医院收费述职报告(精选16篇)_医院收费述职报告
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医院收费述职报告(精选16篇)

发表时间:2026-06-04

一)医院收费述职报告

20xx年的4月我做了人生中最重要的一次选择,幸运的成为县人民医院门诊收费处的一名普通收费员。因为在校时学的也是和财务相关的知识,加上之前在别的行业也从事过收费工作,在还没接触这份工作之前,不只在外人眼中,我也是单纯的认为:医院收费处的工作应该没什么难处,和其它行业收费工作想必会是大同小异!

它无外乎是就是整天坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单操作,既无需很高的技术含量,也不必象医院里其它科室的医生,要承担性命之托的巨大压力。

然而,真正的从事了这份工作,亲身经历使我深深体会到,“收费工作无小事,要做好它还真的不容易。”慢慢明白,透过收费处这小小的窗口,我不单纯只是一个收费员,更代表了整个医院的形象,正是通过收费处的工作搭建起医患之间沟通、交流的平台。

因此,如何以方便患者、服务患者为荣?如何不断提高工作效率?如何在细微之处构建起和谐的医患关系?成为这一年来我在收费处感受最深的体会。

记得刚到收费处,因为对医嘱、处方、药品、价格以及有关医保方面的知识都还有一个熟悉的过程,学习中难免会顾此失彼忙不过来,让等待缴费的患者多花了时间,一度排队的人数多了,时间长了。

好在,收费处的其它同事毫无怨言的分担了更多的工作量,老职工在工作之余,还耐心的教了很多方法和巧门,例如:辩伪钞、点票如何才能更快,每位医生医嘱的习惯和特点,医保和新农合的各种用药规定等等,这些都让我受益匪浅,才能在短短的时间里熟悉了医里的收费工作。

工作有了效率,紧绷的心情正想可以稍稍的松懈下来了,一件小事又让自己觉得做好收费工作,熟悉业务仅仅是个开头,离称职还有更远的路,要学习的还很多。

有些患者不论收费的速度多快、报销费用算得有多准,稍有些等待就及不耐烦,动不动就说我们动作慢,工作不尽责怀疑是不是把应该报的给算少了?更有的干脆欺斯底理乱骂一通,遇到这样的情况工作起来就觉得很不顺心。

好在,科长及其它同事看到了我工作中的这种情绪,就耐心的开导,不防用换位思考的角度,如何方便患者?服务患者?就不难明白患者的心情。

让我明白工作中业务上的熟悉重要,有好的情绪更重要。只有这样才能想患者所想,急患者所急,就会休凉患者的情绪,才有可能构建起和谐的医患关系。再次面对这样的患者,就能够少了不顺心,多了份耐心一一解答患者的疑问。

为了更好的做好工作,自己在工作之余,还掌握和学习了好多看起来毫不搭边的知识,例如:车站到各乡镇班车的发班时间,各方面的联系电话等等,因为有从乡镇转来的患者,不了解这方面的知识,就不能更好的为患者服务,也不便于对各种拖欠费用的催缴。

这一年来,自己从一个局外人一步步成长为一名熟悉本职业务合格的收费员,我想,我的每一份成长都离不开医里科室每一位同事的.帮助,可以说没有她们,就没有我今天的成长,一点也不唯过。比那份工作之宜,更让我珍惜的是那种像大姐般的姐妹情宜。

准时上下班、顶班、调班有太多这样的时刻,科室里的每个同事都会自觉的补班,让整个收费处始终充满着家的温情。科长在看似严厉的外表下,更多展现的是温和的一面。

如果说,我有了成绩,这成绩应该归功于全科室里每一位同事,医院在20xx年里将迎来新的发展,作为医里一名普通的收费员,在这样一个舒心的工作环境,我有信心和每位同事一起,通过不断的加强自己的业务学习,努力作好本职工作,为医院新的发展,作出自己新的贡献。

二)医院收费述职报告


尊敬的领导、同事们:


大家好!我是收费部门的小明,在此向大家汇报我在过去一年的工作情况和取得的成就。感谢领导和同事们给予我的支持和信任,让我有机会展示自己的能力和潜力。


过去一年,我所在的收费部门面临了诸多的挑战,包括日益增加的客户数量、复杂的收费项目以及大规模的系统升级和改进工作。我们团队克服了这些困难,取得了一系列的成果,为公司的发展做出了重要贡献。


我们团队通过有效的市场分析和调研,制定了科学合理的收费策略,使得公司的收入大幅增加。通过对客户需求及行业趋势的准确把握,我们成功制定了一套收费模式和方案,为公司增加了稳定的现金流。


在收费方面,我们通过制定了一系列的工作流程和操作规范,提高了收费的效率和准确性。我们优化了收费流程和系统,简化了操作步骤,减少了错误和漏洞的发生。公司的收费周期明显缩短,业务处理效率得到了大幅提高。


