学校年度个人工作总结报告(汇总7篇)。

不管我们是学习，还是工作中，总会有写总结的时候。通过总结，我们可以更为客观的发现自我。每多写一次总结，我们的进步就越显著：我们的价值就是为自己同时也为他们产生价值。那么如何着手动笔撰写总结报告呢？下面是小编为大家整理的“学校年度个人工作总结报告(汇总7篇)”，仅供参考，大家一起来看看吧。

学校年度个人工作总结报告(篇1)

局工委按照市总工会 、省建设建材工会工会 工作部署要求， 紧紧围绕 局党委中心工作开展工作，除完成日常性、常规性工作外，主要开展了以下工作：

1 、xx 年4 月，新世纪建设集团被授予“全国五一劳动奖状”荣誉称号，黄建华总经理代表公司到省里受奖 ;市建设技工学校高教处 被授予“全国工人先锋号”荣誉称号，吕晓萍处长被省选派到北京受奖。

2 、扎实开展“五水共治” 劳动竞赛 活动。 在全局系统所属单位全面深入开展“五水共治” 劳动竞赛 活动，助推局党委中心工作开展 。 9 月中下旬，会同市总工会经济技术事业部领导对所属有关单位开展“五水共治”劳动竞赛活动情况进行检查指导。并形成“五水共治”劳动竞赛汇报材料报省总工会参加会议交流。

3 、积极开展“安康杯” 竞赛 活动和职工技术创新活动。 广泛开展对职工安全生产教育，重点开展安全生产专项整治工作，全面加强劳动保护，坚决防止安全生产事故发生 。 4 月， 市总工会 对职工技术创新、合理化建议进行表彰，市自来水公司 工会 为先进单位，城建混泥土公司 工会会员 郑宝春为先进个人。xx 年12 月，致远监理公司 工会 申报金华市“安康杯”优胜企业，建材实验所公司 工会 申报金华市“安康杯”优胜班组，市四建公司 工会会员 公司 技术负责人钱刚申报金华市“安康杯”先进个人，市建设局工委申报金华市“安康杯”优秀组织单位。xx 年12 月，晟 元集团 工会 申报职工经济技术创新优秀组织单位，晟 元集团 工会会员 公司 副总裁兼总工程师 王斌申报职工经济技术创新优秀成果奖，新世纪集团 工会会员 公司 副总裁兼总工程师 邓刚、技术处处长程世韬申报职工经济技术创新优秀成果奖 。

4 、认真开展理想信念主题教育。 围绕24 字社会主义核心价值观、围绕党的群众路线教育实践活动 ，开展“发现身边典型、学习闪光言行”道德讲堂和最美金华人演讲会 ， 诠释平凡人不平凡的心路历程和平凡人对“爱岗、责任、奉献”的理解。通过 理想信念主题教育，凝聚职工群众团结奋进力量，夯实团结奋进的思想基础，和谐组织团队。

5 、开展“ 争当好职工 、奉献中国梦” 主题征文及演讲比赛活动。 局工委通过层层选拔 ， 8 月25 日 ， 市自来水公司俞进同志代表 局工委参加由市总工会组织的演讲比赛 ，题目为 《做一名踏实 、奉献的供水人 》。

6 、认真推进工资集体协商工作，构建和谐劳资关糸。 局工委先后数次会同市总工会工资集体协商指导员到市装饰装修行业协会 工会 进行工资集体协商工作指导，并会同市总工会工资集体协商指导员到有关单位对工资集体协商工作进行检查, 对规范工资管理，维护员工利益起到积极作用。市装饰装修行业协会经近半年多方努力, 于9 月完成工资集体协商工作, 成为我市第 二家 行业协会完成工资集体协商工作单位，此项 工作在我市走在了前列。局工委为 顺利推进此项工作完成， 积极为市装饰装修行业协会争取资金补助，将 市总工会给予我局工委经费补助8000 元 ，全部用于市装饰装修行业工会开展行业工资集体协商的工作经费补助。

