员工转申请书十三篇。

我朋友发给我一篇关于“员工转申请书”的文章让我深受启发，这个链接非常有用建议将它收藏起来。在人们愈发重视契约的社会中，现在申请书的使用情况是越来越多了。申请书作为一种书面表达材料，可以将自己的想法和意愿更好的向上级部门提出。

员工转申请书【篇1】

尊敬的公司领导：

您好！

首先感谢公司能给我担任公司网络管理员一职，主要负责电脑网络设备的维护与管理及服务器管理的工作，对此，我感到无比的荣幸和感激。进入公司以来，我严格要求自己，遵守公司各项规章制度，与同事之间相处融洽，工作上，尽职尽责，不敢有丝毫懈担

我是20xx年10月4日进入公司，至今已近两个月的时间了，这段时间以来，非常感谢各位领导和同事们，给了我很多无私的帮助支持和悉心指导，使我逐步适应新的工作环境，熟悉新的工作岗位，让我能够做好这一职位的工作。

在这两个月的时间里，我主要完成的工作如下：

1. 在日常工作中及时响应了各部门的电脑软件、硬件、网络、打印机的维护。尽可能的降低设备使用故障率，在其出现故障的时候，并做到了能在当场解决就当场解决，不能当场解决的也在最短的时间内给予了解决。

2. 公司网络布线分布的整理，经过一段时间，完成了对工作大部分网络布线点的检测，同时也整理出比较完整的网络拓扑图和网络布线分布图

3. 熟悉了办公设备的性能及公司工作流程，熟悉了公司设备的维护及服务，创建了电脑日常维护记录表和打印机维护记录表。

4. 已经掌握公司上网行为管理设备-网康的管理使用。

5. 已经熟悉了公司各服务器配置管理使用。

6. 已经了解了各交换机和路由器的配置。

我深知一名网络管理人员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，并在工作中不断进取，努力提高自己的专业素质，为公司的发展做出自己应有的贡献，我深信我本人一定能做到这些。

本人工作认真，极富工作热情，善于与他人沟通，注重团队的合作协调，责任感强，努力做好本职工作。今后，我会更积极学习新知识，新技能，注重自身发展和进步，努力提高自己的综合素质，努力成为公司所需要的合格人才。

基于以上所述，我申请转正，希望早日得到领导的认同。

申 请 人：

20xx年11月27日

员工转申请书【篇2】

尊敬的党支部：

我志愿加入中国共产党，愿意为共产主义事业奋斗终身。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的踏实代表，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目的是实现共产主义的社会制度。我们党是以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导思想的。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设的坚强领导核心。实践证明：没有共产党就没有新中国!我之所以要加入中国共产党，是因为我深信共产主义事业的必然成功，深信只有社会主义才能救中国，只有社会主义才能发展中国。实践也充分证明。建设有中国特色社会主义，是实现中国经济繁荣和社会进步的康庄大道。我深信共产党员是彻底的唯物主义者，我将努力向这个方向发展。

没有追求与理想，人便会碌碌无为;没有信念，就缺少了人生航线上航标，人便会迷失方向甚至迷失自我，难以到达理想的彼岸，更不会完全发出自我的光和热，激发出人生的意义和生命的价值。要成为跨世纪的优秀年轻人，就要向中国共产党这个光荣而伟大的组织去靠拢，我清醒地认识到：只有在党组织的激励和指导下，我才会有新的进步，才能使自己成为一个优秀的公务员，才能充分地去发挥自己的潜能，为国家、为人民、为集体作出更多的贡献。作为一名共产党员，不仅要做一个解放思想、实事求是的先锋，更重要的是要在不断改造客观世界的同时，努力改造自己的主观世界，树立共

产主义远大理想，做一个彻底的唯物论者和无神论者。只有树立科学的世界观、人生观和价值观，才能充满为共产主义而奋斗终身的信心和勇气，才能在现阶段为建设有中国特色的社会主义不遗余力地奉献自己的智慧和汗水

党的xx大是在我国改革开放关键阶段召开的又一次十分重要的大会，对于党和国家事业的发展具有重大而深远的意义。所做的重要报告，一邓小平理论和重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，反洗了国际国内形式的新变化，回顾了xx大以来各项事业的新发展，总结了改革开放以来的新经验，提出了实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求。对我国社会主义经济建设政治建设文化建设社会建设和党的建设做出了全面部署，为我们继续推动党和国家事业发展指明了方向。