同时,我们也意识到了与客户的交流和沟通的重要性,因此我们加强了与客户的合作与互动,建立了良好的合作关系。我们及时回应客户的了解和需求,提供专业的咨询和解决方案。这不仅有助于提高客户满意度,也有利于公司的口碑和业务拓展。


在技术方面,我们团队积极参与公司的系统升级和改进工作。通过对现有系统的分析和评估,我们发现了一些问题并提出解决方案。我们参与了系统的设计、开发和测试工作,确保系统的正常运行,满足公司的需求。


我个人也在过去一年中不断学习和提升自己的专业能力。我参加了一些专业培训和学术交流活动,积极关注行业动态和最新的技术发展。通过这些学习和实践,我提高了自己的工作能力和业务水平,为公司做出了更多的贡献。


过去一年,我在收费工作中取得了一定的成绩。但同时,我也明白自己的不足和需要提升的地方。未来我将继续努力,提高自己的工作能力和团队合作能力,为公司的发展做出更大的贡献。


小编感谢您的阅读!

三)医院收费述职报告

门诊收费员职责 为了深入开展医院管理年活动,以病人为中心,强化医院财务管理,堵塞漏洞,充分发挥财务的核算、监督职能作用,根据我国的《会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》和《湖南省医疗服务收费标准》等法律法规的规定,特制订本制度。

一、收费制度

1.门诊收费员在医院财务科领导下,做好收费和门诊结算工作。收费人员要严格遵守国家的法律法规和医院的规章制度,认真履行岗位职责,熟练掌握本单位电脑收费系统操作及本单位执行的医疗服务收费标准,务必做到快而准,减少病人的排队交费时间,门诊收费员能准确按处方项目收费。

2.门诊收费员负责处理门诊病人各类款项的收取、核算、结算等。做到科目准确,数字清楚,字迹清晰,收费凭证完整,装订整齐,收费员当天收到的现金收入当日存入医院在银行开设的账户,做到日清、日结、日对,坚持每日清库,禁止积压。当日现金不得留存在单位收费室,若因此造成的损失,由本人负责;不得挪用公款,不得弄虚作假,不得借款给任何人。

3.收费员要对自己使用的印章、医疗收费收据、帐单以及现金负责,必须妥善保管,严加防范,防止失窃。

4.收费员必须要以优质的服务态度待人,不与交费人争吵,对交费人的询问要耐心解答,工作认真负责,保持科室安静,禁止喧哗说笑,收费中要思想集中、坚持唱收唱付,收、付款当面点清,否则与患者发生纠纷要追究收费员责任。

5.每日终了,门诊收费员将当日收费金额进行汇总,正确地编制门诊结算报表并及时上报财务科,一式二联,连同现金或银行解款

单交财会部门出纳员,日报表由财务科相关人员核对认可并签字后,一联留门诊收费处作为交款收据,一联留存会计记帐。

6.收费票据的使用,必须专人专用,不互相串用,否则追查票据人

的责任。

7.收费票据要按规定顺序使用,上下联内容金额必须相符相等,如

发现在收据上弄虚作假要严厉处罚,作废的单据要在废票上注明“作废”字样,不得随意撕毁。

二、退费制度

1.属于当日退款的,要经有关人员批准签字后,将收据的

一、二联

贴在原票上方可到财务科退款。

2.属于隔日退款的,必须有相关业务科室(如门诊药房当班人员、

医技科室当班人员、经治医生等)的签名证明退款原因、退款人的收款签名,经有关人员批准签字后,一律由财务部门办理。

三、其他事项

1.按时交接班,遵守劳动纪律,不得擅自离岗,态度热情作好收费工作。作好清洁卫生及安全保卫工作,否则造成损失由本人负责。

2.管理好会计档案,保管好收费单据和核算资料,以备上级部门的不定时检查。

3.做好计算机维护保养和科室安全用电工作。

四)医院收费述职报告

国庆节高速公路通行是免费的。虽然20国庆节假期和中秋节重合,共放假八天,但是高速免费时间依然只有七天,第八天相当于补中秋的假,而以往中秋节高速是不免费的。所以年国庆节高速公路免费通行时间是10月1日0时至10月7日24时。

2017全年高速免费时间信息:

只有四个节假日假期实行高速通行免费,分别是春节、清明节、劳动节、国庆节。

2017年春节高速公路免费时间:1月27日(除夕)零点开始至2月2日(初六)晚24点结束,共七天;

2017年国庆节高速公路免费时间:10月1日0时至10月8日24时,共八天。(参考国庆,也是和中秋节一起免费八天。)