7 、开展职工医疗互助保障工作，切实保障职工利益 。 局工委对所属28 个工会会员单位进行宣传发动，宣传职工医疗互助保障工作的意义，并按照市总工会的目标任务进行分解，逐个单位抓落实，尽最大的工作努力增大覆盖面，让广大职工受益。9 月30 日, 经所属会员单位工会主席多方努力，全部为职工办理了医疗互助保障。

8 、开展 “ 职工之家创优达标 ” 活动。 局工委对所属28 个工会会员单位进行职工之家创优达标工作进行推进 ，积极争取市总工会给予我局工委经费补助 ，用于职工之家建设，今年 争取2.5 万元用于新世纪建设集团 职工之家建设 经费补助 。11 月15 日前完成对基层单位工会“职工之家创优达标”考核，确定示范职工之家单位5 家，合格职工之家单位23 家。其中示范职工之家：新世纪建设集团有限公司工会、晟元集团有限公司工会、金华市自来水公司工会、浙江致远建设工程咨询监理有限公司工会、金华市装饰装修协会工会联合会。

9 、组织开展职工民主管理研究工作 。 局工委通过层层选拔 ，新世纪建设集团王志鹏撰写的 《民主管理：混合所有制经济发展的坚强保障》 ，晟元集团傅福东撰写的 《浅谈企业班组民主管理建设》等两篇文章被选报市总工会。

10 、局工委积极组织开展多种形式活动，活跃干部职工身心，保持团队的朝气和活力，增强组织凝聚力。

⑴4 月25 日，局女职委邀请专家为系统女干部职工进行文明礼仪讲座，提升女干部职工的礼仪修养 ; 7 月， 组织系统女干部职工参加面点讲座，提升女干部职工的生活情趣。

⑵6 月12 日，局工委 参与省建设建材工会举办建筑工地食堂菜厨师技能比赛，会同市安监站通过层层选拔 ，金磐建设集团代表 局工委组队参加比赛，获得2 个二等奖1 个三等奖的好成绩，推动了我市建筑工地民工生活保障水平的提高 ; 11 月， 参与组织建筑架子工比武。

⑶6 月27 日，局工委积极参与市总工会举办的第三届职工排舞大赛，局工委通过层层选拔 ，市建设技工学校代表 局工委组队参加比赛，获三等奖，活跃了我局系统职工文化生活。

⑷8 月28 日，局工委会同局行政举办 “ 最美环卫人 ” 主题演讲比赛。选拔一名选手代表我局参加10 月在舟山市举行省决赛，在 省决赛中获二等奖 ; 10 月， 参与组织环卫工人代表到杭州市参观学习。

⑸局工委积极参与指导系统基层单位工会组织多种形式活动，丰富职工文化生活，有效地增强了会员单位凝聚力。

11 、组织有关走访、慰问困难党员、特困职工、退休职工活动。 在春节和七一前夕组织走访、慰问困难党员、特困职工、退休职工活动，切实关心职工会员的切身利益。

12 、局工委积极配合市总工会开展慰问活动。 8 月3 日 晚和8 月5 日晚，分别到市秋滨污水厂二期工程工地和市环卫处进行慰问演出，丰富职工文化生活 ;到 “五水共治” 工程工地，市垃圾填埋埸改造工程工地、市城中村改造工程工地、东市街南延3 、4 标工程工地、栖凤街工程工地、光南路西延工程等工地进行高温慰问， 给劳动建设者送上清凉 。

13 、局工委积极支持市环卫处开展环卫工人爱心休息点工作。

14 、局工委《金华市企业职工思想状况、存在问题与对策研究》课题调研。 分别向新世纪建设集团有限公司工会、晟元集团有限公司工会、金华市自来水公司工会、浙江致远建设工程咨询监理有限公司工会、市环卫处工会、市四建公司 工会等单位发放调查问卷180 份

