。

二、主要内容把学习省委三自、六不、学习许宁讲话精神贯穿整个贯彻落实三自、六不、许宁讲话精神的始终,组织全处干部职工反复深入学习省委三自、六不、许宁讲话精神以及县委县**、住建局有关文件,在全面学习理解的基础上,深刻领会和把握好五个方面的重点。

1我们要深刻领会徐省委六届六次讲话的精神主题。

2我们要牢记“三自”和“六不”的内容,统一思想,充分认识贯彻执行剑术行动的重要性。

3、深刻领会和把握许宁在2.22大会中提出的关于《整饬纪律、转变作用、提高效能、优化环境》具体要求。

4要牢牢把握执行行动的关键环节。

5扎实推进,提高实施实效。

3、 活动安排1。组织一轮集中学习。

2月22日组织全处职工集中收看《认真落实省委三自、六不要求,开展执行力亮剑行动广播电视大会》; 2月24日 ,在大会结束之后,应住建局传达文件要求,组织全处职工《认真落实省委三自、六不要求,开展执行力亮剑行动广播电视大会》许宁讲话全文;2月28日,组织全院职工对“三自”、“六不”、“讲话”精神进行再教育、领会和把握;另每周

三、周五学习培训时间附加加强学习会议。

2、召开一次班子成员会议。

集中学习省委三自、六不 、许宁讲话精神及县委县**、住建局传达的相关文件精神,理清思路,确定目标,通过学习领会会议精神,进一步履行好党组织和党员领导干部的职责,积极发挥好先锋模范作用。

4、加强**引导。

大力营造正面**宣传强势,办公室协调做好系列主题宣传活动,以墙报、板报、传阅等方式,广泛宣传这次行动的重要意义。

以高度的紧迫感和强烈的责任感,推动宣传思想工作再上新台阶。

5开展主题实践活动,根据本单位实际情况,开展“三自”、“六不”主题实践活动。

四、活动要求学习三自、六不、许宁讲话精神,要发扬理论联系实际的学风,在深刻领会精神、统一思想认识上下功夫,在促进工作上见成效。12

单位学习计划 篇12

“学无止尽”,新学期外语系学生会学习部将以培养学习氛围、人文氛围为宗旨,紧跟时代,深入同学,开拓创新,开展一系列活动,为同学学习的提高、思维的拓展助一臂之力,为校园文化建设尽应尽之责,继续求真务实,扎实有效的开展工作,争取为学院、为同学作出更大的贡献!

根据学院中心工作和广大同学的需求,结合学习部自身工作职责和学院实际情况,现对我部2010——2011学年第一学期工作作出如下计划:

一、现结合本部门的情况招收新成员,为我部吸收新力量增添新血液。由于学习部自身工作的特性和工作量的加重,该学期对于新干事来说,主要侧重于活动策划能力、团体合作精神及管理能力的培养,并加强新成员的沟通与能力培养,使其尽快适应部门工作环境,加强系新一届部长与我部新成员的沟通。

二、1.加强学风建设,严肃考纪考风

全校的学风检查是学习部的日常工作,通过学风检查来达到督促同学充分利用早晚自习时间,并能提高课堂效率。学风检查是学习部的一个主要工作,本学期我部将会和自管委纪律检查委员会一起合作对外语系的正课进行出勤的检查,我会安排好各项事宜,使学风检查发挥出最大效用!此工作已经开展了一星期。

2.与学院相关部门建立和保持经常性联系,及时向相关部门反映广大同学在学习方面的愿望和要求。

3.该学期学习部将更好地发挥本部职能,加强学风建设,加强与教务联系,完善教学信息交流制度,及时了解同学的学习情况,掌握他们的特长,并为此提供一些发展机会,激发同学的学习兴趣。

4.组织新生交流会。让已经通过CET4和专业4级的学长学姐传递和交流学习经验。

三、部门例会。例会就是为了更多了解我部近期工作和近来广大同学所反映的情况作一个分析和总结。对于例会的召开,我们会认真做好记录,对于部员反应和提出的情况会深入了解及时地反馈。

四、部门资料管理制度。部门的资料(包括部门制度、月结表、会议记录、活动策划宣传通知、工作计划及总结等)是为今后我部的活动有个参考和依据,我们会把我们活动的策划,活动中取得的成与败,会议记录等作一个备存,形成一定的历史资料为新一届学习部工作提供经验作参考。

五、举行丰富多彩的校园文化活动

学习部作为学生会主要活动部门之一,大型活动是彰显部门特色,体现桥梁纽带作用和激发同学成材动力的主要载体,根据学院要求并结合广大同学所思所需所想,本学期我们将举办如下几个活动:

1.我们系开展的“英语角”就是为了开拓学生视野,体现我们外语系的特色而建立的!对于英语角,可增添一些内容,不一定单一的和外教交流。唱英文歌、看电影、开展一些活动(比如英汉翻译的望文生义)这种小游戏可以以临时分的小组为单位,优秀的可进行现场奖励或几次后在进行一次奖励。活动的内容可以开会来决定。

2.就业知识讲座、过级、考研等其他知识讲座的开展。为积极推进学院就业指导工作,促进学生树立和增强职业意识,就业意识,帮助同学了解当前社会的就业背景,提高我院学生就业观,从观念、心态、技能等方面做好应对竞争压力和职业挑战的准备,更好的适应市场经济对人才的要求,我部将组织开展就业指导讲座以及其他过级、考研等辅导讲座。希望通过活动,能够帮助同学们加大学习动力,完善自己。

3.中英文演讲、诗歌朗诵等比赛。为展现魅力青春,积极开展第二课堂活动,提高我院学生英语水平,激发广大同学学习英语的热情,我部将结合部门特色,在系团委领导的支持下举办中英文演讲比赛及CCTV杯等多种演讲比赛,在演讲朗诵的基础之上增加英语才艺展示,体现知识性和娱乐性的完美结合。

六、积极配合系里各部门开展活动。加强联系、交流与合作,博取众长,携手共进,共创外语系学生会的又一辉煌。

我们将秉承学习部一直以来的优良工作作风,在如今风头正劲的基础上,做好新准备,迎接新挑战,争创佳绩!学习部将各项工作圆满完成。

外语系学生会学习部