开车出门前,应当提前向山东交通广播、交管部门等咨询路况、交通管制信息,详细掌握通行线路的交通状况,合理选择出行时间和路线。

恶劣天气行车,尤其是冰雪天气行车,要保持匀速行驶,尽量避免出现急刹车、急打方向、变更车道等情况,还要注意要与前方车辆保持安全间距。

恶劣天气条件下,“慢”是确保行车安全的重要法宝。受恶劣天气的影响,道路安全系数下降,驾驶员无法全面、有效地判断周围的交通环境,如果车速较快,等到发现危险时,往往因为来不及采取有效的处置措施而引发交通事故。

驾驶过程中,要时刻注意观察路面上的提示标志和可变情报板的提示,按照路面上的提示信息行车。

一旦遇到故障或因紧急情况停车,要先将车停在右侧应急车道,打开双闪,在车后设置警告标示牌。乘客全部离开车辆,站到高速公路护栏的外面,千万不要坐在车里,更不能站在车边围观。

发生恶劣天气,高速交警蜀黍会根据路面情况采取相应的交通管制措施,请一定要服从蜀黍指挥,切不可任性,要知道蜀黍是将安全放在第一位的。

五)医院收费述职报告

各位领导、同事们,大家好:

时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去,医院挂号述职报告。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的,在这里我深表感谢!

作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。

下面将我在XX年的工作向大家汇报。

一、收费工作

在XX年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等,述职报告《医院挂号述职报告》。只有深入到工作中,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。

二、医保方面的工作

我院从XX年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与小倪的帮助,我逐渐理解医保政策,并在不断的操作中掌握医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。

三、his系统更换时的工作

医院为适应医保要求在XX年5月底到6月初更换新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的`指导下学习掌握医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到院里的奖励,使我更坚定我的工作,不断地提高自己的工作水平。

从九月份开始,我院实施优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高,我很荣幸的两次被凭为优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。

四、10年的工作计划

XX年已将要翻过,10年的脚步就在耳畔,XX年一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,10年我要更加努力工作:

1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意,病人的满意就是对我的工作最好的褒奖;

2、认真的学习医保知识,掌握医保政策,按照院内要求配合医保办做好实时刷卡工作的准备工作;

3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐;加强与各个科室的沟通协作,最大限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。

最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作最大的可定和鼓舞,我真诚的表示感谢!在以后工作中的不足之处,恳请领导和同事们给与指正,您的批评与指正是我前进的动力,在此我祝愿我们的医院成为卫生医疗系统中的一个旗帜。

六)医院收费述职报告

我有幸成为了x区中心医院的一员,时间过得真快,转眼间,在x中心实习已经有三个月快了。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了深刻的印象。

20xx年12月14日,按照医院的要求按时来实习单位报到。经过财务科领导的安排,我被分配到财务科门诊收费处实习。在这三个月的时间里,在领导、师傅以及同事们的悉心关心和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一些小的进步,现将我的实习情况作如下汇报。

记得,在进入x中心医院门诊收费处实习之前,我对医院门诊收费处的认识并不十分了解,对于自己是否能够了解和掌握医院财务科门诊收费这方面的工作知识很担忧。所以,在实习期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。

一、通过理论学习和日常工作积累使我对门诊收费处有了较为深刻的认识。

记得到门诊收费处的第一天时,我拿到的第一份资料就是x区中心医院财务科门诊收费员岗位说明书>、。不懂就学,是一切进步取得的前提和根底。在这段时间里,我认真学习了x中心医院门诊收费处的各种相关资料,看了许多药方并从网络上摄取了大量的有用素材。

再加上每天跟着x学习的时候,我也会看x收费的每张药方和每张化验单,并对x说出药方上的药名和计量并做下相应的笔记,以便自己回家稳固复习,使我对不同的医生开出的药方上的写法有了一个大概地了解。慢慢地,我清楚的意识到想要胜任这份工作最重要的、最根本的事情就是能看懂药方。

因此,的方法就是多看医生开的药方。让自己做到看到医生开出来的药方、化验单和各种各样的检查单就立刻能反映出。做的笔记也得认真的记忆,以便在使用的时候得心应手。

二、坚持政治、经济学习让我的'思想理论素养不断得到提高。

勤勉精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,从未迟到早退,利用双休日时间参加助理会计员的培训课程,以便提高自己在财务方面的根底知识。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,严格遵守的各项规章制度,认真履行岗位职责,自觉按章操作;平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。

从学校到迈入社会的同时,我更加坚决自己的想法并且要一直做下去:要有一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份目标及方案并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。

当我到x中心医院实习的之前,急诊大楼已经改造完工。在20xx年12月中旬左右,门诊大楼1-4层楼开始了改造工程,我们大家开始了搬迁的工作,各科室也都有了临时的办公场所。