指导思想： 以党的十八届三中 、四 中全会精神为指针，按照市总工会 、省建设建材工会工会 工作部署要求，紧密结合我局建设系统 工会 工作实际，紧扣 工会 工作时代主题，紧扣 局党委工作意图 ，围绕服务中心，助推中心工作任务完成。着力在创建学习型、服务型、创新型组织上下功夫，打造一支守纪律、听指挥、敢负责、勇争先的 工 会 干部 队伍，为我市建设事业健康有序发展奠定坚强的思想组织保障。

具体开展以下工作：

1 、认真 做好十八届四中全会精神的宣贯 工作 。

2 、推进工会组织规范化建设 ， 继续 开展 “ 职工之家创优达标 ” 活动 。按“五好”建家标准 ， 进一步完善工会组织基础性工作 ，把党员活动室与职工之家做好有机结合，体现职工之家的存在，在党务 、政务 、工务公开栏中公布有关工会 工作信息 ，设立工会干部桌牌等反映工会干部身份等，方便职工群众办事，全面 提高 工会 工作水平。

3 、加强基层工会组织宣传教育、引导展示工作 ，通过 做好“ 穿针引线” 和“ 串珠成链” 工作 ， 教育引导好所属团队成员一心一意干事业 ， 宣传展示好本单位的工作成绩 ，树立 单位良好形象 。

4 、继续开展“五水共治”劳动竞赛活动，以劳动 竞赛 凝聚 力量，推进“五水共治”，助推局党委中心工作开展。继续开展“安康杯”竞赛活动和职工经济技术创新活动等项活动，助推局系统安全发展 、创新发展。

5 、继续扎实推进工资集体协商工作，为构建和谐劳资关系，维护社会稳定做出积极努力。切实开展职工医疗互助保障工作，推动所属工会会员单位为职工办理医疗互助保障，切实关心职工群众利益。对所属工会会员单位困难职工情况进行全面调查摸底 ， 并汇总建档 ，及时把 工会 组织的关怀送到 所属工会会员单位困难职工心中。

6 、加强建设系统基层工会组织职工思想政治工作研究 ，增强 工会干部看家本领。工会干部负有弘扬正气 、传播正能量的'责任和使命 ，进行 思想政治工作研究是工会干部的必修课 ，引导 工会干部明确当前我局建设系统思想政治工作研究方向 ，克服理论与实践 “ 两张皮 ” 的现象 :( 公共层面) 以社会主义核心价值观为思想基础，构建建设系统干部职工的精神家园。( 企业层面) 着力在企业文化构建上下功夫，筑牢企业团结奋进的思想基础。( 业务层面) 以深化改革的精神勇气，探索研究推进新型城市化建设的办法途径，助推城乡建设事业发展。 引导 工会干部紧密结合我们的实际工作 ， 开展思想政治工作宣传研究。为我市城乡建设事业凝聚人心、营造声势、烘托气氛。

7 、根据形势任务要求， 工会组织组织好宣传教育，以 “道德讲堂 ”等形式为载体， 以社会主义核心价值观为主线，贯穿身边人说身边事，培树职业道德精神 。根据形势任务要求， 工会组织组织开展各类活动，贯穿于 工会工作之中，使 工会工作富有活力。根据上级工会组织工作部署要求，组织各类活动， 围绕中心工作任务， 助推中心工作任务完成; 组织开展多种形式活动，活跃职工身心，保持团队朝气与活力，增强组织凝聚力。

8 、工会干部要理直气壮地宣讲工会干部在推进团队建设各项工作中所取到作用。一方面工会干部要配合行政干部，主动靠上去做工作，有为方有位; 另一方面行政干部要支持工会干部工作，清楚地认识到工作目标的一致性，实现工作同心同向 、同心同德 。