如果我被党组织吸收，我会更加坚定共产主义理想信念，遵守党的章程，并处处发挥好党员的先锋模范作用，自觉接受党的教导，按照要求贯彻党的路线方针和政策，不断把建设有中国特色社会主义事业向前推进。我衷心希望得到党组织的帮助和培养。虽然我现在还不是一名共产党员，但我决心积极向组织靠拢，在组织的教育和帮助下，发扬成绩，克服缺点，不断进步，争取早日从思想上入党。

我是一名基层公务员，很荣幸党组织能够给我这一次表决心的机会，我志愿加入中国共产党。听党指挥，跟党走。

我知道，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南，党的最终目标是实现共产主义的社会制度。 党的辉煌历史，是为民族解放和人民幸福前赴后继、英勇奋斗的历史;是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史;是坚持真理、修正错误、战胜一切困难，不断发展壮大的历史。实践证明中国共 产 党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设事业的坚强领导核心。没有中国共产党，就没有社会主义祖国的今天。

当我从一名少先队员成为一名共青团员时，共产主义已成为我的理想信仰，她犹如心灵的翅膀，催我奋进。加入共产党成为我的人生路标，她犹如夜航的明灯、天空的星斗引导我走向理想的彼岸。大学时代，通过青年马克思主义工程学习班以及其他政治课程的学习，我对马列主义，毛泽东思想和邓小平理论、三个代表理论以及对党的性质、纲领、宗旨、指导思想、组织原则和纪律、党员条件等党的基本

知识都有了比较系统的了解。而在工作生活中，我更是接触到了许多优秀的党员同志。他们时刻以党员的标准严格要求自己，活跃在祖国大地的各个角落里，奋斗在各个平凡的岗位。在他们的身上，我看到了中国共产党人特有的优良传统与作风，看到了“竹可破而不损其节玉可碎而不损其白”高洁品质，看到了“先群众之忧而忧，后群众之乐而乐”的奉献精神，进一步激发了我加入党组织的决心和信心。

员工转申请书【篇3】

敬爱的党支部：

我郑重地提出申请，要求加入中国共产党。

工作以来，我在政治思想上加强学习。把过去被动，随意，死板的学习变为主动、系统、活学活用。学习是为了提高自己必须主动，除了经常听广播、看电视新闻、看报纸、关心时事政治外，我利用业余时间认真学习党史和党章，了解我们党的光辉奋斗史，从而更加珍惜现在的生活，坚定正确的政治方向;明确党员的权利和义务，拿一名党员的标准严格要求自己。学习还必须系统，在院党组织的组织下，通过参观，讲座，培训等多种形式，系统而又生动的学习党的有关知识，提高了我的党性。从马列主义毛泽东思想邓小平理论，到党中央三个代表的重要思想，党的理论在不断完善，不断进步，只有系统的学习才不会断章取义，才能学到先进思想的精髓。加强政治思想的学习，不是为了吹嘘、卖弄，而是要运用到实际生活中来，把先进的思想化作先进的生产力。作为一名基层的预备党员，就是要活学活用，把党的先进思想融入到实际工作中，把三个代表的重要思想同岗位工作紧密联系，这样我们医院的第三次创业才有动力，才能在创业过程中午孕育出先进的医院文化，而我们的创业也才能代表最广大人民群众的利益。

同时，我在业务学习和工作作风上不断加强。科学知识是第一生产力，是我院第三次创业的基础。作为一名职工我应该完成本职工作，作为一名预备党员我更要在这第三次创业中有所为。学无止境，更何况是在这个科技不断更新的信息时代，一年中，我参加了药学的大专学习，参加了执业药师的考试，并在院内参加了各种岗位培训、技能竞赛，使自己的业务水平得到了提高。我在工作中坚决同各种不正之风作斗争，加强自身的医德医凤建设。随着医院规模的扩大，业务量不断攀升，医院的影响力也扩大了，我们窗口工作的一个“小动作”，很可能造成“大影响”。敞开式服务使我们和病人的身体距离接近了，但更重要的是要用我们热情、周到、细致的服务拉近与患者心灵上的距离，所以我在工作中，加强了细节上的处理，努力使患者满意、满意、再满意，让他们得到生理和心理上的治疗，真正做到全心全意为病人服务。

在医院但党员同志的帮助下，我对党的认识进一步提高，以更加饱满的热情投入到工作学习当中。当然，我还存在很多不足之处，我会努力改正。在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向先进的党员同志学习，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。

我将虚心接受组织对我的审查和考验，早日成为一名共产党员!