虽然刚搬迁好的前一个礼拜,病人不是十分清楚挂号收费、各科室看病就诊的地方以及药房在哪里等,出现过病人的不理解和指责等。

财务科的领导们也针对这些问题,做出相应的工作改变方案:

(1)优化流程,简化环节,增加效劳窗口,缩短病人等候时间,排队不超过8分钟。

(2)在住院部和急诊大楼等明显的地方设立了标准、清楚、醒目的指路标识。

(3)要求门诊收费员自觉遵守效劳态度良好,效劳用语标准,杜绝生、冷、硬、顶、推现象等等。但是,我相信所有的病人最后都可以理解医院这么做是为了什么

是为了改良效劳流程,改善就诊环境,方便病人就医。我们门诊收费处的每个人都在不断提高效劳意识,改善效劳态度,增进与病患沟通,转变效劳作风,注重诚信效劳,和病患构建和谐的关系,为病人提供温馨、细心、爱心、耐心的效劳。

七)医院收费述职报告

尊敬的领导:

我是某公司的收费副站长,现就近期工作向您提交一份述职报告。

一、工作概述

作为收费副站长,我的主要工作职责是协助站长管理整个收费系统,涉及到收费策略的制定、收费规则的设定、费用审核、报表分析等方面。 我的工作重点主要分为以下几个方面:

1.负责新收费模式的制定

随着市场需求的变化和技术的发展,我们公司的收费模式也在不断更新和调整。我的工作之一就是负责制定一些新的收费模式,并且对现有的收费模式进行优化。我和企业部门、市场部门紧密合作,不断调研市场需求和行业趋势,以便更好地制定新的收费模式,符合市场的需要。

2.把控收费规则的实施

针对不同的业务线,我们制定了不同的收费规则,我要负责把控这些规则的执行情况。我会分析各项指标数据,对违规现象进行分析,及时调整收费策略。同时,我会针对不同类型的用户,设置不同的收费方案,以便让客户满意,达到公司的收益目标。

3.完成日常的收费审核工作

我和财务部门保持积极沟通,及时完成费用审核工作。我会对信息系统进行监控,对错误的收费进行纠正,保障用户的合法权益,减少公司风险。

二、工作亮点

1.不断优化收费策略

在我担任这个职位的初期,公司的收费策略存在一些问题,例如同一业务线的用户收费不一,和市场收费模式不符等。我利用业余时间对相关资料进行大量整理,并通过多种渠道与业内同行交流学习,制定了更加合理的收费策略,这些策略能够更好地提升公司的收益,同时满足用户的需求。

2.数据分析能力提升

数据对公司决策的重要性不言而喻。在工作中,我主动学习和掌握了一些数据分析工具,并结合公司的实际情况,开始对用户数据、财务数据等进行分析,从而发现了一些以往未曾发现的问题。这些分析结果成为公司制定战略的重要参考。

3.深度参与团队合作

作为一个中层管理者,我一直坚信团队的力量。我积极参与团队合作,与企业部和市场部深度合作,根据用户提出的问题和需求,及时调整收费模式,持续提升客户的满意度和公司的活力。

三、展望

未来,我将继续发挥自己的专业技能和解决问题的能力,持续优化公司收费模式,提高客户满意度,同时提升公司收益。同时将继续提升自己的数据分析水平,以便更好地支持公司决策。我相信,在团队的支持下,我能够取得更好的成绩,不仅帮助公司实现业绩目标,还将推动自身职业生涯的发展。

感谢您的耐心阅读和支持。

此致。敬礼!

某公司

纳杰

2022年6月15日

八)医院收费述职报告

一、积极进行政治、业务学习,提高职工队伍职业道德素质

1、组织财务科会计人员学习预计20xx年度将实施的《医院会计制度》,通过学习让会计人员提前掌握国家关于医院会计制度的变化。

2、参加各种学习培训,如会计继续教育学习、审计继续教育学习,学习后全部考试通过。

3、对收费员进行职业道德培训:强调收费员“廉洁自律、诚实守信”的重要性,并将医院目前正在执行的《收费办理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与管理的有关规定》对收费员进行了讲解。

二、工作中存在的不足之处

1、在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。

2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。

3、日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种情况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。

三、加强资产管理,确保医院资产安全

1、采用有效的方法和监控措施加强货币资金管理,确保资金安全:医院每日货币资金流动量较大,为确保资金安全,收费处要按下发的每日收费制度执行,出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特殊性,经常在出纳银行存款后有病人交费住院,造成现金超库的情况,为此财务建立了现金报告制度。财务科对门诊收费员退费进行随机抽查,以此监督退费行为,但发现此项工作仍有缺陷,财务思考新的管理办法以堵塞漏洞,强调退费、报损、作废票据必须全部上交,建立了票据交接机制。

