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纪检干部工作总结

发表时间:2024-04-07

纪检干部工作总结必备14篇。

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纪检干部工作总结 篇1


        在第31期纪检监察干部培训班结业典礼上的讲话

在第31期纪检监察干部培训班结业典礼上的讲话2008年10月26日同志们:金秋时节,硕果累累。今天,第31期纪检监察干部培训班就要结业了。在半个月的培训期间,来自全市各市(县)区机关、乡镇、街道、企事业单位的纪检监察干部,相聚在这风景秀美的太湖之滨、清幽静逸的党校校园,学理论钻业务,求进步促提高,共同度过了一段紧张而有意义的时光。这次培训是学习政治理论的大课堂。大家比较系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想以及反腐败斗争的形势任务等理论知识,了解了新时期党的路线、方针和政策,进一步认清了社会主义市场经济条件下加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和必要性,更加坚定了社会主义、共产主义信念,提高了政治觉悟和思想认识。这次培训是钻研业务知识的进修班。大家认真学习了纪检监察理论及相关业务知识,结合工作实践深入细致地思考问题,更加全面地了解各项纪检监察业务,进一步明晰了反腐败的工作思路,提高了运用科学理论认识和解决实际问题的能力,为以后在工作中熟练掌握、运用业务知识,积极有效开展纪检监察各项工作,打下了良好的基础。这次培训是锤炼思想作风的练兵场。大家在学习培训过程中,坚持和发扬纪检监察干部好的传统和作风,切实加强党性锻炼,认真刻苦学习知识,严格遵守培训纪律,彼此间互相关心和帮助,纪检培训班成为一个充满活力和战斗力的整体,充分展示了新时期纪检监察干部的良好素养和精神风貌。这次培训举办得很成功,这与市纪委的高度重视、精心组织是分不开的,与市委党校领导和老师的大力支持、密切配合是分不开的,与全体学员的勤奋学习、刻苦钻研是分不开的。在此,我代表市纪委常委会向顺利完成培训任务的全体学员表示热烈的祝贺,也向付出辛勤劳动的培训组织者和各位老师表示衷心的感谢!下面,我再结合当前工作谈三点意见。一、认清形势,振奋精神,增强开展党风廉政建设和反腐败斗争的责任感和使命感清醒认识反腐败形势是正确决策的前提,也是坚定反腐败信心的基础。近几年来,各级党政组织和纪检监察机关以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,反腐倡廉各项工作取得了明显成效,为反腐败斗争的深入开展创造了较好的条件。全社会积极参与,营造了反腐败的良好氛围。各级党政组织将反腐败工作放到了更加突出的位置,党风廉政建设责任制全面贯彻落实,“两手抓,两手硬”的意识明显增强,党政齐抓共管的局面逐步形成。中央和地方各级将反腐败寓于各项重要政策措施之中,法律法规逐步健全,监督配套措施日臻完善,良好的法制环境有效形成。此外,反腐败工作多年来以实实在在的成果赢得了群众的信任和支持,反腐败观念逐步深入人心,人民群众参与反腐败斗争的热情更高。社会主义市场经济体制初步建立,反腐败斗争的基础和环境明显改善。随着社会主义市场经济体制的逐步完善,体制机制和制度改革的稳步推进,市场在资源配置方面的基础性作用明显增强,宏观调控体系进一步健全,在一定程度上解决了经济体制转换过程中某些深层次的问题,为全社会从源头上预防和治理腐败提供了有利条件。领导体制、工作机制不断完善,为开展反腐败斗争提供了可靠保障。党的十五大以来形成的党委统一领导、党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制,经过实践证明,是行之有效的,成为我们顺利开展反腐败工作的重要保证。注重标本兼治,反腐败斗争呈现平稳、健康的发展势头。经过多年的摸索和努力,反腐败工作从侧重治标转向标本兼治、逐步加大治本力度的轨道,一些消极腐败现象蔓延的势头得到了有效遏制,一些深层次的腐败问题不断得到揭露和惩治,反腐倡廉工作呈现出向纵深发展的良好态势。惩处力度不断加大,对腐败分子形成了巨大的威慑作用。各级纪检监察机关每年都查处大量的违法违纪案件,近年来,中央更是查处了成克杰、胡长清、刘方仁、程维高等一大批高级领导干部腐败案件,通过查办各类案件,有力惩治腐败分子,提升了纪检监察机关的威信和地位,对腐败分子产生了巨大的威慑作用,形成了依靠查纠防范违纪行为的震慑力。此外,反腐败国际合作的力度也在不断加大。面对腐败问题日趋跨国化、国际化的趋势,我国积极开展反腐败领域的国际合作。目前,签署了《联合国反腐败公约》,同时和40多个国家签订了50多个司法协助方面的协议。中央纪委监察部已经与30多个国家和地区建立了稳定的联系合作渠道,近年来,还分别与联合国、世界银行、亚太经合组织、透明国际等国际组织开展了多方位的交流与合作,并取得良好效果。因此,无论是从国内还是国际形势来看,目前反腐败工作都处于非常好的时期,面临着非常好的机


        遇。
但我们也要清醒地认识到,虽然反腐败斗争取得一系列阶段性成果,但由于历史原因和现实复杂因素交织在一起,相互作用,特别是在社会转型时期,体制、法制和管理机制相对滞后造成的“真空”和漏洞,使腐败现象的产生有了可乘之机,腐败现象仍比较普遍,有的腐败问题还在滋生蔓延,违纪违法案件仍处在高发时期;一些群众反映强烈的部门和行业不正之风还没有得到有效治理,有些问题虽已治理,但仍有反弹;顶风违纪违法案件屡有发生,新的经济领域和司法、干部人事等工作中违纪违法的问题还比较严重,反腐败斗争已经取得的成果与中央的要求和人民群众的期望相比还有较大差距。因此,我们要正确认识反腐败斗争面临的形势,既要看到反腐败斗争的长期性、艰巨性和复杂性,增强忧患意识;又要看到反腐败斗争的有利条件,增强必胜信心,从而始终保持高度的政治责任感和历史使命感,坚持不懈地把反腐败斗争深入开展下去。
二、服务全局,开拓创新,努力取得反腐倡廉工作的新成效
党风廉政建设和反腐败工作是一项系统工程,各项工作既相对独立、各有特点,又相互联系、密切相关,要做一名称职的纪检监察干部,特别是一名优秀的基层纪检干部,必须牢固树立全局观念和整体意识,从大局着眼,从具体做起,求真务实,开拓创新,不断取得工作新成效。
一要坚持以“三个代表”重要思想统领反腐倡廉工作。以“三个代表”重要思想统领反腐倡廉工作,首先要牢牢抓住发展这个党执政兴国的第一要务,力求在党风廉政建设和反腐败斗争的实践中凸现全面、协调、可持续发展的崭新理念,使纪检监察工作的每一个环节、每一项内容都能够很好地体现党风廉政建设与改革发展同步推进、协调发展的战略意图,为全市“两个率先”发展提供强有力的政治保证。其次,要从保持党的先进性的政治高度,坚持从严治党的方针,坚决克服党内存在的消极腐败现象。作为纪检监察干部,应该看到,在新的历史条件下,面对新的社会环境,面对复杂的反腐败斗争形势,要始终保持清醒的认识,把党风廉政建设和反腐败斗争放到党的建设新的伟大工程的重要位置,高度重视,认真抓好,着力解决党的建设中存在的突出问题,切实增强党的创造力、凝聚力和战斗力。第三,要从执政为民的思想高度,把维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益作为开展一切工作的出发点和落脚点,把解决群众反映强烈的热点难点问题作为反腐倡廉工作的重点,按照中央确定的反腐败三项工作格局,将上级部署和无锡实际相结合,坚持纠正和制止损害群众利益的腐败行为,使我们党真正成为最广大人民群众根本利益的忠实代表。
二要坚持反腐败斗争服从服务于改革、发展、稳定的大局。党风廉政建设和反腐败斗争一定要紧紧围绕经济建设这一中心,为改革、发展、稳定的大局服务,不能就事论事,就查案而查案,就纠风而纠风,而是要立足全局,讲究策略,综合考虑政治、经济和社会效果。广大纪检监察干部要坚持用发展的观念来观察和处理各类复杂问题,做到原则性与灵活性相结合,具体问题具体分析,对改革开放中积极进取、勇于开拓的同志,热情地给予支持和保护。对打着改革旗号,钻改革空子,干扰改革,阻碍经济建设的,坚决查处,决不手软。要通过监督,规范行政行为,确保政令畅通,进一步改善政策环境;通过惩处,查纠违纪违法问题,进一步营造法制环境;通过改革,优化公共资源的配置,进一步完善市场环境;通过治理,解决群众关注的热点难点问题,进一步优化社会环境,使反腐败工作始终贴紧经济建设,贴紧社会现实,贴紧群众生活,达到政治、经济和社会效益的统一,实现良性互动。
三要坚持反腐败斗争标本兼治的工作方略。坚持标本兼治,教育是基础,法制是保证,监督是关键。要将惩治腐败作为一个系统工程来抓,正确认识和处理治标与治本的关系,推进反腐败斗争从标本兼治、侧重遏制向标本兼治、注重治本转变,把建立健全教育、制度、监督三者并重的惩治和预防腐败体系作为当前的一项重要工作来抓。要坚持事前教育,关口前移,防止党员干部违纪行为的发生;要拓宽监督渠道,加强对党员干部特别是各级领导干部的监督,确保党组织的纯洁性和先进性;要用改革的精神创造性开展工作,积极探索用市场的办法解决市场经济条件下的腐败问题,从源头上遏制腐败问题的滋生蔓延。另外,在目前违纪违法案件大量发生的情况下,办案工作必须大大加强,不能有丝毫松懈,要通过加大案件的查处力度,有效遏制腐败现象蔓延的势头,使反腐倡廉工作走上标本兼治,逐步加大治本力度的健康轨道。
四要坚持创造性开展反腐败工作的原则。党风廉政建设和反腐败工作要取得实实在在的效果,就要善于把上级的工作部署和本地区、本单位的实际有机结合起来,创造性地开展工作。当前尤其要针对社会主义市场经济发展中面临的新情况、新问题,探索和实践更好地为经济建设服务的方式方法,切实做好保驾护航工作。要针对党风廉政建设和反腐败斗争更加复杂的情况,探索加强廉洁自律工作、对党员领导干部实施有效监督、改进查办案件工作和进一步改善党风政风的有效途径。要主动研究世贸组织规则,与有关部门协同清理、制定、修改和完善相关法律法规,使每一种权力的运作都能较好地受到约束和监督。这里我也特别强调一下,基层单位要按照上级指示精神,依据现有法规和政策,创造性开展工作,积极探索用改革的办法治理腐败的新途径,市纪委将给予大力的支持。这方面我市的一些基层单位作了很好的尝试,取得了良好的效果,也为全市的反腐败工作提供了有益的借鉴。
三、严格要求,刻苦磨炼,全面提高自身素质
党的十六届四中全会审议通过了《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》,这是我们党在领导建设中国特色社会主义伟大实践中的重大决定,也是我们党主动应对国内外形势的发展变化,进一步解决提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力这两大历史性课题所采取的重大举措。对广大纪检监察干部而言,当前首要的就是努力提高自身素质,不断提高纪律检查工作能力,从政治上、思想上、纪律上、作风上为加强党的执政能力建设提供有力保证。
要树立学习意识,做到解放思想,与时俱进。“人之为学,不日进则日退”。学习对一个人来说,是一个永恒的主题。纪检监察干部要适应反腐倡廉新形势和新任务的要求,就必须始终坚持把学习放在一切工作的首位。当前要努力学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神,学习好纪检监察业务知识,同时,还要学习法律法规、现代科技和市场经济知识。通过学习,进一步坚定理想信念、陶冶道德情操,进一步解放思想、与时俱进,进一步拓宽知识领域、提高工作能力,使自己尽快成为纪检监察工作的行家里手,反腐倡廉的真正勇士。
要树立团结意识,做到胸怀宽广,与人为善。人心齐,泰山移。团结出战斗力,人和出凝聚力,这是做好任何工作的前提。我们纪检监察干部的团结,不是无原则的拉拉扯扯,也不是酒桌上的哥们义气,更不是非组织的团团伙伙,而是人格上的高风亮节,事业上的相互支持,工作上的拾遗补阙,学习上的相互切磋。纪检监察干部要履行好职能,只有强化团结意识,靠理解、靠宽容、靠谦和,紧密团结在一起,才能形成强大的合力,才能展示给社会一个良好的整体形象,才能圆满完成所肩负的反腐倡廉神圣使命。
要树立一流意识,做到求实创新,奋力进取。一流的工作业绩是我们事业成功的基石。广大纪检监察干部要牢固树立争先创优的意识,进一步解放思想,转变观念,勇于创新,敢于突破旧的思维模式,学会用发展的眼光看问题,用创造性的思维开拓工作。当前特别要深入改革开放和经济建设的第一线,研究探索新形势下腐败现象滋生蔓延的根源以及党风廉政建设和反腐败斗争的特点和规律,增强工作的预见性和主动性,勤于思考问题,善于总结经验,勇于开拓创新,努力开创纪检监察工作的新局面。
要树立自律意识,做到知行合一,严以律己。律己足以服人,身先足以率人。纪检监察干部作为党纪政纪的维护者,律人必须先律己,教育他人必须先受教育,这就要求我们首先从自身做起,严格要求,兢兢业业,恪尽职守,作好表率,才能理直气壮地教育和监督他人。这是我们事业取得成功的重要条件,也是纪检监察干部修身处世的一项基本要求。因此,大家要摆正个人利益与整体利益的关系,