员工转申请书【篇4】

尊敬的领导：

首先，非常感谢领导给我这次评选活动优秀员工的机会，也感谢您能够在百忙中看看我这份自荐书。自从走进诚维以来，在这个理想的工作岗位上，我踏踏实实、勤勤肯肯的搞好本职工作，以细致的工作态度去看待每一件事。单位对于我这名员工来说，不仅仅就是一个工作企业，更是一所社会大学，迈入它的职场平台，便已经开始崭新自学生涯，在这里我教给的不仅仅就是专业上的技能，更多的就是我教给了很多为人处世的道理，与员工、领导的沟通交流与协作当中，深表自已日益明朗与进步。

自20xx年进公司至今，我并没有为公司做出了不起的贡献，也没有取得特别值得炫耀可喜的业绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦。

在工作中我指出使我学会最重要的一点就是，使我晓得如何精心安排时间及沟通交流的能力。沟通交流缔造价值，所以沟通交流也就是很关键的，太少点摩擦，多点包容，这样同事、部门之间的工作就可以协同协调的更好。在工作当中我们一定要要全心投入工作中回去，以身心健康欢乐的心态去办公，有效率的办公，当然办公的同时更多的就是必须存有冷静、细心、信心、恒心、责任心，为员工自己所搞的每一件事负责管理。同样，公司给我们每一员工展现出自我的平台，每一个人都存有自己的价值观，我能够干什么，我会干什么，我干活的怎么样，今天我给公司增添的就是什么，我会说道我给公司拎的的就是正资产而不是负资产。

必须拥有勇于挑战自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完美的个人，只有完美的团队，团队的辉煌依靠我们第一个人的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起为诚维竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。为我们今年的目标等待着我们大家齐心协力去完成，为公司的全面发展和攀升目标奋斗。

最后，期望在今后工作中，能够一如既往地获得各同事领导的积极支持各确实。

我深信，一份耕耘，一份收获，从点点滴滴的工作中，我细心积累经验，使工作技能不断提高，为以后的工作奠定坚实的基础。在此很感谢我部门的主管在工作中给了我诸多的指导与帮助，还有我的员工同事们，感谢他们在工作中给我的鼓励和协作，假如没有你们就没有我今天的成长。最后再次感谢领导在诸多工作之际观看我的优秀员工自荐书。您们辛苦了。

首先，非常感谢领导给我这次评选活动优秀员工的机会，也感谢您能够在百忙中看看我这份自荐书。自从走进长富，在质量检测这个工作岗位上，我踏踏实实、勤勤肯肯的搞好本职工作，以细致的工作态度去看待每一件事。单位对于我这名员工来说，不仅仅就是一个工作企业，更是一所社会大学，迈入公司便已经开始代莱自学生涯，在这里我教给的不仅仅就是专业上的技能，更多的就是为人处世的道理，在与员工、领导的沟通交流与协作当中，深表自己日益明朗与进步。

自20xx年进公司至今，我并没有为公司做出了不起的贡献，也没有取得特别值得炫耀可喜的业绩，认真完成每次的检验计划，总结经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的.工作争取一次比一次做的更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦。

在工作中我指出使我学会最重要的一点就是，使我晓得如何精心安排时间及沟通交流的能力。沟通交流缔造价值，所以沟通交流也就是很关键的，太少点摩擦，多点包容，这样同事、部门之间的工作就可以协同协调的更好。在工作当中我全心投入工作中回去，以身心健康欢乐的心态去办公，以细致负责管理的态度得出每一份报告。无论是之前还是未来我将可以更加不懈努力、更加刻苦的工作、更高的目标、更高的起点建议自己为公司明天的宏伟蓝图添份一力。为公司的全面发展和飙升的目标努力奋斗。

最后，希望在今后工作中，能一如既往地得到各同事领导的支持各肯定。

我深信，一份深耕，一份斩获，从点点滴滴的工作中，我细心累积经验，并使工作技能不断提升，为以后的工作打下稳固的基础。在此非常感谢我部门的领导在工作中给了我诸多的指导与协助，除了我的员工同事们，非常感谢他们在工作中给我的引导和协助，假如没他们就没我今天的蜕变。最后再次非常感谢领导在诸多工作之际观赏我的自荐书。您们艰辛了。