2、每半年组织全科财务人员对医院物资实地盘点,对医院物资情况做到心中有数,以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。

3、今年12月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。

四、强化管理,建立良好的工作秩序

1、积极推进新农合医保医疗工作的开展,认真了解有关政策规定,配合有关工作,使医院有关工作开展得越来越顺利,有利于医院的发展。

2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高,应该认真作好有关方面的调查工作,提出合理化建议,使得医院医疗收费更加合规合理,有助于增加医院的市场竞争能力。

五、积极配合推进医院数字化建设以及医保软件接口工作

财务科及其所属部门在医院软件更换,医保接口软件运行不畅中,为医院数字化的早日实现,并克服了各种困难,积极配合各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。

六、积极对外沟通,加强与相关部门联系,有序推动工作。

1、与发改委、财政局加强联系,使得我院工作有序推进,年度财政拨款到帐以及明年医院预算支出上报工作完成。

2、接受了物价局今年收费许可证年审并顺利通过。

3、医院信息卡收费申请,因提前与物价局联系,说明医院数字化建设需要,得到了物价局支持,使得信息卡收费申请及时得到批复,保证了医院门诊医生工作站的顺利实施。

新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,我将会坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热情,以更加积极的精神面貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的发展贡献我的微薄之力!

九)医院收费述职报告

时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的!

作为收费处这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,是患者首当其冲要面对的,不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的员工会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对医院满意。

下面是我在这一年的工作汇报。

一、收费工作

在年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在领导的指导下认真学习相关制度规定,认真的做每月报表等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。

二、医保的工作

我院从今年10月份正式接管的医保,虽然在之前也管着,但当真的开始全部接管了的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢任丽的帮助,我逐渐对医保政策有了更深的了解,并在不断的操作中掌握了医保知识。

三、农合的工作

his系统更换时的工作医院为了适应医保要求在年5月底到6月初更换了新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。

四、年度工作计划

年已将要翻过,一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,明年我要更加努力工作:

1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意;

2、认真的学习医保农合知识,掌握医保农合政策,按照院内要求做好明年的准备工作;

3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐;加强与各个科室的沟通协作,最大限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。

最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作最大的可定和鼓舞!在以后工作中的不足之处,恳请领导和同事们给与指正,您的批评与指正是我前进的动力。

十)医院收费述职报告

我是一名高速公路上的收费员,我的工作同样也是在高速公路的第一线,每天都在三尺岗亭,笑迎来自五湖四海的司乘人员。

工作可以说是平凡和单一的,寒来暑往,斗转星移,当年的少男少女,有的已为人父母,依然顶烈日、冒风雪,给司乘人员以热情服务。作为收费员的我也是一样,在平凡中,奉献着火热的青春,体味着人生的苦与乐。就像魏婷婷所说的:“干一行就爱一行,干一行就干好一行”,不仅魏婷婷把她当做座右铭,我想我们很多平凡岗位上的工作人员也同样反复的对自己说着同样的话语。把它当做心中的一股力量,使我们在工作中更加努力向上。

在工作中我们有说不出的痛苦,可是还有比痛苦更加能够激励我们工作的那些感人的瞬间!使我们不由的忘记了那些平凡械姆衬眨芄桓优Φ墓ぷ鳌H梦腋械叫量嗟牟⒉恢皇茄虾崾畹幕肪常怯懈霰鹚净墓室獾竽眩猩跽呓杈品⒎瑁蘩砣∧郑萌伺⒊骞冢稚钪约旱难孕写砹烁咚俟返男蜗螅荒苡米约旱哪强善椒驳男模衩驳亟薪馐秃腿白琛!澳偷淖〖拍艿钠鹞蔽揖醯檬歉晌颐钦庑凶罨镜男愿瘛E级叵肫鹨淮未蔚某逋唬晃伊榛畹奶取⒌锰宓难杂铮谟惺保业男睦锞投嗔艘凰靠砦俊

当然更让我们经常回忆起来的还是那些能够让人们感动的瞬间!例如,当我为遇到急需帮助的司乘人员提供了力所能及的帮助后,看到他们真诚满意的笑容。每到那时,我的心里就涌出一股暖流,让我品味良久。其实就是他们一个真诚满意的微笑就会是我们为之的`服务的答案。

最后魏婷婷总结了四点体会也是我们应该谨记和学习的目标!“用感恩回报企业,用微笑回报社会”我想加上一句“用行动回报大羊坊收费站。”

我们收费员的工作用一句话概括可以说成为“小窗口,大世界”。那么是窗口,就要擦亮,是大门,就要树好形象,新的一年也开始了,俗话说,一年之计在于春,就让我们在这春暖花开的季节里以严明的纪律约束自己,以真诚耐心的服务对待工作,让我们大羊坊收费站这个“窗口”更加明亮,让我们的工作百尺竿头更进一步!