纪检干部工作总结 篇2

新型冠状病毒肺炎疫情防控工作开展以来,习近平总书记的话掷地有声:全党全军全国各族人民都同你们站在一起,都是你们的坚强后盾。疫情就是命令,防控就是责任。把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓是当前的工作任务。及时跟进疫情防控工作,了解情况、掌握进展,积极主动履行监督职责,同时扎实做好政治监督、审查调查、巡视巡察、深化改革等各项工作,统筹抓好疫情防控监督和中央纪委四次全会部署落实。

习近平总书记重要讲话为防控工作指明了方向,多措并举统筹抓好疫情防控监督。一是提高政治站位,迅速部署落实。充分认识疫情防控是检验担当作为的一场作风仗,党员干部要加强工作作风建设,严明工作纪律,将带头做好疫情防控工作作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石。二是强化政治监督,推动责任落实。坚持疫情防控工作部署到哪里,监督检查就跟进到哪里。纪检监察干部主动与相关职能部门联系了解情况,主动深入防控疫情第一线查看实情,对重点区域和关键环节进行实地督促检查。三是立足职能岗位,带头抓好落实。纪委立足职能岗位,从讲政治、讲纪律、讲规矩的高度不折不扣落实各项任务要求。引导纪检干部增强自我保护意识,做好自身防护工作,发挥表率作用。

疫情防控工作是当前最重要的任务和头等大事,延伸监督触角,下沉监督力量筑牢抗疫情坚固防线。疫情当前,纪检监察干部要发挥自身模范带头作用,主动奔赴基层一线,加入疫情防控志愿者队伍,配合做好外来人员登记管理、疫情筛查、防控知识宣传等工作;下沉时要从严从细落实各项防控措施,把问题想复杂一点、把措施想周到一点,做到排查到位、管控到位、服务到位,处理好疫情防控与方便人民群众生产生活间的关系,做到有的放矢,确保疫情防控的各环节都精准有效,以实际行动践行初心使命,以担当作为检验磨炼自己。

打赢疫情防控阻击战,党的决心坚如磐石,纪检干部在疫情防控工作中要加强团结协作,坚定信心,坚决落实党中央的各项决策部署,面对问题敢于迎难而上,秉持不畏浮云遮望眼的远见,拿出舍我其谁的魄力和勇气,以运筹帷幄之中、决胜千里之外的从容,当好监督员和战斗员,去守护好城市和乡村的安宁。

纪检干部工作总结 篇3

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******三个代表重要思想为指导,紧紧围绕县委工作重心,结合分管工作实际,认真谋划,积极探索,重点突破,较好地完成了各项工作任务。现将近年来个人工作思想情况小结

一、思想作风方面

1、*主义理想信念坚定。在工作中,我始终认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******同志三个代表重要思想,坚持以马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义思想为指导,不断剖析自身的非无产阶级思想观点,排除侵袭与干扰,牢固树立*主义世界观、人生观和价值观,夯实思想防线,自觉有效的抵制各种错误思潮的侵袭,在大是大非面前做到了不变质、不变色。

2、工作作风进一步转变。近年来,始终坚持在工作中积极转变工作作风、思想作风,不断改进工作方法,探究科学的领导方式和艺术,坚决反对和克服形式主义、不求创新、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,扎扎实实地投入到我县*经济建设工作之中。

3、牢固树立宗旨意识。始终坚持从人民的根本利益出发,明确领导就是服务的观念、权力就是责任的观念、公仆就是奉献的观念,把群众利益放在第一位置、把群众要求当作第一追求,时刻把努力保持与人民群众的密切联系,自觉实践全心全意为人民服务的宗旨,努力做到依靠群众,紧密贴近群众,与群众同甘共苦。同时,在实践三个代表重要思想过程中,认真开展调查研究,大胆创新,勇于进取,提出了大量切合实际的党风廉政建设和反****斗争新举措,实事求是地认真加以组织落实,并取得良好成效。

4、严格遵守组织纪律。在工作中,时刻牢记党的组织纪律,坚持民主集中制,自觉维护班子的整体形象,注重班子的团结。

5、较好地遵守和执行了廉洁自律法规制度。能够严格按照廉洁勤政各项规章制度的要求,自觉进行对照检查,树立正确的权力观,处理好权力与利益的关系。始终牢记手中的权力是党和人民给的,人民的利益高于一切;始终将掌权看作为人民服务的机会,将用权看作为人民服务的责任。在工作中始终不偏离党的宗旨,自觉地为民尽责、为党分忧,把廉洁从政、勤政为民作为自己工作的座右铭,自觉接受党组织和人民群众的监督。

二、履行工作职责情况

任职三年来,我分管的纪检监察和信访工作,这两项工作既是党委、政府加强干部管理,严肃党纪政纪,转变作风和体察民情,维护群众利益的窗口,又为社会经济可持续发展提供着强有力的*纪律保障和支撑。在这三年来的工作中,我坚持以科学发展观引导正确的政绩观,以正确的政绩观实践科学的发展观,特别是将官位作为化解难题的支点和造福一方的杠杆,分管工作取得阶段性成效,全县党风政风发生了根本性的好转,干部和机关作风发生了新的变化,党群、干群关系进一步密切,纪检监察业务工作稳步向纵深推进,严惩了一批腐化堕落分子,有力地弘扬了正气,遏制了歪风邪气;信访工作得到大力加强,信访件呈逐年下降趋势,大量群众反映和关注的热点、难点问题得到有效治理和解决。

纪检干部工作总结 篇4

近几年来,在市和县委、县政府的正确领导下,沈丘县坚持以理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以十八大三中、四中全会精神为指导,立足“三转”,聚焦主业,强化监督执纪问责,扎实开展党风廉政建设和反斗争,为全县经济社会快速发展提供了坚强纪律保障。20--年,被评为全省纪检监察先进集体,20--年被评为全国党务公开先进单位,基层组织建设工作,在中周口调研会上做经验介绍,《中国纪检监察报》予以刊发;案件查办工作,在驻马店召开的全省纪检监察机关案件工作会议上作经验交流;廉政风险防控工作,国家和省市预防局及中国反腐倡廉网等媒体多次从不同角度予以报道,在中央、省市有了影响;廉政风险防控、党务政务公开和岗位廉政教育“三位一体”的预防工作得到市肯定,市委书记徐光多次作出批示,国家和省市预防局及中国党风廉政建设等媒体予以报道;“作风转变暨环境创优活动”、信访举报工作等多次受到市委、市表扬,周口电视台予以专题采访报道。

近三年来的工作回顾:

一、突出抓好监督检查,服务保障科学发展。深入开展工程领域专项治理,党政纪处理21人,挽回经济损失420多万元。强化换届纪律监督,保证了人大、政府、政协换届

顺利进行。参与全县百日严打、烟花爆竹安全生产整治作风纪律督查240次,通报批评182人次。完善企业监测点制度,全县企业监测点增加到84家,其中3家企业报为省级监测点,县域发展环境不断优化。

二、突出抓好专项治理,维护群众根本利益。农村低保核查,查处违纪案件12起,党政纪处分16人,其中,撤职3人。新农合专项检查,自查自纠违规资金万元,整改47个,整改资金万元,退还违规资金万元,党政纪处理6人,组织处理1人。不良贷款清理,收回不良贷款42万元。公路“三乱”治理,纠正不规范执法行为2起。农民减负工作,查处加重农民负担案件3起。教育乱收费专项治理,纠正不规范收费行为3起,处理3人,收缴违纪资金60多万元。能繁母猪补助专项治理,查处骗取能繁母猪补助案件21起,收缴虚报冒领资金万元。

三、严明政治纪律,依规管党治党。一是全县纪检监察机关带头全面推进依法治国和依规治党,带头在宪法法律范围内活动,全面履行赋予的职责,加强对四中全会精神、中央和省市重大决策部署落实情况的监督检查,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,确保政令畅通。二是坚决维护党的纪律严肃性。召开由县处级、乡科级以及财政、发改、公安、交通等14个重点单位股室长参加的党员干部教育警示暨廉政谈话会,督促各级党委把纪律建设摆在更加突出位置,增强党员干部党规党纪意识,自觉守纪律、讲规矩。三是加大监督检查力度。严肃查处违反政治纪律、政治规矩和目无组织、欺骗组织、对抗组织的行为,坚决查处乱作为、不作为、慢作为等行为,使党规党纪成为“带电的高压线”。

四、坚持长抓不懈,持续改进作风。一是县加强对同级党委的监督。连续三年在春节、中秋期间,县在县委、县政府门前设立的监督岗,县直单位纪检组在本单位门前设立监督岗,对出入人员、车辆逐人逐车登记检查,检查有无赠送土特产,有无赠送礼金或其他贵重物品情况,有效遏制了部分领导干部利用传统节日收送红包的歪风。二是加强八项规定精神监督检查。抓住重要时间节点,成立明察暗访组,深入全县各单位和餐馆茶楼、、农家乐等,对执行中央八项规定情况开展经常性明查暗访。重点检查用公款吃喝玩乐、违规从事公务接待、违规使用车辆等问题。三年来,共开展明察暗访46次,诫勉谈话21人(次),查处公车私用2起,收缴车辆1部。研究制定了《沈丘县关于加强三公经费审计监督的意见》,经审计监督,全县“三公”经费支出同比下降25%,公车运行费用同比下降%。出台《关于领导干部操办婚丧喜庆事宜的暂行办法》,严格规范党员领导干部操办婚丧喜庆事宜。三是加强作风纪律监督检查。把中午饮酒、班子成员在岗情况、上网聊天、玩qq等问题作为检查重点,持续做好工作纪律暗访督查。三年来,共开展督查暗访154次,下发通报23期,通报65个单位,通报批评142人以及党政纪处分40人。同时,围绕千人驻村大走访、省市县重点项目实施等方面开展监督检查86次,持续了保持作风建设的高压态势。四是加强廉洁自律监督检查。开展清理纠正党员干部私自从事营利性活动、严厉查处领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益、整治“会所中的歪风”、领导干部亲属违规经商办企业和领导干部收送红包礼金问题等专项治理,活动开展以来,实现了党员干部全员申报,全员承诺,上交处理各项礼金万元,四个专项活动的开展,使全县党员领导干部得到了自我净化。