员工转申请书【篇5】

尊敬的我司指导：

我是xxx，于今年8月24日入职我公司，成为客服部成员之一，于10月3日至今代理客服部接待员领班一职。现提出申请，希望能正式成为领班。

在入职金碧物业的这3个月，我由一名普通的新员工成为参与接待员日常工作管理者的一员，在代理领班的这段时间里，通过公司的培训及指导的培养，我努力把自己的工作做到最好，兢兢业业，吃苦耐劳，用心做事，带着接待员积极配合开盘前后的各项工作，及时完成指导安排的各项工作，为进步接待员礼仪素养奉献出自己微博之力，再此期间，我的工作才能和各个方面的专业知识有很大的进步，自己虚心，踏踏实实的工作态度得到了各位同事的认可及肯定。在此感谢指导对我的信任和培养，感谢诸位同事对我的关心和工作给予的支持与帮助。

在工作期间，本人工作认真，细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与别人沟通，具有良好和纯熟的沟通技巧，有很强的团队协作才能；责任感强，如期完成指导安排的工作，和公司同事之间可以通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功完成各项工作；积极学习新知识、技巧，注重自身开展和进步。

自10月3日从事代理领班工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司及有关工作的根本情况，可以马上进入工作。现将工作情况简要总结如下：

1、每日接待员晨会召开、安排各个工作岗位人员、对样板房及综合楼接待工作的巡查及定点定时签到，安排接待员就餐事宜等；

2、每周协助王经理进展接待员培训及每周工作总结会议召开并记录“会议纪要”、每周五大扫除接待员人员安排等；

3、每月月末《日常工作记录表》并准备下个月记录表、培训资料；协助经理完成下个月接待员排班工作等；

4、协助经理完成日常接待员工作事宜，处理日常接待工作等。在工作中，我勤奋踏实，获得了本部门同事的认同，当然，在工作中我也出现了一些小的过失和问题，部门经理也即使给我指出，促进了我工作的成熟性。

假设说刚来的那几天仅仅是从简介中理解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更深入的理解。在公司的指导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的'学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作可以更快、更好的完成。

我相信我一定会做好此项工作，成为一名合格且优秀的接待员领班，不辜负指导对我的期望。

我很自信的一点是，我必将能成为指导的得力助手，同事的工作模范！

在这一个月的代理领班工作中，我深深到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，感谢在此之前公司给我这样一个发挥的舞台，同时期望指导给予我更长远的发挥，我将会珍惜这个时机，为公司的开展竭尽全力。在此提出申请，希望自己可以正式被任命为接待员领班。

恳请指导予以批准！

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年xx月xx日

员工转申请书【篇6】

尊敬的公司领导：

我是某公司的员工，今天写这封信是为了向公司申请员工家属关怀。作为公司的一员，我深切感受到员工的家庭生活状况对其工作表现的影响。通过提供员工家属关怀，我相信公司可以提高员工的满意度和忠诚度，进而推动整个公司的发展。

关爱员工的家庭对于提高员工的工作表现至关重要。一个员工如果家庭生活愉快和谐，那么他就能够心无旁骛地专注于工作。如果员工家庭出现了问题，如亲人生病、子女教育需求、家庭经济压力等，那么员工的工作效率和积极性必然受到影响。通过提供员工家属关怀，公司可以帮助员工应对家庭问题，减轻他们的后顾之忧，使其能更好地投入到工作中。

员工的家庭幸福感与其工作体验有着密不可分的关系。当员工感受到家庭的温暖和关怀时，他们在工作中会更有动力，更愿意与同事合作，更加积极主动地解决问题。相反，如果员工的家庭关系紧张、冷漠甚至有暴力倾向，那么员工的心情和情绪可能会受到影响，进而影响到他们的工作表现。通过关怀员工的家庭，公司可以创造一个温馨和睦的工作环境，使员工愿意长期留在公司并全力以赴地工作。

一家公司如果重视员工家庭关怀，也有助于提高公司的形象和声誉。现代社会对企业的社会责任要求越来越高，员工家属关怀是企业社会责任的重要组成部分。如果一个公司能够给员工提供家庭关怀，那么公司将在员工和社会中赢得更多的尊重和支持。这将有助于吸引和留住优秀的人才，提高公司的竞争力和可持续发展。