根据市总工会的统一部署， 市建设局 工委对照 考核内容 ，逐条按标准要求进行自评打分。具体自评分如下：

现将市建设局xx 年工委工会工作总结及 工委工作考核 自评情况上报金华市总工会组织部，请市总工会给予我 局工委 工作 评定。

学校年度个人工作总结报告(篇2)

XX年上半年，我校工会在市教育工会及学校党支部的领导下，全面落实科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，围绕学校工作重点,构建和谐校园的目标，加强学校民主管理，加强师德教育，加强工会自身建设，认真履行工会的基本职能，团结动员全校教职工为学校教育现代化建功立业。现将工会XX年上半年工作总结如下：

一、塑造良好的师德，转变教育观念。

坚持教育发展为中心，紧紧围绕学校教育工作的中心任务，努力建设一支“师德优良、技能过硬、知识面广、经验丰富、人民满意”的教师队伍。继续加强教职工的思想政治工作，认真组织学习了《中小学教师职业道德规范（XX年修订）》。

通过隔周的政治理论学习活动，关注培育优秀教师群体和先进个人，关心青年教师的健康成长。通过多种形式，开展“建功在岗位，和谐促发展”实践活动，充分利用工会组织的优势，开展结对、竞赛、评比、研讨等多种活动，倡导青年教师岗位成才。激励每一位教职工爱岗敬业，实现自身价值。

二、完善教代会制度化、规范化和程序化建设。

按照苏州市《关于进一步完善和加强学校教职工代表大会制度建设的意见》要求，我校在本学期期末召开了沙溪镇第三小学第四届第四次教代会，采取无记名投票表决的方式通过了《沙三小关于现代化教育设备使用的奖励规定》，在小组讨论时，代表提出了许多合理化建议。

学校工会配合党政进一步完善校务公开工作，按照《苏州市中小学校务公开目录》，落实校务公开的主要内容，做到了经常性事务定期公开，阶段性事务及时公开，通过网上校务公开和设立校务公开专栏等多种形式，及时向教职工公开学校内部事务，如教育收费，教师聘任、评优评先，教师培训、进修，推荐学生升实验中学等。关心教职工的工作、生活，反映他们的呼声和愿望，尽可能为他们排忧解难，多做好事和实事。开展了“我为学校发展献一计、我为节能减排献一计”活动，协助学校行政进一步做好“送温暖工程”。

三、积极开展党政工共建“教工之家”活动，丰富建家内容，抓住阵地建设，提升建家水平。

把建家的重点放到工会小组，以学科教研组为小组，把建“小家”与加强学校建设紧密结合，不断提高“小家”建设水平。努力建设学习型工会组织，形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制。开展创建学习型组织，争做知识型职工活动， 加强教职工学习过程的督促，重日积月累，做好了资料和典型事例的收集。继续开展了“读书写作工程”，以每月读一本教育期刊，上交一份读书记录，每学期读一本教育书籍，写好一篇读书心得。

开展了“教育随笔”征集、评比活动。同时发挥女教师在教育科研和精神文明建设中的特殊作用，继续深化妇女工作“巾帼文明示范岗”的创建工作，开展了以“共克时艰促发展，建功立业展风采”为主题的庆“三八”活动及第十九次“三·八”义务奉献周活动。学校努力营造有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，使学校成为每一位教职工的温馨之家。

四、加强工会自身建设，加强工会委员的学习，提升服务意识。

严格执行工会财务制度，及时足额收缴工会经费。工会继续开展“一帮一”爱生活动，做好下半年工作计划，配合学校做好困难学生的帮困助学，向身边的困难学生伸出援助之手。协助退教小组，为退休教职工做好服务工作。营造一个健康向上的文化生活环境和一个充满关爱的人文工作环境，是学校工会努力追求的目标。

学校年度个人工作总结报告(篇3)