五、高举反腐利剑,保持惩腐高压态势。在工作中坚持“苍蝇”“老虎”一起打,始终保持高压惩腐态势。一是整合办案力量。对监察局科室进行整合,新增第三案件室,实行大组办案制,把委局办案力量分成三个大组,每组由一名副书记牵头,2名常委具体负责,3-5名科室主任为成员,有重大案件时,各组联合办案,实行集中突破,从人力物力上向办案一线倾斜。二是优化办案资源。实行办案协作区制度,将全县22个乡镇划分为6个办案协作区,每个协作区由一名县常委包抓,包含2至4个乡镇,配备6至8名人员,对疑难复杂、查处难度较大的案件进行集中办理,对一些严重侵害基层群众利益,社会影响面较大的案件,实行区与区协作办案,有效集中了办案资源,提高了办案质量和成案率。三是坚持抓早抓小。进一步在抓早抓小、治病救人上下功夫。本着对党的事业负责、对干部负责的态度,全面掌握党员干部的思想、工作、生活情况,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,对苗头性问题及时约谈、函询,加强诫勉谈话工作,防止小问题演变成大问题。四是严肃案件查办。一年来,全县纪检监察机关共立案112件,结案107件,党政纪处分102人,涉及乡科级干部26人,移送司法机关1人,挽回经济损失4800余万元。通过案件的严肃查办,起到了良好的警示和震慑效果。

全县纪检监察机关共立案30件,党政纪处分25人,在受处分的人员中,给予党纪处分23人,给予政纪处分4人和党政纪双重处分2人,移交司法机关5起,为国家挽回经济损失4000余万元。

纪检干部工作总结 篇5

2021年,在组织的培养和领导同事们的热心帮助下,我能够严格要求自己,遵守各项规章制度;思想上能始终和党中央、XXX党委保持一致,做到政治坚定;工作上勤勤恳恳,取得了一定成绩;生活上平淡知足,家庭幸福美满。现就20XX来思想和工作情况作如下汇报:

一、思想学习方面

一年来,我始终注重加强自己的思想作风素质,努力使自己成为一名合格的XX纪检监察干部。在大是大非问题前能始终保持头脑清醒,坚决做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇。尤其是在XXX发生626等一些列暴恐案件后,自己能第一时间学习领会中央和XXX党委关于维护XX社会稳定的各种文件、讲话,把思想统一到中央和XXX的决策部署上来,真正做到了政治上坚强。

在业务学习上,除了参加机关组织的各类学习外,自己能积极开展形式多样的自学。特别是自今年5月到XXX党的群众路线教育实践活动领导小组办公室工作后,自己利用业余时间,学习了大量中央、XXX关于开展党的群众路线教育实践活动的文件、讲话、材料,认真撰写学习笔记和学习心得。通过多种形式的学习,我感到自身的业务知识和思想理论水平有了很大的提高和促进,眼界得到了开阔,进一步坚定了自己在新形势下做好本职工作的决心和信心。

二、工作方面

(一)在XXX纪委党风室期间,主要完成了以下工作:

1、参加XXX20XX年度惩治和预防腐败体系建设检查工作,起草了《对XXX教育厅20XX年度惩防体系建设情况检查的反馈意见》;

2、做好有关函件的回复工作,上半年共回复纪委干部室了解领导干部党风廉政方面情况的函件XX件XXX人次;

3、参加XXX纪委八届三次全会的筹备工作,参与起草了全会工作报告;

4、春节前期,根据领导安排,对乌鲁木齐市多家酒店、商场公务消费情况进行明察暗访。

(二)在XXX党的群众路线教育实践活动领导小组办公室期间,主要完成了以下工作:

1、参与起草XXX书记在XXX第一批教育实践活动动员会上的讲话;

2、参与起草《XXX党委常委同志建立群众路线教育实践活动联系点方案》、《XXX党的群众路线教育实践活动领导小组办公室开展明察暗访工作经验介绍》等文字材料工作;

3、陪同XXX常委赴奇台县坎儿孜乡就开展党的群众路线教育实践活动进行调研,起草了调研报告;

4、会同教育实践活动办公室同事、有关新闻媒体记者组成明察暗访组,对8个XXX部门窗口服务单位的工作作风、服务质量进行明察暗访,形成暗访反馈意见向被暗访单位反馈并责令限期整改;

5、协调XXX纪委审核第一批教育实践活动单位班子、班子成员谈话提醒材料;

6、对XXX党委常委联系点单位领导班子、班子成员民主评议和征求意见建议情况统计表进行了数据统计分析;

7、参与活动办群众接访工作;

8、完成领导交办的其他工作。

三、存在的不足:

1、教育学习缺乏系统性、主动性,没有从教育学习的广度和深度上下功夫,理论学习联系实际工作不够。

2、工作方法简单,安于表面,缺乏创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

纪检干部工作总结 篇6

20xx年,xx纪检组织在集团公司纪委的正确领导和公司党总支的大力支持下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻十九大、十九届二中、三中、四中全会和中纪委十九届三次全会精神,严格落实上级党委、纪委总体工作部署。 把党的政治建设放在首位,强化“四个意识”,树立“四个自信”,践行“两个维护”,持续推进全面“从严治党”向纵深发展。严格按照中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则要求,对照中共xx集团有限公司纪委关于争当省管企业纪检监察工作标杆的实施方案6项20条,扎实开展本职工作,正确运用“四种形态”,持之以恒的推进党风廉政建设和反腐败斗争,营造风清气正的干事创业氛围,为公司“稳定持续高效”发展创造稳定和谐的发展环境。

一、20xx年主要工作

(一)抓廉政教育工作迈向新台阶。

公司纪检组织立足强化“四个意识”,坚定“四个自信”,引导广大党员干部职工树立并巩固“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想意识,以xxx”互动教育活动为载体,组织开展来了多种形式的廉政教育活动。公司党支部书记带头为全体党员讲廉政党课x次,其他班子成员在各自分管范围内的党员干部群众讲了廉政党课;利用中心组学习时间,组织观看国企姓公不姓私等案例警示教育片x次,所有观影人员围绕案例开展讨论,并撰写了心得体会;组织开展了“党史暨德廉知识”抢答赛,来自四个基层党支部的x支队伍参加的比赛;参观xx红色影视基地和xx战役纪念馆x次,组织开展了重温入党誓词;邀请xx市纪委监委专家做了题为国有企业中的职务犯罪成因分析与防范专题讲座;纪检工作人员认真学习贯彻山东省纪检监察干部“十严禁”要求,x名专职纪检工作人员参加了xx纪委组织的培训。严格执行谈话机制,利用管理人员述职述廉大会时间,组织开展了集中谈话,并对评比排名靠后的x名管理人员进行提醒谈话。此外,公司还利用国庆、建党等节日时间,组织开展了“不忘初心 牢记使命”颂歌献给党等文艺活动x次。通过正反两方面的教育引导,进一步强化了广大党员干部职工的思想意识,浓厚了廉洁从业的干事创业氛围。

(二)抓责任落实工作得到新提升。

公司纪检组织始终将推动“两个责任”和“一岗双责”落实,作为加强党风廉政建设,落实纪检监察工作责任的有效着力点。公司党总支于年初与各基层党支部签订了党风廉政建设主体责任书,班子成员分别签订了落实“一岗双责”承诺书。同时,以上级和集团公司纪委总体工作部署为指导,结合自身实际,召开党总支会议,研究制定了2019年度党风廉政建设和纪检监察工作意见。并组织召开了年度党风廉政建设和反腐败工作会议,对全年工作作出总体部署。此外,严格执行述职述廉制度。年初职代会上,公司班子成员分别作了书面述职,党支部书记、派驻纪检员分别向集团公司述职。自行组织了管理人员述职述廉评议大会,全体副科级以上管理人员、各基层党支部书记全部参加述职述廉,接受公司及职工代表评议。班子成员对照“四个一”要求,将分管范围内的党风廉政建设工作与生产经营、安全等工作同部署、同督办、同检查、同考核。并严格履行谈心谈话、讲廉政党课等要求。

(三)抓正风肃纪工作展现新作为。

一是规范权力运行。严格严格监督执行“三重一大”制度、总经理办公会议事规则和“421”权力运行模式,对人员任免、工程建设、招议标等进行全程监督。年内,对x名新提拔的管理人员进行廉政鉴定。

二是落实监管制度。严格落实领导干部重大事项报告制度,按照中共xx集团有限公司领导干部廉洁从业档案管理暂行办法规定,组织管理人员如实填报领导干部廉洁从业档案。x名管理人员按照关于重申领导人员执行个人重大事项报告制度的通知和关于印发各级管理人员婚丧嫁娶等事宜管理规定(试行)的通知规定,如实填写上报了管理人员婚丧嫁娶等事宜报告单。

三是严格专项巡查。根据集团公司纪委安排,完成了基层日常公务费用处理和落实“八项规定”精神、纠四风有关情况自查自纠,及工程发包和工程管理、内部业务协作制度执行情况及管理人员选拔任用等“三项业务”问题整改情况自查自纠,并积极配合集团公司完成调研工作。

四是认真开展效能监察。按照集团公司纪委总体部署,结合自身情况,自主立项开展了甲供材工程管理及工资发放专项监督检查工作,查处问题x项,落实责任人、整改措施及时限。正确运用“四种形态”,积极参与案件调查审理,对于违反劳动纪律的x名员工分别给予通报批评、罚款x元处分。

(四)抓作风整治工作取得新成果。

深入贯彻落实山东省“担当作为,狠抓落实”工作动员大会精神和集团公司“高质量发展”总体要求。

一是加强执行力教育培训。组织全体干部职工参加了为期三天的“打造卓越执行力”培训班,每人撰写心得体会3篇,转变了工作作风,提升了工作干劲,让企业核心价值成为领导倡导、上下共同遵守的行为方式。并以支部为单位,结合培训成果和自身实际,制定了执行力建设措施,为推动作风建设迈向新台阶提供强有力保证。

二是严格执行中央八项规定。以中共xx集团有限公司委员会关于进一步严格落实中央八项规定精神加强作风建设的实施意见为载体,对照要求查摆问题,落实整改。组织开展了“天价烟”背后“四风”问题自查自纠工作,未发现利用高档香烟专营等职权谋取私利、违规经营高档香烟或利用职务影响为亲属及其他经营高档香烟提供便利、违规收送高档香烟、违规公款购买高档香烟等情况发生。同时,以排查整治“天价烟”问题为抓手,对相关苗头性、倾向性和隐形变异的类似“四风”问题进行排查,未发现相关问题出现。元旦、春节、中秋、国庆等重要节点下发了廉洁过节通知,提醒广大党员干部职工严守八项规定,避免四风反弹。

三是落实作风整治措施。紧紧围绕公司发展稳定大局,以“治贪、治庸、治懒,狠抓工作落实,提升执行力”为工作主线,制定下发了“狠抓落实、推动高质量发展”执行力建设活动实施方案,常态化组织劳动纪律和工作作风检查,严格电子考勤、请销假、“禁酒令”制度执行,共进行监督检查x次,对考勤不正常的员工进行了早会通报。严格落实重点工作督办制度,对未按照时间节点完成重点督办工作的x名管理人员进行了罚款处理。