为了实施员工家属关怀，我建议公司可以采取以下几种措施：

公司可以成立员工家庭关怀小组，由专门负责员工家庭问题的人员组成。这个小组可以协助员工解决各类家庭问题，并及时提供咨询和支持。

公司可以开设家庭幸福课程和讲座，为员工的家庭提供教育和培训。这些课程可以包括亲子教育、夫妻关系维护、家庭财务规划等方面的内容，旨在帮助员工的家庭更加健康和幸福。

另外，公司可以建立员工家庭关怀基金，专门用于帮助员工家庭解决紧急困难和问题。员工可以通过申请基金来获得额外的支持和慰问，以应对突发的家庭状况。

公司可以定期组织家庭活动，如员工和家属一起参加公司的年度团建、旅游活动等。这样的活动不仅可以增强员工和家属之间的感情，还可以提升员工的凝聚力和团队意识。

员工家属关怀对于公司的发展具有重要意义。通过提供员工家庭关怀，公司可以增强员工的工作表现，提高员工的工作体验和忠诚度，并提升公司的声誉和竞争力。希望公司能够重视这一问题，尽早采取相应的措施。相信在公司的努力下，员工和公司将共同实现共赢发展。

衷心感谢公司领导的关注与支持！

敬祝公司蒸蒸日上、繁荣昌盛！

此致

敬礼

某公司员工

日期

员工转申请书【篇7】

尊敬的_______________领导：

本人工龄_____年，依据_______________规定可以享受每年_____天的公休假，现本人需申请休假(时间____________________年__________月__________日-__________月__________日)！

请领导予以批准为盼!

申请人：_______________

申请时间：____________________年__________月__________日

员工转申请书【篇8】

尊敬的党组织：

我志愿参加中国共产党，拥护党的纲领 ，遵循党的章程，执行党员的任务，履行党的抉择，严守党的纪律，保守党的机密，对党虔诚，愿意参加党的各项活动与学习，并为其积极认真努力的工作。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族国民利益的忠厚代表，是中国社会主义事业的指示核心。党的最终目标是实现共产主义的社会制度。中国共产党以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和学习实践“科学发展观”首要思想作为自己的举动指南。通过学习党章，我认识到：党的最高纲领 是实现共产主义社会制度;而党在社会主义初级阶段的根基路线是指示和团结全国各族国民，以经济建设为中心，维持四项根基原则，维持革新开放，自力更生，困难创业，为把我国建设成为富强 、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗 。

通过学习党的理论和历史，我觉得中国共产党是一个巨大的党，她具有精良的传统和作风 ，具有极强的战争力。共产党员总是在一切工作和社会生活 中起着先锋、楷模作用。只有她才干指示 中国各族国民建设有中国特征的社会主义，只有她才干带领 中国走向繁荣 昌盛、国富民安和统一强大。

走出校园，步入社会，进入了我人生一个重要的阶段。在领导和同事们的帮助下，经过半年的不断学习和工作锻炼，我一定程度上熟悉了本职工作，出色地完成了上级交给地各项工作任务，同时也加深了自己的思想认识，提高了工作能力和业务素质，积累了一定的工作经验，认清了自己的不足，为日后的改进与提高指明了方向。 从学校到社会，我从未放松思想政治理论的学习。在思想上我不断提高自己的觉悟与认识，认真学习贯彻马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的精神，深入把握其思想实质，努力实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想，力争站在“三个代表”和落实实践“科学发展观”的高度上深刻思考与理解电力事业与城市发展、社会进步的关系，充分认识电力工作的重要性。随着思想认识不断提高，使我树立了全心全意为人民服务的思想意识，提高了自己的理论水平，为开展工作打下了坚实的思想理论基础。 在这半年里，我立足于学，认真学习安规及相关的电力知识，不断加强业务知识的学习，努力提高自己业务水平。在日常的工作中，虚心向老队员学习，积累了一定实际工作经验。系统的学习使我的理论知识更为全面与深刻理解。

我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，努力完成各项工作任务，努力提高自己的工作能力和业务素质。在工作中，树立群众观念、服务观念;摆正自己的位置，端正态度，发扬不怕苦、不怕累，用心做好每一件事。

半年来，我全身心的投入到工作中去，认真履行了自己的职责。但是，也存在一些不足，今后我一定从自身情况出发，克服缺点，弥补不足。我会继续努力，进一步提高和完善自我的工作能力和工作水平。具体有：