十一)医院收费述职报告

一年来,在县委、县政府及县卫生局的正确领导下,在医院班子成员的大力协助下,坚持“科学发展、技术突破、人才兴院、质量强院”的发展战略,在医院管理机制、运行机制上大胆创新,实现了基础建设、人才队伍建设和重点学科建设的新突破。 结合党的群众路线教育活动,严格按照规定、卫计委九不准等要求认真做好勤政廉政工作,切实履行院长职责,经过不懈的努力,高效完成了全年各项工作目标任务。简要汇报如下,不足之处,敬请批评指正。

要做事,首先要学会做人,这是自己多年来奉行的准则。在实际工作和生活中,把自身的修养,做人的道理贯穿始终,不断加强职业道德和职业素质的教育和学习,从严要求自己,正确行使自己的职权。一是努力学习,提高自己的政治、思想和文化知识水平。加强对新形势下卫生体制改革的认识,提高决策能力和处理各种问题的能力,避免工作失误,做到为人正派,公平公正,当好带头人,维护班子的团结,形成坚强有力的领导集体。二是求真务实,勤于院务。坚持深入实际、深入科室,关心职工生活,坚持院长行政查房,不断提高医疗质量和管理水平,推动医院改革朝着正确方向前进。

坚持廉洁从政,注重人格修养,不滥用职权,做遵纪守法的表率,做廉洁自律的表率,自觉接受群众监督。凡是要求别人做到的自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做,始终按照工作权限和工作程序履行职责。深刻理解党风廉政建设和反腐倡廉理论,不断提高自己勤政廉洁的自觉性、坚定性。时刻铭记医院院长的职责,严于律已,克已奉公,身先士卒、以身作则,全心全意为职工着想,为病人着想,为医院的发展着想,以优良的品德素养赢得职工的信赖和支持,以实际行动诠释着清正廉洁的内涵。积极开展廉政风险防控工作。紧紧围绕工作岗位认真查找岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的潜在风险,查找廉政风险点38个,制定廉政风险防控措施150余条,进一步推动医院反腐倡廉建设。

三、党的群众路线教育活动中,严格贯彻落实规定和省、市相关规定

在执行规定、市委五项规定及卫计委九不准方面,秉着认真贯彻落实、切实转变工作作风的思想,带头执行规章制度,不自制特权;带头抓好廉洁自律,不以权谋私;带头倡导节俭之风,不奢侈浪费;严格按照规定配置办公用房;发扬刻苦勤奋,自强拼搏的精神,以公平、公正、公开为准则开展工作和党务活动,把作风建设作为推动医院发展有力推手,牢固树立党的群众观点,自觉贯彻党的群众路线,对干部职工反映的问题,真心实意地解决,坚持“有问必答”的工作作风,讨论和决策以大局、长远、整体利益出发,积极推动医院的发展。

随着医院管理体系的不断加强和完善,以及先进的医院管理理念的引进,我院已形成了一套自主实用、规范高效、运转顺畅、监管有力的医院管理体系,各项事业保持良好的发展态势。

十二)医院收费述职报告

1、高速免费时段:

从节假日第一天00∶00开始,到节假日最后一天24∶00结束。普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准,高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。

2、高速免费通行的车辆范围:

免费通行的车辆范围为行驶收费公路的7座以下(含7座)载客车辆,包括允许在普通收费公路行驶的摩托车。

3、清明节免费时间:

需要提醒的是:免费时段从节假日第一天零时开始,节假日最后一天24时结束。免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准。普通公路则以车辆通过收费站收费车道的时间为准。换言之,收费期间上高速公路,免费期间下高速公路,不会被收费。反过来,免费期间上高速,收费期间下高速,就要收费。

再过两周就要迎来清明小长假了,记者昨天从省交通部门获悉,今年清明小长假小车免费通行的时间为4月2日零点到4月4日24点,我省高速公路、收费公路和长江大桥对小车(7座及7座以下)实施免费通行。

根据日前国务院办公厅关于清明节放假的安排通知,清明节将放假一天,而由于清明节(4月4日)刚好是周一,加上周末连休,具体放假时间为4月2日、3日、4 日。清明节3天小长假期间,收费公路将继续对小客车(7座及7座以下)实施免费通行,包括在普通收费公路行驶的摩托车。免费通行时间从4月2日零点到4月4日24点,普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准,高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。

据省交通控股集团相关人士介绍,按照惯例,我省将继续开通“小车免费专用通道”,并执行“4小时过渡期”。免费期间,小车不发卡直接抬杆放行,ETC车道正常使用,计费为零。

十三)医院收费述职报告


尊敬的领导:


时光荏苒,岁月如梭,在这个值得铭记的日子里,我写下这封辞职报告,向您表达我辞去医院收费工作岗位的决心。


回首这段时间,我深深感受到医院收费工作的艰辛和复杂。我记得刚开始接触这份工作时,我抱着对医疗行业的热爱和追求正义的心态,渴望能够为患者们提供优质的服务,并帮助他们解决费用相关的问题。


然而,工作的实际操作让我感到有些困惑和沮丧。在医院的日常运营中,我发现医疗收费环节常常涉及各种繁琐的程序、规章和规定。不同的医保政策、各类附加费用以及患者自身的情况与需求,使得每个患者的收费策略都不尽相同。针对不同的情况,我们需要根据政策和规定来制定其个性化的收费方案,并和相关部门对接和沟通,确保最终的费用准确无误,并得到患者的认可。


这其中,我需要投入大量的时间来了解和掌握各项收费政策和流程。我还需要通过不断的与各个科室、医生、护士和患者进行沟通,解答他们的疑惑和问题。在这个过程中,我也亲身感受到了责任与压力的双重压力。一方面,作为医院收费人员,我需要确保每笔收费都是准确而合法的,这需要我不断地学习和更新相关的知识和政策。另一方面,我还需要维护好与医院内部和外部各方的关系,确保顺利的沟通和协调。


然而,随着时间的推移,我发现医院收费工作伴随着许多不尽如人意的情况。有些患者对收费标准存在疑问,认为医院收费过高或者存在乱收费的情况。而有些上级领导对于我们收费人员则存在过高的工作压力和指标要求。这使得我感到压力倍增,无法真正将我的专业知识和能力发挥到最好。


此外,我也不能否认一些不诚信行为在医院收费领域的存在。有些医院为了追求更多的利润,不惜采取一些不合法甚至不道德的手段,给患者带来了不小的困扰。我作为一名医院收费工作者,也深受这些事件的触动。


因此,结合以上的种种因素,我认为辞去医院收费工作岗位是我当前的最佳选择。我对医疗行业的热爱与责任感并未消失,但我也深感自己需要寻找到更适合自己的工作岗位,能够将我的专业知识更好地发挥出来,真正提供优质的服务给患者们。


感谢您对我这段时间的培养和支持,也希望您能够理解我这次离职的决定。我保证会顺利完成工作交接,并做到尽善尽美。


衷心祝愿医院能够在未来的发展中越来越好。同时,也希望能够为医疗事业贡献自己的力量。


再次感谢您的支持!


敬礼


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十四)医院收费述职报告

门诊收费员职责医院管理制度

收费员, 门诊, 职责, 医院, 制度收费员, 门诊, 职责, 医院, 制度

门诊收费员职责医院管理制度

一、在财务科长的领导下, 应用微机做好门诊收费、结算及报表工作,要熟悉微机性能,爱护微机,严格操作规程,能处理工作中出现的小问题,做到专机专用,不得做其他之用。

二、按规定价格和收费标准进行收费。

三、收付现金做到唱收唱付,当面点清,开出收据,留有存根。做到日清日结,及时将日

报 表和款项交汇总会计审收登记。使用收据要按顺号领用。

四、严格交接班手续,当班的问题由当班人员负责解决。

五、做好防盗工作,每日按规定将收的支票和现金一并送交银行。留存少量零款不得超出规 定限额,不得私留公款或转借他人。不得私留病人收据和科室联。保管好款项、收据和

收费专章,收费专章不得转借他人和非收费业务使用。

六、如发现长款、短款现象,不得自行以长补短,应将长短款情况分别登记,报领导批准

处 理。

七、完成领导临时交办的各项任务。

门诊收费岗位职责

门诊收费岗位职责

医院门诊收款收费员岗位职责

门诊挂号收费岗位职责

二级医院门诊收费员岗位职责

十五)医院收费述职报告

1专业名称:卫生专业。

2工种名称:医院收费员。

3工种定义:使用各种计算工具、按照收费标准及有关要求,对医疗卫生收益费用项目进行货币结算。

4适用范围:从事医疗卫生项目的收益费用收入结算工作。5等级线:初级、中级、高级。

6培训期:一年。

7见习期:一年。

初级医院收费员

知识要求:

1了解财务管理的基础知识。

2了解国家财政法规的基本内容。

3了解卫生事业单位财务管理、会计基础知识。

4了解珠算基础知识和珠算加、减、乘、除法的基本知识,财会书写常识。

5了解人民币手工点钞和机械点钞的基本知识,现金管理的基本知识。

6了解常用医疗卫生收益费用项目的收费标准和结算知识。技能要求:

1能看懂常用帐簿记录,用文字正确表达医疗卫生收费凭证的使用方法。

2使用常见计算工具(珠算、计算器、收款机)进行加、减、乘、除运算。

3能按照财会要求准确书写汉字大写数字和阿拉伯数字,填写常用收费凭证和报表。

4能按照医疗卫生收费标准,完成医疗卫生收益费用项目的收费和结算,掌握转帐支票等使用方法。

5能掌握一种手工点钞方法,按时准确清点,每10分钟清点人民币600张以上,熟练进行包装,能识别真假人民币。

中级医院收费员

知识要求:

1熟悉财务管理的基础知识。

2熟悉国家财政法规的基本内容。

3熟悉卫生事业单位财务管理、会计基础知识。

4熟悉珠算、心算和电子计算机的基本知识,掌握珠算加、减、乘、除四则运算知识。

5熟悉人民币手工点钞、机械点钞、发票管理办法、银行结算办法的基本知识,以及现金管理办法。

6熟悉医疗卫生项目收益费用收费标准的主要内容和结算知识。

7熟悉中国人民银行和各专业银行及信用社的组织机构和功能。

技能要求:

1熟悉医疗卫生收益费用标准的适用范围,以及各种凭证、报表的使用方法,完成本岗位的收费任务。

2熟悉各种计算工具的使用方法和基本性能,能用计算机独立完成本岗位收费结算任务,使用计算工具进行加、减、乘、除运算。

3熟悉两种以上手工点钞方法,每10分钟清点人民币800张以上,熟练进行包装,利用各种办法准确鉴别真假人民币。

4能按照财会管理要求,掌握汉字大写数字、阿拉伯数字在各种凭证、报表中的填写格式和书写要求。

5熟悉现金、支票移交、保存的业务程序。具有指导初级收费员从事业务工作的能力。

高级医院收费员

知识要求:

1掌握财务管理和会计基础理论。

2掌握国家财政法规和有关规定的主要内容。

3掌握卫生事业单位财务管理和会计工作的主要内容。4掌握医疗卫生项目收益费用的具体内容和收费标准。

5掌握珠算、心算和电子计算机的基本知识,掌握使用各种计算器的加、减、乘、除四则运算知识。

6掌握人民币手工点钞和机械点钞及假币识别知识。

7全面掌握中国人民银行和各专业银行及信用社的组织机构及其功能。

技能要求:

1掌握卫生医疗项目的收益费用标准和适应范围,以及各种凭证、报表的使用方法。能解决收费、结算中的疑难问题。

2掌握各种计算工具的使用方法和性能,能用计算机独立完成收费结算工作。熟练使用珠算进行加、减、乘、除的复杂运算。3掌握汉字数字、阿拉伯数字在各种凭证、报表中的填写格式和书写要求。

4独立完成现金日记帐和银行日记帐的登记,每10分钟清点人民币在1000张以上,熟练进行包装。

5掌握现金、支票的使用、清点、移交、保存的业务程序。具有对初、中级收费员指导业务、传授技艺的能力。

十六)医院收费述职报告

国庆节高速怎么收费?国庆节高速公路免费吗?下面一起去阅读一下相关的内容吧!

国庆节放假期间高速公路免费!

根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,收费公路免费通行时间中规定,根据今年国家公布的文件,7座(包括7座)以下小型客车高速公路免费通行的政策,仅针对春节、清明节、劳动节和国庆节四个假期,不包括元旦、端午节和中秋节,

十一国庆节放假安排:

月1日至10月7日放假,共7天。

10月1日(星期六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期一)为国庆节法定节假日;

10月8号(星期六)、10月9号(星期天)公休调至10月4号(星期二),10月5号(星期三);

10月8号(星期六)10月9号(星期天)正常上班。

随着2016年放假安排的公布,2016年节假日高速免费通行时间已经“出炉”。据悉,2016年高速公路将继续执行免费通行政策,其中春节、清明节、劳动节和国庆节可免费通行,共免费通行20天,而元旦、端午节、中秋节等节日则继续收取通行费。

高速公路免费通行政策起始于,根据当年国务院颁布的`《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,收费公路免费通行时间为春节、清明节、劳动节、国庆节等4个国家法定节假日以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日,

免费通行政策实施以来,所有免费高速公路都实行不发卡抬杆放行,大大提高通行效率。

据了解,2016年春节高速免费时间为:2月7日0时(除夕)起至2月13日24时(正月初六)止;4月4日0时起至4月6日24时止(清明节);4月30日0时起至5月2日24时止(劳动节);10月1日0时起至10月7日24时止(国庆节)。值得注意的是,免费通行车辆的范围是行驶收费公路的7座以下(含7座)载客车辆,包括允许在普通收费公路行驶的摩托车,免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准。换言之,收费期间上高速公路,免费期间下高速公路,不会被收费。反过来,免费期间上高速,收费期间下高速,就要收费。

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