在过去的一年中,虽然取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,主要体现在下基层调研较少,与上级纪检监察部门联系还不够,纪检工作总结报导还有一定的欠缺,监督检查的力度还有待进一步加强等。

二、2020年工作打算

2020年是xx推进重建攻坚的一年,我们将以党的十九届四中全会和中纪委十九届三次全会精神为指导,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以培养党员领导干部勤政廉洁为目标,密切联系公司中心工作实际,把党风廉政建设贯彻于公司中心工作始终,为中心工作顺利推进保驾护航。根据这一指导思想,结合我局实际,2020年重点抓好以下几个方面的工作

(一)抓思想防线的巩固加强。

一是继续以“xxx”互动教育要求为主要模式的廉政教育工作认真贯彻落实中纪委、省、省国资委、能源集团和集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神为主线,继续加强中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等党纪党规的学习教育。二是继续开展警示教育。一是组织干部职工观看反腐倡廉警示片,到廉政建设基地开展廉政教育活动,进一步激发党员干部加强思想道德修养的自觉性。三是坚持常年不定时和重大节假日发送廉政短信,随时提醒干部职工遵守道德规范,做到警钟长鸣。

(二)抓制度的完善落实。

一是落实好党风廉政建设责任制。重点抓好“两个责任”和“一岗双责”的监督落实。由党总支负责人带头宣讲,开辟学习专栏,厘清责任、统一认识,营造氛围。引导领导干部牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念,把党风廉政建设的要求体现到分管区域工作的管理上,坚持党风廉政建设与日常生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。

二是切实加强对党政“一把手”的监督制约,严格落实“421”全力运行模式,进一步加强“三重一大”制度和总经理办公会议事规则的监督执行力度。根据实际,选择高风险点实行重点监督。根据出现的新情况、新问题,及时抓好制度的修订完善工作。

(三)抓正风肃纪的从严从实。

一是紧盯中央八项规定精神,营造风清气正政治生态。加强对全面从严治党的领导,深入开展集中整治形式主义官僚主义工作,结合组织中层管理人员诺廉述廉活动,持续向干部队伍中存在的问题和不良现象“发力”。

二是进一步加大监察检查力度,努力提高执行力。重点加强对制度执行情况,党总支会决议事项落实情况等的监督检查。三是加强制度建设,确保权力规范运行。以党员干部、关键岗位、重要人员的监督为重点,强化履职监督和责任追究。盯紧“三条监督主线”。围绕物资采购管理,各类招标管理及财务收支,工程验收及结算管理,进一步规范流程、完善标准,建立规范的监督运行体系,定期排查,确保关键工作、关键人员不出问题。

纪检干部工作总结 篇7

监察部内设机构监察部内部设办公厅、预防腐败室(国家预防腐败局办公室)、法规室、纠正部门和行业不正之风室(国务院纠正行业不正之风办公室)、执法监察室、绩效管理监察室、信访室(监察部举报中心)、外事局等26个职能厅(室、局)。互信范文网今天为大家精心准备了2021年纪检监察干部个人工作总结,希望对大家有所帮助!

2021年纪检监察干部个人工作总结

市__办纪检监察工作在市纪委、监察局的领导下,坚持以理论为指导,积极落实科学发展观,通过开展廉政教育、实行党风廉政建设责任制、开展政风行风评议、加强机关效能建设、推行党务政务公开等活动,扎实推进惩治和预防_体系建设,进一步改进了机关作风,增强了服务意识,提高了队伍素质。现将20__年纪检监察工作情况总结如下:

一、抓学习,教育的基础性作用得到巩固

加强学习是筑牢拒腐防变的重要途径。一年来市__办党组结合开展保持共产党员先进性教育及“创先争优”活动,精心制订学习计划,合理安排时间。通过学习,全体党员干部进一步及时了解了当前中央和省市反腐倡廉的最新形势和动态,促进大家从思想深处对反腐倡廉工作重要性的认识。同时,采取各种形式加强对干部的教育,反腐倡廉教育不断深化。

(一)加强理想信念教育。将创先争优活动、反腐倡廉宣传教育与__廉政文化建设紧密结合,组织开展读书思廉、观红色经典和歌咏活动,尽情讴歌党的光荣历史和丰功伟绩,进一步增强干部的党性修养和党性锻炼,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

(二)加强警示教育。组织机关党员干部定期观看电教片,接受警示教育。通过学习教育活动,全办党员干部政治意识、大局意识、廉法从政意识明显增强,从思想上筑起了防腐反腐的牢固防线。

二、抓创建,惩防体系建设得到完善

办党组在推进惩防体系建设方面积极主动。按照市纪委、监察局的要求,对全办各项工作、各个岗位进行认真梳理,明确了工程项目、行政审批、行政执法三个廉政风险防空点,建立了由一把手负总责,分管领导“一岗双责”的责任体系,进一步抓好任务分解、明确责任分工、细化工作任务,增强工作合力,全面推进反腐倡廉建设工作。具体做法是:

(一)落实党务公开,党组织工作透明度增强。完善了党内情况通报、重大决策征求意见等制度,及时公布党内信息,做到能公开的均公开,畅通党内信息上下互通渠道,切实落实党员的知情权、参与权和监督权。

(二)实行政务公开,行政权力在阳光下运作。我办将审批事项、审批流程、办结时限全部向社会公开,并成立行政审批办公室进驻政务大厅,实现了“首问负责,一站式审批”目标。

(三)加强制度建设。结合单位实际制定、完善有关人、财、物及工程管理等方面的各项制度、规定、办法,对公务接待、公车管理、选任用人等环节全面规范。

(四)加强监督制约。

1、落实集体领导和个人分工负责制度。办党组始终实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡是大额经费开支、干部任免和奖惩,以及__审批事项和涉及__全局性的工作,都按照“集体领导,民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,由党组会或主任办公会、行政办公会集体讨论作出决定,并做到议事有规则,会议有议程。党组成员根据集体的决定和分工认真履行自己的职责,积极参与集体领导。

2、落实民主会制度。为了保证民主会的质量,办党组在每次召开民主会前,印制《征求意见表》发至各县(区)__办、办机关各科及直属单位征求意见和建议,对反馈回来的意见和建议进行梳理并发给领导班子每位成员。班子成员逐项开展对照检查,查摆存在问题,制定整改措施。同时,还把民主会情况和整改措施在全办内进行公示,接受群众监督。

3、办领导班子及班子成员的年终考核和党风廉政建设责任制考核时,办领导班子向参加民主测评的干部群众通报了党风廉政建设和反_的工作情况。班子成员就落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行了书面述职述廉,接受干部群众的评议和监督。四是完善信访工作机制,加大查办案件力度。进一步拓宽群众参与__反腐倡廉工作渠道,定期排查信访举报线索。认真处理群众来信来访,切实做好信访件的初核与调查工作,做到件件有着落、事事有回音。通过各项制度落实,我办班子成员之间,领导与一般干部之间,党员与群众之间形成了相互制约的良好监督机制。

三、抓管理,机关效能建设得到加强

(一)制定新举措、激发新活力。重点围绕机关“效率、作风、执行力”等关键词,把治庸治懒治散作为加强机关作风建设的重要突破口,认真制定工作方案,查找问题,研究问题根源和解决办法,大力整治干部队伍中作风不实、效率不高、执行不力、为政不廉等庸懒散问题,以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气,不断深化和推进办效能建设。

(二)切实纠正损害群众利益的不正之风。坚持围绕中心、服务大局,标本兼治、纠建并举,结合__工作实际,认真解决人民群众反映强烈的突出问题,加强__干部队伍政风行风建设,及时调整充实了办行评领导小组及办公室。针对去年行评工作中存在的差距,认真受理和办理群众的投诉和举报,抓好突出问题的整改落实。20__年我办召开两次行评座谈会,邀请_代表、政协委员、其它人士20多人对我办政风行风进行评议,对大家提出的问题、意见给予了圆满答复和解决。

四、抓责任,党风廉政建设责任制得到落实

(一)及时部署。年初以来,办机关和办属各单位自觉地把党风廉政建设作为一项重要任务,通过党组学习(扩大)会、党员干部职工大会等,认真传达上级指示精神,并结合实际,对本单位落实20__年任务进行及时安排。

(二)细化任务。办党组《20__年党风廉政建设和反_工作要点及任务分工》,明确了7个方面19项任务的责任领导、牵头部门、参与单位,完成时限。

(三)认真落实。机关各科室、办属各单位把分解到本部门、本单位的反腐倡廉和惩防体系工作任务进行再分解,切实落实“一把手亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,全办上下齐抓共管”的领导体制和工作机制。

____年,__机关反腐倡廉和纪检监察工作总体成效显著,__干部在正确行使权力、自觉遵守廉政纪律等方面有明显增强,涌现了大量严格依法行政、勤奋敬业,作风严谨,遵守廉政纪律的好人好事,__机关纪律严明、文明办公、秉公执法的良好形象赢得了社会的广泛赞誉。但对照新形势新任务的要求,还存在一些薄弱环节和不足之处。主要是教育针对性不够强,机关廉政文化建设特色不够,对干部行政行为的监督覆盖面还不够全面等。这些问题,都要在今后的工作中切实加以解决。

2021年纪检监察干部个人工作总结

“岁月不居,时节如流”。2021年即将过去。按照委领导安排,2021年3月我从市委巡察办调入第*审查调查室工作,主要承担*室的内勤工作。一年来,在领导的关心指导下,同事的支持帮助下,较好的完成了各项工作任务。现将一年来思想学习工作情况总结如下。

一、加强学习、提高本领

一年来,我始终将学习贯穿工作始终,特别是“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,我全面对标落实主题教育各项要求,加强理论学习、检视问题不足、抓好整改落实,提高了政治站位,强化了使命担当,提升了业务本领。

一是政治站位不断提高。坚持不懈在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,特别是认真学习领会总书记关于纪检监察工作的重要论述,进一步提高了政治站位,增强了做好新时代纪检监察工作的使命感、责任感,坚决做到“两个维护”的自觉性不断增强。

二是纪法知识不断提高。设立学习制度,制定学习计划,明确学习要求,认真学习党纪党规和法律法规知识,特别是把《监督执纪工作规则》《监督执法工作规定》作为学习的重要内容,做到熟知精通、学以致用,不断提高纪法知识储备。

三是业务能力不断提高。按照安排赴中国纪检监察学院参加了业务培训,同时在工作中注重向书本学、向领导学、向同事学,并注重学思践悟,深化了对新时代纪检监察工作高质量发展新形势、新要求的认识,提升了纪检监察理论知识,丰富了审查调查工作方式方法,查办案件的能力不断提高。

二、勤勉履职、担当作为

一年来,我坚守职责定位,敢于担当作为,坚持依规依纪依法履职尽责,认真完成领导交办的各项工作安排。

一是做好文字起草工作。全年撰写审查调查报告、宣传报道、工作汇报等文字材料**余篇。其中,根据重点工作开展情况以及形成的工作经验,及时撰写信息,被自治区纪委监委网站采用**篇;结合到乡镇(街道)纪检监察办公室调研情况,研究分析基层纪检监察工作面临难题并提出解决对策,撰写了题目为《推动新形势下基层纪检监察工作高质量发展的思考》的调研报告。

二是做好案件查办工作。我室共处理问题线索**件,立案3件**人,党纪、政纪处分**件**人,移交公安机关**件**人,移送司法机关**件**人。在查处市**严重违纪违法案件中,我制作笔录**份,核对笔录**余份,审核证据**余份,配合制作了警示教育片**。在查处市**政治立场丧失、规矩意识淡薄一案时,制作笔录**份,审核笔录**余份,调取证据**余份,并作为主谈在案件突破上发挥了一定作用。