转眼间，一年又过，作为一名年轻的教师，我收获着，我付出着。今年，我担任着__年级__班的语文教学兼班主任工作，认真做好自己的本质工作，在岗位上兢兢业业。

在师德上首先严格要求自己，认真学习三个代表的重要思想。与时俱进，爱岗敬业，为人师表，热爱学生，尊重学生。我积极参加各种学习培训，为了提高自己的思想觉悟，每周五我认真进行政治学习，并做好学习笔记。我还深知要教育好学生，教师必须先以身作则，时时做到教书育人，言传身教，以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师，自身的师表形象要时刻注意，在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强，乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨。在不断地学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

加强学生的思想品德教育，使学生全面发展是班主任工作的首要任务。我充分利用班会课、品德课，有针对性在开展多形式、生动活泼、丰富的中队活动，提高学生的思想品德素质。用小学生守则、日常行为规范严格要求学生，规范学生言行，提高全班学生的思想素质，促进了良好班风学风的形成。

实施素质教育首要问题是面向全体学生，使每个学生的素质都得到提高。班主任必须关注班中的每一名学生，调动他们的积极性。用同一个标准去衡量全体学生是不科学的。基于这种认识，为了使班中每一个学生获得不同程度的发展，我在班中开展自己与自己比的教育活动。在全面了解学生的思想状况，学生基础，智力状况，身体素质，性格爱好的基础上，确定每一个学生的奋斗目标，同时，要求每一个学生都客观地、全面地总结自己过去，充分认识自我，然后在思想、学习、纪律、文体劳动、爱好特长等方面确定今后的奋斗目标，并坚持每月小结一次。

在班级学生转化工作中，要抓得准，做得细，要有恒心，要乐于帮助。我善于抓住学生学习、劳动、班级活动中闪现的亮点，激发他们的上进心和求知欲。在课堂上，对于一些预知的疑难问题，师生共议解决后，我还特别叫他们起来复述，进行难点突破、巩固。而课堂上没解决的，课余再补，利用放学后的十几二十分钟时间，他们进行个别补习。由于长期如此，有些学生乐意配合老师的行动，他们学习也在慢慢地进步。让学生教育学生。有些事情在大人看来是错误的，但在孩子眼里却是真实和正确的。大人教育孩子时，总喜欢摆大道理，大谈自己的想法和体会，没有触动孩子的心理，让孩子教育孩子的方法很有效。我在班级中开展今天我当班主任的活动，让每个学生参与到班级的管理中来，更好地促进班级的发展，看到班级存在的问题和优势，为班级的发展出一份力。因此，班级的习惯有了好转，学生自我管理的能力有了提高。

在教学上，为了有效地提高教学质量，我首先从自己做起，改变观念，努力改进课堂教学，认真备好课，做好课前准备，上好每一节课。注意培养良好的学习习惯，提高学生的自学能力。没有良好的学习习惯，学习谈不上自觉学习，抓学生坚持预习的习惯，学生借助课后思考题，使用工具书，查阅资料，扫清学习上的障碍，做到勤检查。培养书写规范工整的习惯，修改文章和订正作业的习惯。优化教学方法，充分发挥学生的主体作用。课堂上，想方设法让学生通过眼、手、口、脑各种活动，获得学习的乐趣，培养健康的个性。阅读教学以读为本，训练为实。在老师的指导下，让学生自读、自悟、自得。读的过程中，读出适当的语气，重视让学生默读，让学生在读中思考，从而培养学生读书的习惯和情趣。要求学生学会学习。在学习过程中，强调学生本身积极参与、吸收，成为教学活动中的主人。我所任教班级的语文学科成绩在年级中取得较好的成绩，受到学校领导及家长的好评。

另外，我积极参加教学教研活动，与同年级的老师进行教学的研讨，认真开展备课组的活动，积极地进行同课异构，努力提高课堂效率。多次参加课外时间的听课学习活动，积累自己的教学经验，向最前沿的教学理念学习，向有经验的教师学习，撰写的德育论文获得市级二等奖，撰写的教育教学论文送区级参评，就这样，我努力使自己的教育教学更加丰盈起来。