一、继续加强理论知识的学习;

二、在工作实践中，多看、多想、多做，注意经验的积累，增强社会工作阅历;

三、平时工作中，多向老师傅学习，做到勤学好问，从而更好的完成领导交付的各项任务，真正成为一名素质高、业务精的电力工作人员。

在今后我一定要通过刻苦学习、勤奋工作，严格要求自己，不断提高自己的工作能力和业务水平，力争从思想上、业务上、工作能力上尽快完成由学生向电力职工的转变，更好的为人民群众服务，更好的履行一名电力工作人员的职责。根据我这半年来的学习和工作表现，我恳请组织同意我加入中国共产党。今后，我会再接再厉，为包头市电力事业做出更大的贡献。

今天，我向党组织郑重地递交。盼望能够在党组织的正确 指示下使自己更快成长。我深知，遵守党的请求，自己还有必然差距大，但我积极向党组织靠拢，以使我更快进步 。我一定会戒骄戒躁，持续以党员的标准 严格请求自己。自觉学习党的理论，拥护党的纲领 ，遵循党的章程，执行党员的任务，在思想和举动上与党组织维持一致，积极工作，为党的事业奋斗毕生，永不叛党，做一个名真正的共产党员。

此致

敬礼!

申请人：

x年xx月xx日

员工转申请书【篇9】

员工年假申请书

尊敬的___领导：

本人工龄_年，根据___规定可以享受每年_天的公休假，现本人需申请休假(时间____年__月__日-__月__日)，请领导予以批准为盼!

此致

敬礼!

申请人：xuexila

__年__月__日

年假是什么?

年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施，《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。

跨年度年假能休吗?

年休假能不能跨年度休息，按照新规定，年休假一般不跨年度安排，但单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

专家解释，这里有两层含义：首先，年休假可在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，如上半年请一部分，下半年请一部分，但不能一次性“透支”假期，把未来几年的假期一次性全请掉;其次，需要跨年度安排年休假的单位，可能需要有关部门审批，具体规定待细则出台后明确。

关于年度的计算方法，究竟是按照自然年度计算，还是按照员工在单位中的“事实工龄”计算，还需待细则出台后明确。据业内人士分析，大多数单位会根据自身的行业性质，采取“事实工龄”的计算方法;或是事先在签署的劳动合同中作约定。

一些企业也提出，由于新规定的出台，休假人数在某一时间段会比较集中，也希望员工如需要休假，根据自己的工作性质，事先提出休假申请，便于管理部门统筹安排，不至于影响整体工作。

没休年假如何补偿?

那么，如果单位确因工作需要，经职工本人同意，不能安排职工年休假的，该怎么做。

在这种情况下，单位除了应当支付职工正常工资福利待遇外，还应当每日按照该职工的日工资300%的标准给予补偿。至于具体的日工资标准，专家建议，不妨按照现行的加班工资基数的计算方法来制定。

但一些企业也对新规定中的一些内容存有疑惑。像对于“应休未休的年休假天数”的理解，由于对于“单位安排休息，员工不休息”的情况没有明确规定，一些企业担心部分员工会作出“不休息而领补偿金”的选择，这样一来，原本想保障员工休息权的初衷就会被误用，员工不仅没有得到休息，反而造成用人单位人工成本增加。

此外，单位既不安排职工享受年休假，又不按照规定给予补偿的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令改正;单位拒不改正的，依照《劳动法》《劳动合同法》或《公务员法》等相关法规予以处罚。关于具体处罚标准，专家分析，尽管以前在相关劳动法规中有要求建立带薪休假规定，但处罚细则和标准没有明确过，故具体标准待实施细则出台后方能明确。

员工转申请书【篇10】

尊敬的公司领导：

在上半年的生产中，我部在公司领导的正确领导和广大员工的积极发奋下，各项指基本标到达公司标准要求。

为调动广大员工的工作积极性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向公司及公司领导申请必须的奖金奖励措施，具体推荐如下：

1、奖金奖励作为生产中最直接有效的奖励措施，对产线的各项指标都将会产生很大的影响。

2、我们将把奖金奖励作为管理媒介，从而发现员工积极优秀的.一面，逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质，从而到达人尽其用的目的。

3、目前，车间有不少员工有消极心态，通过此项措施，让想发奋而无动力无目标的人员脱颖而出，利于发现一大批优秀的基层管理人员。

望公司领导予以批准!