三是做好内勤本职工作。作为*室内勤,我准确登记领导批示、信访转办、案管转交问题线索,并根据工作进展情况及时更新台账,做到对问题线索台账动态管理;严格按照自治区纪委监委、市纪委监委有关要求,办理案件审批手续**余份,制作各类文书**余份,确保我室所办案件手续完备、程序合规;定期归纳整理我室案件材料,做到一案一册,按规管理上级发放文件,将委机关安全保密工作要求落实到位;在查办案件认真分析案件综合情况,为专案组组长出谋划策,积极发挥参谋助手作用。

四是做好协助配合工作。根据领导安排,配合自治区纪委监委监督检查六室工作,从**区、市财政局、市工信局以及**公司收集整理材料**余份;协助**区纪委监委顺利查办**起“两面人”案件,打开了**区纪委监委审查调查工作的新局面;认真落实乡镇(街道)纪检监察干部大练兵安排部署,先后报送填空、判断、案例分析等题型**余道;协助驻市委办、市委组织部等派驻纪检监察组,精准把握运用监督执纪“四种形态”,对参加利用**的**名公职人员问题线索进行了处理;参与2019年党风廉政建设考核工作。

三、正视不足、及时整改

(一)存在问题

1.综合协调能力还需进一步加强。

2.谈话突破能力还需进一步提高。

(二)整改措施

1.积极参加委机关组织的各类活动以及专项工作,在具体工作中总结方法,积累经验,在担任案件内勤时注重结合工作实际、人员特点,进行合理分工。

2.多读书、读好书不断积累知识、丰富阅历,积极向周围同事请教学习,注重在办案中做到融会贯通、学以致用,不断提高谈话突破能力。

2021年纪检监察干部个人工作总结

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在区纪委的指导帮助下,我局紧紧围绕经济发展这一要务,扎扎实实地开展落实党风廉政建设责任制、机关效能建设、治理商业贿赂等活动,取得了一定成效。现将具体工作情况总结

一、工作开展情况

(一)加强领导,狠抓党风廉政建设责任制的落实

始终坚持党委统一领导、党政齐抓共管、业务部门各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制,层层签订《党风廉政建设目标管理责任书》,把党风廉政建设责任制的落实与各项业务工作紧密结合起来,一起部署、一起考核,形成"一岗双责"的工作格局。

(二)精心组织,深化党风廉政建设宣传教育活动

继续深化"为民、务实、清廉"教育,利用每周一上午集中学习时间,有针对性地安排学习党风廉政、职业道德、依法行政、效能监查等方面的内容,共组织党委中心组党风廉政专题学习,集中廉政学习,讲党课____,收看警示教育片____。同时积极开展谈心交心活动,先后与局新上任的____科级干部、____竞聘上岗的局中层干部进行了诫免谈话,引导大家树立正确的人生观、世界观、价值观。

(三)抓源治本,稳步开展商业贿赂治理工作

以坚决治理和有效预防建设和环保领域商业贿赂行为为重点,从强化管理和监督入手,积极开展商业贿赂治理工作,重点对思工作作风、工作效率,项目审批、等重点环节进行了摸底调查和自查自纠,有针对性地出台了一些新的规章制度,一是推行"三个必须",即要求领导班子成员在重大事项的决策过程中做到决策的事项、内容和程序必须事先设定;决策必须经过集体讨论;决策通过的必须严格执行。二是推行"五个严禁",即要求干部职工严禁擅离岗位、擅离职守;严禁网上聊天、玩 游戏;严禁工作日中餐饮酒;严禁接受当事人的宴请和礼品、礼金;严禁态度生硬、服务不周。通过新制度的出台,有效地杜绝商业贿赂现象的发生。

(四)突出重点,抓好效能建设和优化经济发展环境工作

一是抓责任落实。明确执法责任,把我局涉及的规划、建设、环保行政审批执法责任进行分解,责任落实到各主管领导、业务科室、具体承办人。二是抓限时承诺。在项目入驻前期,局规划、环保人员就提前介入,陪同选址、做环境影响评价,对需要办理规划许可证、建筑许可证、环保审批手续的,条件符合、手续完备的,1____工作日内办理完成,凡需到上级部门协调办理的,安排专人全程跟踪服务,上半年共办理新建项目环保审批5____,环评执行率和"三同时"执行率达到10____。三是抓责任追究。要求行政执法必须符合法定程序,任何一项行政处罚都要经集体研究决定,执法文书规范,档案齐全,建立行政执法错案追究制度、行政效能监查制度,以责任追究制来严肃工作纪律。四是抓温情执法。对行政处罚的标准要合理裁量,凡是企业非主观故意、一般性的违规违法行为,采取首次不罚、批评教育、限期整改,第二次下达警示通知,第三次依法按下限进行处罚。五是抓服务到位。通过开展上门服务、现场办公、技术指导等多种形式,积极主动开展环境保护、工程质量监督、安全生产咨询和技术服务,先后协助为滴滴香公司、绿源公司19____土地办理挂牌手续,为投资北区____项目办理选址意见书,为2____企业办理及换发排污申报登记证,组织为辖区2____家建筑工地举办免费安全生产知识讲座____,以优质的服务赢得了企业的好评。

(五)强化监督,确保各项工作落实到位

一是坚持开门纳谏。采取发征求意见函、召开座谈会、设立举报监督电话和意见箱等多种形式,广泛征求人大代表、政协委员及群众对我局工作的意见和建议。二是坚持廉政督查。在春节、"五一"期间,局党委都及时对干部职工提出具体明确的廉政要求,有效地杜绝了公车旅游、奢侈浪费现象的发生。三是坚持及时办理。对接到的意见、建议、问题、投诉,及时进行梳理归纳,及时受理、调查,做到件件有着落,事事有回音。

二、存在问题

我局上半年的纪检监察工作虽然取得了一些成绩,但也还存在一些问题,主要表现在:个别同志为经济发展服务意识不强,工作效率、工作态度有待进一步改进;局纪检监察工作在创新意识、信息宣传意识需要进一步增强。

三、下半年工作思路

明年,我们将进一步理清工作思路,改进工作方法,完善工作措施,"围绕一个目标、二个结合、三项重点",推动我局的纪检监察工作再上新的台阶。

(一)坚定一个目标。继续抓好纪检监察各项工作任务的分解和落实,以党风廉政责任制为基础,以建章立制为措施,以形成长效机制为根本,统筹兼顾、标本兼治,使局干部职工进一步增强诚信服务、廉洁自律的责任感和自觉性,使局整体作风和整体形象得到新的提升。

(二)注重二个结合。把纪检监察工作与服务全区经济发展相结合,与全面完成各项职能目标任务相结合,动员全局上下以创业的激情抢抓机遇,以创新的举措克难攻坚,以创优的精神攀高争先,积极投身我区生态经济强区建设。

(三)突出三项重点。即突出机关效能建设、商业贿赂治理和优化经济发展环境等重点工作,一是对工作中存在的问题和薄弱环节,凡是能够马上整改的迅速整改,需要过程的,落实整改责任,保证整改到位。二是抓好长效机制的建立,重点制定和完善各项内部管理制度,规范执法程序和服务标准,巩固党风廉政建设成果。三是抓好信息宣传和总结汇报。进一步加大信息和新闻报道工作力度,对工作中的新方法、新措施、新成效及时进行总结、上报,推动各项工作的顺利开展。

【2021年纪检监察干部个人工作总结】相关文章:

1、2021年县纪委书记在新任职干部任前集体谈话会上的讲话

2、领导干部违规收送礼金专项整治个人自查自纠报告

3、中层干部任前廉政谈话内容3篇

4、2021领导干部现实表现材料三篇

5、领导干部落实党风廉政建设责任制情况三篇

6、干部考察近三年个人工作总结

7、干部能力提升培训心得体会

8、干部作风整顿个人心得体会

9、领导干部履行经济责任情况报告

10、2021党干部廉政警示教育片心得体会文本

11、党章第六章党的干部心得体会

12、竞选学生会干部演讲稿3篇

纪检干部工作总结 篇8

工作以来,在委领导和本组组长的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断解放思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,坚持以正确的人生观、价值观指导自己的言行,在工作、学习、生活中和同志们互敬互爱,和谐相处,牢固树立全心全意为人民服务的思想,严格遵守工作纪律和党员干部《廉洁自律》各项规定,不谋一己之私、不损他人之利。严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的纪检监察干部,做人民满意的公务员。通过一个多月的努力,我在思想学习、工作开展方面取得一定进步,现将工作以来取得的进步和存在的不足作如下总结:

一、注重学习,切实提高自身政治素质

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察工作的基础,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题,工作以来,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,我认真学习中央八项规定有关内容,学习中国共产党纪律处分条例具体要求,学习习近平总书记视察山西重要讲话精神,不断加强党性修养,认真贯彻党的路线、方针、政策,深入贯彻落实科学发展观。能认真学习钻研纪检监察有关政策法规和业务知识,自觉提高业务能力和办案水平。能牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,强化党性修养,恪守党性原则,深入学习落实《廉政准则》等廉洁从政规定,思想政治素质得到较大的提高。

二、切实履职,努力完成各项工作任务

工作以来,我主要负责的是线索台账登记和工作有关材料的起草。在线索台账登记时做到及时、准确,及时即收到问题线索材料及时登记。在起草有关材料时做到三步骤。一是懂要求。通过阅读文件了解所要起草文件的内容、要求、报送时间和地址。二是列框架。根据文件主题,列出包含有文章二级标题的大致框架。三是充内容。通过查阅相关资料,结合自身思路,将文章写出来,并交组长审阅。在这一个多月的工作实践中,我在做好线索台账登记和有关材料起草工作的同时,主动向组内同事学习,了解本组工作内容,积极参与问题线索的分析研判,自身的业务素质得到了一定程度的提升。

三、注重廉洁从政,保持良好形象

工作以来,我能严格遵守党纪国法,认真学习领导干部廉洁从政若干规定,牢记全心全意为人民服务的宗旨,尽心尽力为群众做好事,切实做到立党为公、执政为民。能高标准要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高自身的精神境界,培养良好的生活情趣。能自觉接受监督,做到光明磊落,胸怀坦荡,时刻保持纪检干部的应有形象。能严格执行党风廉政建设责任制,切实加强自我教育、自我管理和自我监督,坚守人生底线。 

经过一个多月的摸索和锻炼,我在政治素养和工作能力方面有了一些进步,但仍存在业务知识不够扎实、开展工作不够熟练等问题。新的一年,我将继续在委领导和组长的领导下,努力提高自身业务水平和办案能力,切实抓好自身思想建设、政治建设、作风建设和业务建设,为煤炭局和安监局党风廉政建设和创造更加清明的政治环境做出自己的贡献。

纪检干部工作总结 篇9

到今天为止,我从检察院转隶到纪委已经有一年七个月,经历了监委的组建挂牌运转,纪委监委的模式已经初步成型,以后应该就是持续的精雕细琢,从制度、程序、队伍等方面不断的完善。现在我将自己的一些想法写下来,欢迎各位同僚批评指正。

首先说一下自己的总体感受,不论是日常工作,还是在相关学习中,涉及纪委监委的一切就是复杂,严重的复杂就是乱,有时候甚至怀疑自己的智商和能力,解决问题的速度严重赶不上出现问题的速度。

一、纪委监委办案依据

截止到今年7月1日,随着《公职人员政务处分法》的出台,纪委监委的办案依据已经形成大致的体系。为什么说是办案依据,而不是说办案规定,办案法律等等别的词语,因为纪委监委的办案需要遵循的不仅包括法律、规则、规定,而且包括党内政策、文件、条例,不仅有国家层面的规定,还有省级、市级的规定,它的渊源并没有明确的界限。对目前这个体系的评价是:庞杂且无条理,后期的研究完善空间巨大。

我将这些依据粗略的分为实体性依据和程序性依据。常见的实体性依据有《党内监督条例》《党内问责条例》《党纪处分条例》《公职人员政务处分法》《刑法》等,这些都重在规定结果,比如《党纪处分条例》规定的是判断某种情形是否属于违纪,应当给予什么样的纪律处分。常见的程序性依据有《监察法》《监督执纪工作规则》《监督执法工作规定》《刑事诉讼法》,主要规定办案程序,关于程序方面的规定,应该说相当严格且复杂,包括审查调查权限的审批,文书的使用等等,程序上的严谨虽然保证了案件的公正,但另一方面也导致效率低下,如此繁琐的审批,保密性又如何保证,如何平衡公正与效率之间的关系,这都是纪委监委将来无法逃避必须解决的问题。

二、纪委监委的管辖,机构设置和领导体制

(一)管辖。1、管辖的范围。改革以前,纪委负责党员违纪,监察局负责干部职务违法,检察院负责公职人员职务犯罪。正如纪检监察体制机构改革所预期的那样,改革后的纪委监委确实做到了全覆盖,监督对象包括了党员、干部、监察对象,监察对象即《监察法》十五条规定的公职人员;监督的行为包括违纪、职务违法、职务犯罪。2、管辖的分类。我把纪委监委的管辖按阶段分成审查调查阶段的管辖和移送起诉阶段的管辖。(1)审查调查阶段管辖。有三种情形:一是对于一般情形,有两条原则规定,一条是《监督执纪工作规则》中的“分级负责制”,一条是《监察法》中的“按照管理权限对本辖区内的监察对象进行管辖”,根据这两条的规定,纪委监委受案时需要满足两个条件,一个是本辖区内,一个是同级党委管理党员干部监察对象;二是上级纪委监委认为有必要还可以指定管辖、提级管辖,其中指定管辖包括了指定自己管辖的案件交下级办理和将有管辖权的下级纪委监委的案件指定其他下级办理;三是对于互涉案件,以纪委监委调查为主,其他机关予以协助。(2)移送起诉阶段的管辖。也有三种情形:一是指定管辖案件移送起诉时的指定管辖。二是移送起诉时的指定管辖。三是分别管辖的互涉案件移送起诉时的管辖。

(二)机构设置和领导体制。

1、总的规定。根据《党章》的规定,纪委的机构设置包括中央纪委、地方各级纪委、基层纪委。领导体制是受同级党委和上级纪委的双重领导。根据《监察法》的规定,监委的机构设置包括国家监委、地方各级监委。对同级人大及其常委和上级监委负责,并受其监督。可以看出纪委和监委的机构设置并不是一一对应的关系,基层纪委就没有监委。

2、纪委和监委之间的关系。根据《监督执纪工作规则》,各级纪委负责贯彻,审议决定监委重大事项,实现执纪和执法的贯通,党内监督和国家监察的统一。

3、纪委监委的派出与派驻。如果说各级纪委监委构建纵向的监督体系,那么派出机构和派驻组就是构建横向的监督体系,两个体系实现了在机构设置领域的全覆盖,派出和派驻纪委监委对派出或派驻他的单位负责。纪委和监委对派出和派驻都有规定,目前各地的派出派驻机构还在建立摸索阶段,比如什么单位区域该设置,是应当设置派出还是派驻,还没有统一的标准,一般是在街道,经济开发区等设立派出机构,在单位部门设立派驻组。

三、审查调查权限

目前赋予了纪委监委共计15项调查措施,分别是谈话,询问,讯问,留置,调取,搜查,查询,查封,扣押,冻结,勘察,鉴定,通缉,技术调查,限制出境。每项措施的使用范围、适用对象、适用条件、使用阶段、审批流程、相关文书、期限等都有明确的规定。

每项措施的审批流程不尽相同,同一项措施针对不同的对象,最低的审批权限也不同,具体需要注意以下两点:一是采取措施的对象,总得来说有四类:正职领导干部、副职领导干部、一般干部、干部以外的人。并不是说每一项措施都对应这四类对象,一般都是正职领导干部、副职领导干部、领导干部以外的人三类对象,像留置、通缉措施对应的就两类对象,干部和干部以外的人,像调取个人有关事项报告、冻结措施对应的也是两类对象,正职领导干部和以外的人,只有询问是四类全有,像查封、扣押、鉴定、勘查四个措施就不需要区分对象。二是最低审批权限,主要有四类审批主体:党委主要负责人,纪委监委主要负责人,纪委监委分管领导,纪委监委部门负责人。一般情况下采取调查措施,如果对正职领导干部使用需经党委主要负责人批准,对副职领导干部使用需经纪委监委主要负责人批准,对一般干部使用经纪委监委分管领导批准,对干部以外的人使用需经部门负责人批准。经过总结,谈话(正副外)、搜查(正副外)、留置(干外)、询问(正副干外)、技术调查(正副外)、限制出境(正副外)这六项措施对应最高级别的对象最低审批权限为党委主要负责人,依次往下对应;通缉(干外)、查询(正副外)、调取个人事项报告(正外)、冻结(正外)这四项措施对应最高级别的对象最低审批权限为纪委监委主要负责人,依次往下对应。

使用起来需要注意以下四点:一是使用阶段,看是初核还是立案。七项措施只能在立案以后使用,分别是讯问,通缉,搜查,留置,查封,扣押,冻结。二是使用的主体,看是监委还是纪委。七项措施只能以监委的名义使用,讯问,询问,通缉,搜查,留置,查封,扣押。三是主体级别,看是县级,市级还是省级。县级没有技术调查的权力,需要使用,报市级批准后交市级公安执行;市级在初核阶段不能使用技术调查措施;限制出境措施,市级和县级都得经省级批准;留置措施,市级和县级需上一级批准,省级需向国家监委备案。四是特殊规定。重要的谈话(讯问询问),搜查,扣押,冻结全程录音录像;留置三个月,经上一级批准延长三个月,最多六个月,移送起诉到检察机关采取强制措施后,留置自动解除,技术调查措施三个月,经批准可以延长三个月,期满不延长自动解除,冻结六个月,期满不办理续冻手续的自动解除,限制出境三个月,期满不办理延长手续的自动解除。

四、留置场所

留置有两种形式,一种是纪委监委设立的留置场所,一种是在公安机关设立的留置场所。国家、省、市三级纪委监委都设有各自的留置点,县区需要留置人时由市级纪委监委统一调配。

五、队伍

除了从检察院转隶来的同志,原纪委人员,大部分都是从各个单位调来的,有税务、教师、公安等等,很多没有查办案件的经验,也没有法律思维,未进行过专业化训练,尤其领导多是没有办案经验,案子很难办啊,有时候沟通都是问题。个人观点,虽然纪委监委明确是政治机关,但是面对的任务决定了他必须专业,专业化绝对是趋势,像目前这样的杂牌军如何进行培养,打造成一只专业化的队伍,是个急需解决的问题。

六、待遇

目前纪委监委的工资走的是普通公务员的工资待遇,像我这种从检察院转隶过来的人,刚刚享受了几年检察官的高工资,来了以后一下每月少了两三千的收入,真心难受,但是还看好将来,等着涨回来。

纪检干部工作总结 篇10

要争做勤奋学习,业务精通的表率。随着党风廉政建设和反****斗争的不断深入,新情况、新问题不断出现,要求纪检监察干部始终把学习当作一种工作、当作一种责任、当作一种追求,不断掌握新知识、研究新情况、积累新经验、增长新本领。应届毕业生要结合学习实践科学发展观,大兴学习之风,勤奋学习,刻苦钻研,加强业务学习,精通有关法规和党纪条规,同时不断学习经济和现代科学技术知识,把党与时俱进的要求贯彻到反腐倡廉工作中去,逐步把自己培养、锻炼成政策理论水平高、专业知识系统深厚、专业技能扎实过硬的高素质纪检监察干部。要善于把理论的功底、实践的本领、群众的智慧和经验统一起来,以改革创新精神推动反腐倡廉建设工作卓有成效地开展。

要争做作风务实,真抓实干的表率。作风是一面镜子,作风是一面旗帜,作风的好坏直接关系到纪检监察干部在群众中的形象,也决定能否抓好反腐倡廉工作。纪检监察干部要结合开展机关效能建设年活动,大力弘扬求真务实的精神,切实强调真抓实干的作风,深入实际,深入基层,深入群众,了解民情,体察民意,满腔热忱地帮助人民群众解决实际困难,为人民群众做实事,做好事,坚决纠正损害群众利益的不正之风,维护最广大人民群众的根本利益,切实当好群众的贴心人。切实做到说了就算、定了就干、干就干好,雷厉风行、言出必行、行必有果,坚决克服只说不干、说多干少、华而不实、推诿拖沓的工作作风,营造人人思工作、个个挑重担、样样争一流的良好局面。

要争做清正廉洁,从严自律的表率。在市场经济条件下,随着经济成分、利益关系的多元化,各个利益主体为了追求和实现利益化,都会想方设法去攫取资源,一些不法分子为了达到目的,拉拢腐蚀党员干部无所不用其极,腐蚀与反腐蚀的考验将是长期的、持久的。在这种情况下,党员干部要倍加珍惜党和人民的信任与重托,倍加珍惜自己的政治生命,廉洁自律这根弦永远松不得,党纪国法这条高压线永远触不得。应届毕业生纪检监察工作的特殊性,使人们对纪检监察干部往往“高看一眼”,但不能因为别人对我们的尊敬,就自认为“高人一等”,放纵自己。纪检监察干部一定要严格要求自己,自重、自省、自警、自励,要求别人遵守的自己要首先遵守,要求别人做到的自己要首先做到,要求别人提倡的自己要首先提倡。一定要经得住考验,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住自己。一定要管好自己的家属,谨慎交友,不为人情所扰,不为亲情所动,不为友情所左右,始终保持一种蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

要争做认真履职,服务发展的表率。纪检监察干部要坚持以科学发展观为指导,正确处理和把握反腐倡廉工作与发展的关系,做“服务型”干部。以服务发展为己任,积极履行职能,更加有效地做好反腐倡廉工作,保障和促进发展。要采取有效措施,加强科学发展观教育和廉洁从政教育,使广大党员干部牢固树立科学发展的理念,坚决摒弃不符合科学发展要求的、不合时宜的思维定势和做法,不搞“花架子”,不搞“形象工程”、“政绩工程”,从本地本部门实际上出发,解放思想,开拓创新,不断开创科学发展、和谐发展、跨越发展的新局面。要发挥保护功能,树立“宽容失败”的理念,做到鼓励创业者、保护干事者、查处诬陷者,保护广大党员干部干事创业的积极性。要主动地深入基层,挖掘典型、典型、树立正反典型,让那些典型变成说服力和感召力的生动教材,进而提高纪检监察工作的实效性。

纪检干部工作总结 篇11

之前接到X书记的指示,要求以“清廉”为主题,在初心讲堂上跟大家做个交流。说实话我觉得挺难的,因为清廉这个范畴既大又小,说大是清廉从古至今时间跨度很长,内涵也越来越丰富,就像一百个读者心中目有一百个哈密雷特一样,一百个人心目中也有一百种清廉的样子。说小是万变不离其宗,用一句话来概括清廉就是讲原则、守底线、敢奉献。接下去我想从正反两个面来谈谈我对清廉的认识,跟大家做个交流,希望大家听了能对清廉有更具象的认识,讲的不到之处也请批评指正。