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年xx月xx日

员工转申请书【篇11】

尊敬的领导：

我是公司A部门B岗位的员工C，我特此向您提交员工激励申请书，希望公司能够给予我们更多的激励措施，提高员工的工作积极性和工作效率，以促进公司整体业绩的提升。

我认为公司可以通过提高员工的薪资待遇来激励员工，给予表现突出的员工一定的薪资奖励或者晋升机会，让员工感受到努力工作的价值和回报。例如，可以设立年度最佳员工奖励计划，评选出在工作中表现优秀的员工，并给予相应的奖金或者晋升机会，激励员工积极进取，努力工作。

公司可以举办员工活动，增强员工之间的凝聚力和团队合作意识。可以组织团建活动、职业技能培训、员工座谈会等活动，让员工之间建立更深层次的联系，提升企业文化和员工满意度。通过活动的开展，可以有效提高员工的归属感和忠诚度，从而为公司的发展打下更加坚实的基础。

公司还可以对员工进行定期的职业发展辅导和职业规划指导，帮助员工更好地了解自己的职业发展方向和目标，提升员工的职业素养和职业技能。通过关心员工的职业发展，公司可以激发员工的工作热情和工作动力，使员工更加有目标地工作，为公司创造更加有价值的业绩。

我希望公司可以加强对员工的福利待遇，提高员工的生活质量和工作满意度。可以为员工提供更好的健康保障和休假制度，帮助员工更好地平衡工作和生活，增强员工的工作干劲和工作效率。同时，公司也可以为员工提供更加灵活的工作制度，鼓励员工更好地工作，在工作的同时享受生活的乐趣。

小编认为，我认为公司应该加大员工激励措施的力度，提高员工的工作积极性和工作效率，从而促进公司整体业绩的提升。希望领导能够重视员工的激励申请，并给予合理的支持和回应。谢谢！

此致

敬礼

员工C

员工转申请书【篇12】

尊敬的领导：

你们好!

很遗憾自己在这个时候向台里正式提出辞职。

我进入电视台工作两年多以来，在台领导与各部门主任的关怀与指导下，个人能力得到进步，思想也不断成熟。在两年多的时间里，我努力工作，取得了一些小小的成绩，也得到领导的肯定和同事的认可，在此深表谢意!

由于现在有一个较好的机遇，我可以转到中山日报采访部工作，经认真、谨慎考虑，现郑重向台领导提出辞职。

离开电视台，我满含愧疚和遗憾。但是，我相信，有你们的信任与支持，我在新的单位、新的岗位，一定加倍努力工作，争取“采”到好新闻，写出好作品，回报你们的培养之恩。

恳请领导批准!

此致

敬礼

20xx年XX月XX日

员工转申请书【篇13】

姓名。

石元杰。

工号。

sw11811。

入职日期

2022年3月9日。

部门。

职务。

操作员。

主要职责:负责在通城学习tpd全制程，组长日常人员安排，文员日常考勤.加班申请.辅料领用。

1.负责tpd学习全制程，人员安排管理工作。

2.负责学习日常点检表点检，成品送检，不良品处理，监督“流程卡”的正确填写与真实性，保证实物与流程卡相对应，巡查监督6s工作等等。

3.积极完成上级领导安排的的学习计划，按时完成领导下达的的各项学习任务，及时反映工作中的实际情况和学习进度。

4.严格按照上级要求落实各种学习任务，有力地辅助上司组织咸宁到通城学习的其他学员各种学习任务，特殊情况及时上报上级。

5.严格执行公司的各项规章制度，监督其他到通城学习人员执行公司要求。

6.搞好团结、协作，使工作顺利开展。

主要业绩：

1.在学习期间坚持做好每天的的学习任务、及时汇报学习进度，并认真做好各种学习记录。

2.杜绝错、漏、混的发生。

3.积极对待工作，主动配合上司，使一起到通城学习的学员完成各自的学习任务。

签名：日期：年月日

部门主管（经理）意见：

签名：日期：

部门负责人意见：

签名：日期：

人力资源部意见：

签名：日期：

分管副总意见：

签名：日期：

事业部总经理（董事长）审批意见：

同意转正部门：同意转正岗位：

生效日期：自年月日起生效；

签名：日期：

注：1、此表由申请人填写后交所在部门，逐级签署审核意见；

2、总经理（董事长）审批完成后交人力资源部作人事异动手续变更办理。