我觉得学任何东西只有找到“本”才能更快更好的达到学习效果。所以先让我们一起了解以下“廉洁”这个词的出处,“廉洁”,最早出现在战国时期我们非常熟悉的诗人屈原的《楚辞》,《楚辞•招魂》中:“朕幼清以廉洁兮,身服义尔未沫。”后来东汉王逸在《楚辞•章句》中注解道:"不受曰廉,不污曰洁”。就是把廉洁这两个字分开解释,廉是指清廉,也就是指不贪取不应得的钱财;而洁是清白,洁身自好,指做人就应该洁身自好光明磊落;再直白一点就是说我们做人就要做的洁身自好。做事就要做得干净透明。随着社会的发展,清廉的含义也越来越丰富立体。

一、清廉的负面清单

我从20xx年到XX镇工作,其实一直在做纪检工作,最开始是一个人干好多条线,其中一条是纪检线,到三转后,纪检干部要专职专用,纪检工作系统性越来越强,现在是一个人就干这一条线,恨不得再拉一个人来一起干,工作任务很重。这些年下来,我有一个切身的体会,就是全面从严治党越往后越严,也是在这样的大背景下,我们有部分党员干部思想负担很重,我们日常开展提醒谈话、办信办案子中,有个别镇村干部也会跟我们诉苦“工作任务很重,各方面要求很高,老百姓现在举报渠道非常畅通,打个电话点点手机就能举报,纪委管的严,操着卖白粉的心赚着卖白菜的钱”虽然有开玩笑的成分,但是也反映了一些真实的情况,有部分人在“严管”的常态下,出现了一些“伪清廉”,就是我想跟大家交流的清廉负面清单。

1、清廉不是清闲,不少人会有“做得多错的多”的观念,觉得现在各级都管的那么严,尤其是农村工作,很多按照规范要求没那么顺利,稍不注意可能会换来一封信访举报信,也可能会被纪委约去“喝茶”,感觉划不来,清廉的底线必须守住,所以这些活我就不去做了,这样就不会出差错了。其实这是非常片面的想法,“三不”问题处置专治我们那些得了“不想干活症”的干部。其实我感觉组织上总体还是为担当者担当,有些不实信访也有为干部澄清的环节,我们也有容错机制,所以“多干不一定会错,不干也会不错”,关键看你怎么干,清闲绝对不是清廉。

2、清廉不是清苦,我们看历史上的清廉故事,往往会把清廉都跟清苦联系在一起,我们在看一些影视作品时,往往有些贪官故意把自己包装成“清苦型”党员干部,大家还记得人民名义中那位住老房子、吃炸酱面、骑自行车上班的贪官吗。其实清廉一点都不妨碍你追求美好生活,现在生活水平提高了,大家的收入待遇都有所提高,用自己工作赚来的钱做一些生活上的改善是合情合理的,清廉不是清苦,把握一点就是要用自己合法所得的收入进行合理支配,当然勤俭节约还是要提倡的。

3、清廉不是清傲,我们说荷花出淤泥而不染,那绝对不是清傲的姿态,清廉是让我们采用“君子之交淡如水”与人交往,现在对党员、干部也有工作八小时之外的要求,有些人可能会觉得这就不让我们搞小圈子,当干部就要把人情世故抛一边,这是清高不是清廉了。我们可以有自己的朋友圈,但要时刻记得净化我们的朋友圈,八小时外我们也可以有自己的饭局,但是这个局上讲的是“情”,而不是“利”。刚到乡镇工作的事情,有位村书记给我传授经验,做农村工作,就是跟老百姓处关系,关系处好了,什么工作都做的下去。确实群众工作是有人情味的工作,需要我们有清廉的样子,而不是摆清傲的架子。

二、清廉的正面清单

1、清廉是公正执法。工作中要秉公处置,做到公正执法。其实清廉村居建设中,我们感觉到农村建房是老百姓非常关注的点,毫不夸张地说农村建房折射出人间百态,前段时间跟一位村干部交流,他认为村里如果建房这件事做到公平公正了,老百姓建房需求真的去回应了,基本上村里一半的信访举报电话没有了。我们制作各种规章制度就是为了彰显公平公正。当然,不仅仅要在农村建房上,我们各个办公室、各条线都有相应的规章制度,公正地执行才能彰显公平。

2、清廉是守住自我。无数事实表明,廉洁是一种品德,更是一种守住自我的能力。尤其是在市场经济条件下,在当前社会环境日新月异的今天,对于基层党员干部而言,如果不能坚持底线、守住自我,在诱惑中迷失,在利益中“偏航”,就会失去群众信任的基础,失去我们为之奋斗的工作价值,最终也是失去自我、失去灵魂。我们基层党员干部,尤其身处乡镇一线的,更要坚守本心,抵制住各种诱惑,廉洁自律,履行好自己的岗位职责。

3、清廉是言传身教。总书记常常教育年轻干部要系好人生第一粒扣子,用自己的实际行动来影响下一代人要懂清廉。我相信,最好的清廉文化就是言传身教,一个单位,也像一个家庭,做什么、说什么、想什么,我们都是向前辈取经,向家长学习,向领导看齐。我们的工作,几乎一举一动都受到群众关注,也会时刻影响着村干部和村里普通党员,因此,我们每个干部都要树立好这种意识,自己带头做,向着正确方向去做,因为我们都大小都是“师傅”是“家长”,也要做出好的样子,让他们知道工作正确的打开方式。要把好幸福之门、安全之门,自觉抵制各种不良风气的诱惑和侵蚀,常思贪欲之害、常怀律己之心,常算“廉政账”,常敲“警醒钟”,坚守“廉洁门”,廉风常吹、警钟长鸣,共同把我们单位大家庭建设成和谐幸福的“安全港”。今天借初心讲堂的平台跟大家交流了清廉的正面清单和负面清单,最后用一句话跟大家一起共勉“勿以官小而不廉,勿以事小而不勤”。

纪检干部工作总结 篇12

在组织的培养和领导同事们的热心帮助下,我能够严格要求自己,遵守各项规章制度;思想上能始终和党中央、***党委保持一致,做到政治坚定;工作上勤勤恳恳,取得了一定成绩;生活上平淡知足,家庭幸福美满。现就20xx年来思想和工作情况作如下汇报:

一、思想学习方面

一年来,我始终注重加强自己的思想作风素质,努力使自己成为一名合格的**纪检监察干部。在大是大非问题前能始终保持头脑清醒,坚决做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇。尤其是在***发生6----26等一些列暴恐案件后,自己能第一时间学习领会中央和***党委关于维护**社会稳定的各种文件、讲话,把思想统一到中央和***的决策部署上来,真正做到了政治上坚强。

在业务学习上,除了参加机关组织的各类学习外,自己能积极开展形式多样的自学。特别是自今年5月到***党的群众路线教育实践活动领导小组办公室工作后,自己利用业余时间,学习了大量中央、***关于开展党的群众路线教育实践活动的文件、讲话、材料,认真撰写学习笔记和学习心得。通过多种形式的学习,我感到自身的业务知识和思想理论水平有了很大的提高和促进,眼界得到了开阔,进一步坚定了自己在新形势下做好本职工作的决心和信心。

二、工作方面

一、在***纪委党风室期间,主要完成了以下工作:1、参加***xx年度惩治和预防腐败体系建设检查工作,起草了《对***教育厅20xx年度惩防体系建设情况检查的反馈意见》;2、做好有关函件的回复工作,上半年共回复纪委干部室了解领导干部党风廉政方面情况的函件**件***人次;3、参加***纪委八届三次全会的筹备工作,参与起草了全会工作报告;4、春节前期,根据领导安排,对乌鲁木齐市多家酒店、商场公务消费情况进行明察暗访。

二、在***党的群众路线教育实践活动领导小组办公室期间,主要完成了以下工作:1、参与起草***书记在***第一批教育实践活动动员会上的讲话;2、参与起草《***党委同志建立群众路线教育实践活动联系点方案》、《***党的群众路线教育实践活动领导小组办公室开展明察暗访工作经验介绍》等文字材料工作;3、陪同***赴奇台县坎儿孜乡就开展党的群众路线教育实践活动进行调研,起草了调研报告;4、会同教育实践活动办公室同事、有关新闻媒体记者组成明察暗访组,对8个***部门窗口服务单位的工作作风、服务质量进行明察暗访,形成暗访反馈意见向被暗访单位反馈并责令限期整改;5、协调***纪委审核第一批教育实践活动单位班子、班子成员谈话提醒材料;6、对***党委联系点单位领导班子、班子成员民主评议和征求意见建议情况统计表进行了数据统计分析;7、参与活动办群众接访工作;8、完成领导交办的其他工作。

三、存在的不足:

1、教育学习缺乏系统性、主动性,没有从教育学习的广度和深度上下功夫,理论学习联系实际工作不够。

2、工作方法简单,安于表面,缺乏创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

纪检干部工作总结 篇13

今年以来,自治州纠风工作认真贯彻落实国务院、自治区第二次廉政会议精神,按照自治区纠风工作会议和自治州纠风工作的安排部署,紧紧围绕“关注民生、改善民生、保障民生”的目标,强化各项监督检查,狠抓工作落实,促进机关作风改进和转变,切实维护各族群众利益,取得了一定成效。现将工作情况总结如下:

一、认真安排部署,狠抓工作落实

根据国务院、自治区关于纠风工作的安排,结合实际,提出了我州纠风工作的重点任务,并将任务明确到责任单位,进一步强化了部门责任。同时创新工作方式,加大工作力度。一是阶段工作“立项”制。围绕党委、政府的中心工作,结合纠风工作实际,理出阶段性的工作重点,并以此为基础分解到各单位,发文进行立项督查。今年以来,共发出立项通知2次,涉及部门和行业51个。二是专项工作“问询”制。为使纠风专项治理工作扎实有效,组织各专项治理牵头部门,专题汇报今年专项治理计划和措施。截至目前,已经听取了6个牵头部门的专题汇报,提出了意见和建议10条。三是个别工作“提醒”制。针对个别部门工作开展不力的情况,由分管领导对部门领导进行“提醒”谈话,指出工作中存在的问题,提出具体的工作要求。目前,已对3个部门进行了“提醒”谈话。在采取以上措施的基础上,州纠风办还采取信息反馈、电话问询、上门检查以及组织人员明查暗访等方式对各部门各行业工作开展情况进行不定期督查。今年以来,共开展各项督查80余次,有力地促进了纠风工作的深入开展。

二、加强监督检查,维护群众利益

㈠突出重点,积极开展强农惠农政策落实情况的监督检查。各级各有关部门结合实际,采取专项督查和联合检查相结合,日常监管和重要时段检查相结合,纠正违规行为和立案查处相结合等有力措施,开展了农资市场、农村土地流转、征地拆迁、退耕还林、各项惠农补贴发放等方面的监督检查,加大了查处力度。上半年,全州共开展各项监督检查165次,检查单位368个。其中组织开展种子市场联合检查4次,出动种子执法人员330余人次,抽检种子样品610余份,代表种子量10600余吨,合格率达98%以上。对抽检出的不合格种子及时进行了查封,对已售出的不合格种子逐户进行清退;检查农资生产销售企业52家,查处涉农案件31起,涉案金额500余万元。纠风办在各级各部门开展工作的同时,为确保各项惠农政策落到实处,确保各族农牧民的利益得到维护,适时组织政风行风监督员会同财政、审计等有关部门,采取到乡镇调取台帐、入农户家中走访、到田间地头和集市随机询问、发放调查表等方式进行,对农机具购置补贴、良种补贴、粮食直补、沼气池补助、抗震安居房补助、农资市场价格及质量、涉农收费和村务公开等情况进行了重点检查。走访了全州50%的乡镇、30%的村队、300余农户,对发现的惠农政策落实不到位、公开不及时、收费不透明、农机质量不过关等方面的问题,在全州纠风工作督查会议上进行了通报,要求相关部门单位针对存在的问题制定具体的整改措施,并限期整改落实。纠风办对存在问题进行了立项督查,跟踪督促相关部门整改落实,对在油料收购中弄虚作假,套取补贴,损害农牧民利益的行为进行了查处。

㈡全面铺开,扎实开展专项治理工作。一是教育系统纠风工作力度继续加大。通过采取与学校签订责任书、规范校务公开制度、设置收费项目宣传栏和公示栏,执行收费登记卡制度、定期组织收费检查,严格执行收支两条线管理等措施,从源头上有效遏制了违规收费行为。取消了义务教育阶段跨学区费,落实了进城务工人员随迁子女就近入学就读政策。上半年,共取消收费项目47项,涉及金额570.27万元。加强了对实施农村义务教育经费保障新机制后教育经费财政拨款安排使用情况的监督检查,确保了教育经费得到保障。二是医药购销和医疗服务中的纠风稳步推进。州卫生、纠风、发改委等7家联合转发了《新疆维吾尔自治区医疗机构网上药品集中采购工作监督管理暂行办法》,对全州有关人员进行了专题培训,并制定了贯彻执行情况检查方案,对全州医药购销和医疗服务情况进行了检查。三是职能部门充分发挥作用,食品药品查控信息共享平台逐步建立,监管体系不断完善,联合执法力度不断加大,群众的饮食用药安全得到维护。上半年,全州各级各单位共出动执法人员1.26万余人次,检查食品、药品生产、经营、使用单位1639家次,立案20件,移送公安2件;开展专项检查25个,出动执法人员2408人次,检查单位2882家次,立案查处1件;监测违法药品广告19起,查处10起。四是强化资金监管,“五金”安全得到保障。按照自治区劳动和社会保障厅、财政厅等六部门关于印发《自治区社会保险基金专项治理工作方案的通知》要求,自治州结合实际,统一部署,对专项治理内容进行了细致自查,对支付过程和环节进行了检查。截止5月底,全州共征缴各类社会保险基金9867.2万元,其中养老保险4878万元、失业保险705.2万元、医疗保险3847万元、工伤保险175万元、生育保险262万元;财政、审计、民政等部门紧密配合,以联合检查、重点抽查、个案延伸相结合的办法,对全州各项社保资金使用管理情况开展了自查,对检查中发现的资金拨付不及时、专项资金支出缺乏约束机制等问题,提出了加强制度建设,规范专项资金管理等方面的建议;按照《博尔塔拉蒙古自治州城乡抗震安居工程建设补助资金管理办法》和《博尔塔拉蒙古自治州城乡抗震安居工程建设补助资金拨付及会计核算办法》,对补助资金实行专户存储、专人管理、村队张榜公布资金发放情况、“一户一决算”验收制度等,明确了拨付程序,规范了核算流程,同时实行乡(镇)政府、财政所和村委会联合监督,资金直接发放给建房户等方式,确保资金及时足额补助到农户;扶贫资金实行专户专人管理,建立了扶贫项目专家评审机制,加大了对使用情况的监督检查力度。上半年,全州共安排各项扶贫资金733万元,无违规使用问题。

三、扎实工作,“两个规范”有序开展

㈠规范行业协会、市场中介组织服务和收费行为专项治理工作不断深入。按照自治区要求,制订了《**规范行业协会、市场中介组织服务和收费行为专项治理工作实施方案》,并下发到全州各县市和部门,同时,督促各县市、各部门按照《实施方案》的阶段性要求积极开展具体工作。在调查摸底的基础上,州纠风办、发改委等有关部门组成联合检查组对全州各中介机构注册登记、收费服务、行业自律等有关情况进行了专项监督检查,共检查行业协会6个,中介组织56个。经过初步摸底和调查核实,目前,全州共有行业协会31个,中介组织56个。存在的主要问题是:大部分协会不收会费,会员接受服务但不愿意交会费,协会无活动经费,运作困难,有的协会没有开展工作,处于停滞状态,有的协会处于解散状态;中介机构涉及行业多,专业性较强,监管难度大;一些行业协会、中介组织中有政府职能部门人员担任领导职务。

㈡清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动工作成效明显。按照中央、自治区要求,及时成立了协调机构和工作机构,结合**实际,制定下发了《自治州清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动实施方案》,对全州清理规范评比达标表彰活动进行了安排部署,通过报纸、电视等加大了宣传力度,对工作人员进行了专题培训。同时开展了拉网式查范围、查项目、查政策依据的“三查”活动,通过初步审核,全州共清理评比达标表彰项目73个,拟撤销项目18个,拟保留项目55个。州级项目43个,建议撤销7个,建议保留项目36个;县市项目30个,建议撤销11个,建议保留19个。建议撤销项目共节约资金32.06万元。

四、行风监督热线工作扎实有效,群众投诉问题得到有效解决

今年以来,自治州党政领导对行风监督热线工作予以高度重视,从设备、资金等方面给予了支持和帮助;各参播单位把行风热线节目作为对外宣传的平台,参播前积极与栏目组进行联系,并精心准备参播的各项工作。在参播中详细解读有关方针政策,热情解答听众提问,认真解答、解决听众投诉问题。通过及时解决群众反映的问题,树立了部门和行业的良好形象。纠风办在实行政风行风监督员每期跟踪点评的同时,对听众投诉问题进行跟踪督办,并对办理情况每月在行风监督热线上进行通报。对群众投诉的问题进行跟踪督查,确保群众反映问题得到切实解决。如农机户通过热线投诉“温泉县安格里格乡农机站存在没有依据乱收费的问题”,自治州纠风办及时组织人员进行了调查核实,责成该乡农机站清退了无收费依据收取的4.75万元“农机购置风险抵押金”,受到群众的好评。今年以来,共安排并播出《**行风监督热线》节目28期,26个部门和单位参与了《**行风监督热线》的播出,接听群众热线电话70个,其中咨询类51个,投诉类19个,办结12件,正在办理的7件,办结率91%。

五、全面展开政风行风评议工作,促进机关作风好转

今年以来,为了解各级各部门机关作风情况,自治州纠风办组织政风行风监督员对州直45个单位的机关作风情况和会场纪律情况进行了“暗访”,并对“暗访”情况进行了通报。各级各单位积极对照《“暗访”通报》进行了自我检查,采取组织职工学习、健全规章制度、狠抓整改落实、实行践诺承诺、进行诫勉提醒等措施,进一步加强了机关制度建设,强化了干部管理,促进了机关作风改进。如州公安局交警支队车管所结合目前正在开展的学习实践科学发展观活动和廉政风险排查活动,在自查自纠的基础上,制定了《政风行风集中整治教育活动实施方案》,邀请专业礼仪老师对全体干警进行了礼仪教育,同时强化了干警的思想、法律法规和业务知识的教育,签定了岗位责任书,完善了考核管理机制,落实了队伍管理预警工作制度,实行了轮岗制度,将日常工作与年底考核评优进行了结合。博乐市对存在问题的单位进行了通报批评,同时对会风方面存在问题的单位领导进行了诫勉谈话和提醒谈话,提出了具体要求,让本人作出了承诺。

按照自治区要求,结合“暗访”情况,制定下发了《XX年自治州本级民主评议政风行风工作实施方案》,在明确重点评议、重点督导、跟踪督导的基础上,将评议范围扩大到所有具有行政执法、经济管理或公共服务职能,与人民群众生产生活关系密切的部门和行业,并将评议范围向基层单位和站所延伸。同时确定了10个重点评议的方面,丰富了评议内容和评议方式。目前,各部门、行业均在召开动员大会,安排部署民主评议政风行风工作,并结合部门工作和岗位设置实际制定了实施方案。通过各部门、行业统一思想,形成人人参与评议的浓厚氛围。

六、存在问题及下半年工作打算

㈠存在问题。我州今年上半年的纠风工作,在自治区纠风办的精心指导下,在自治州党委、政府的正确领导下,在各级各部门的大力支持下,虽然取得了一定的成绩。但是,我州的纠风工作还存在一些问题。一是部分部门、单位的领导对纠风工作的重要性认识不足,对单位部门的纠风工作抓得不紧,部门和行业不正之风还不同程度存在;二是纠风工作责任制的落实还有差距。对相关责任人的责任追究还未完全落实,体制机制还需进一步理顺和健全;三是长效机制建设上还有差距。有效制止和杜绝部门和行业不正之风的长效机制还未健全和完善,更多在“纠”上下功夫,“建”的力度还不够;四是有的职能部门之间互相扯皮,遇到问题绕着走,致使群众反映的一些问题得不到及时处理;五是少数部门执法不严,执法行为不规范,不作为、慢作为、乱作为现象还存在。六是对部门和行业纠风工作任务落实情况的日常监督检查还不够,需要进一步加大力度。

㈡今后打算。今后,我州将进一步加大工作力度,充分发挥牵头部门作用,强化纠风办的组织协调职能,努力形成齐抓共管的纠风工作格局。一是认真抓好强化惠民政策落实情况的督查;二是突出抓好对社保基金、住房公积金、抗震安居资金和扶贫、救灾专项资金的监管;三是认真解决公共服务行业、行业协会和市场中介组织损害群众和企业利益的问题。四是继续下功夫解决涉农、教育、卫生等方面损害群众利益的突出问题。五是进一步纠正评比达标表彰、节庆活动存在的问题。六是进一步抓好民主评议政风行风工作。简化评议程序,采取部门自评、日常评估和年终考评相结合的综合考评办法,推行以群众投诉出现的问题为主、以明察暗访发现的问题为主、以政风行风评议取得的实际效果和工作实绩为主的“三为主”考评机制,提高评议效果。七是采取交通、运管、建设、纠风等部门联合执法的形式,下大力气解决营运车辆乱停乱放、无序竞争和非营运车辆跑“黑车”等问题。八是结合自治州农村党风廉政建设经验交流会精神,把纠风工作重点向基层乡镇、站所和村队延伸,推动基层政务、村务等方面的公开力度,扩大基层民主,促进社会和谐。

纪检干部工作总结 篇14

本年度,我作为纪检干部,认真履行职责,严格依照工作标准,兢兢业业地开展工作。在这一年的工作中,我总结了以下几个方面的心得体会:

一、落实中央和省委有关决策部署

作为党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量,我们纪检干部的职责之一就是要时刻关注国家和省委领导关于反腐倡廉的最新决策部署,并积极传达落实。我在这一年中,认真阅读各类文件,梳理分析工作重点,以确保我所在的机构在反腐工作中不断取得新的进步。

二、加强纪律教育和监督检查

我们作为纪检干部,更要时刻保持警觉,严格要求自己。在这一年中,我注重加强自身纪律教育,严格遵守中央八项规定及相关制度,始终做到身心清正、言行负责,同时也进行了一系列的监督检查,确保机构内部没有任何违法违规行为的产生。

三、加强廉政文化建设

廉政建设是防范和遏制腐败的基础工作,在这一年中,我注重加强机构内部的廉政文化建设,通过开展文艺活动、组织约谈等多种方式引导党员干部树立正确的价值观和行为准则,形成整体的廉政氛围,从而进一步加强防腐工作,防范风险。

四、推行“三转”机制

“三转”机制是指将“巡视向下延伸、信息向下传递、监察向下监督” 三项工作纳入机构内部管理的日常工作中,从而实现全方位的监督。在这一年中,我积极推行“三转”机制,加强对机构内部各级党组织和党员干部的作风监督,发现各种违法行为,并采取及时措施予以纠正,规范了机构内部的各项工作。

最后,我深刻认识到,在反腐斗争中,纪检干部的重要性不可忽视。我们应该时刻以党纪国法为准绳,时刻牢记反腐倡廉的宗旨,时刻严明纪律,时刻保持清正廉洁,将自己的工作做得更加出色,为党和人民作出更大的贡献。