我知道，教育是一项长期的工作，更需要长久的投入，才能看到硕果，所以，今后的工作中我会继续努力，刻苦钻研教育教学工作，以更饱满的热情投入其中，让教育的光芒更灿烂。

学校年度个人工作总结报告(篇4)

在上级领导的支持下，在校长室的指导下，德育处以认真的态度，求实的作风出色地完成了学校制定的目标和计划。本学期除继续抓好学生的日常管理外，在新生的培训，学生的素质教育，班主任的工作指导得到加强，使校风建设更趋良性，现对一学期的德育工作总结如下：

1、抓好新生的培训。按照上级的计划，我校今年高一招收10个班，初一招收3个班，而高一所招收的近一半学生的入学分数不高。为了加强学生的纪律性和熟悉我校校规，在开学的前一个星期我校组织高一近500名学生进行了军训，内容有队列训练、枪械知识、国防法学习、歌咏比赛等，在教官的严格要求下，同学们克服了炎热的天气等困难，较出色地完成了军训任务，在会操表演中，同学们整齐的步伐，良好的精神面貌，赢得了到会领导的高度表扬，通过这次军训，培养了同学们的吃苦耐劳和团结协助的团体精神。之后，学校组织了高一和初一的700多名学生进行校规学习，并进行了考试，为日后对新生的管理打下了基础。

2、常规管理抓得实，抓得细。经过逐步的完善，学生德育管理制度已基本成一个完整的体系，制度内容包括了学生日常行为的方方面面，如考勤、学生仪表、上课纪律、晚修管理、午休管理、量化管理、奖惩制度等等。一个学期以来，我们主要抓落实，一方面，通过升旗仪式后的每周总结，指出不足，布置措施；另一方面，加强抽查和督促，学校通过值周班的例行检查，门卫的检查，午休、晚休行政的检查，德育处在各个方面的抽查，使到学校的的制度能落到实处，此外，对学生的校外违纪，如打游戏机、吸烟等行为，德育处经常进行突击检查，通过我们的努力，我校学生不仅在校内能遵纪守法，在校外也能遵纪守法。

学校年度个人工作总结报告(篇5)

常宁市土地总面积20__平方公里，人口90万。全市辖22个乡镇5个街道办事处共779个村(居委会)。耕地总面积54万亩(其中水田42万亩)。因地处衡邵干旱走廊，受降水时空分布不均的影响，我市水多、水少、水脏和水土流失的问题较为突出。新中国成立以来，经过几代人的艰苦努力，我市水利基础设施建设取得了显著成效，现已形成了大中小共存、蓄引提互补、防汛与抗旱相结合的基本水利设施框架，共有各类水利基础设施4.6万处，其中大型水库引水渠一条长54.5公里(欧阳海灌区左干渠)，中型水库3座(洋泉水库、梅埠桥水库、西塘水库)，小型水库161座，其中小(一)型27座、小(二)型134座，山平塘4.1万口，水轮泵站57处。这些水利基础设施，为我市经济、社会的发展发挥了无可替代的作用。现将我市今年防汛工作情况简要汇报如下：

一、水利工程水情、雨情

全市今年降雨587.6mm，多年平均降雨870mm，同比减少292.4mm，减少33.9%。目前全市蓄水总量18740万m3，占全部水利工程库容23660万m3的81.5%。其中中型水库蓄水量6233万m3，差2772万m3;小型水库蓄水量为6607万m3，差953万m3;山平塘坝蓄水量为12507万m3，差1121万m3。重点水库的水情是：(1)洋泉水库：今日水位157.61m，比控制水位低2.39m;控制库容4883万m3，目前蓄水4149万m3;(2)梅埠桥水库：今日水位110.03m，比控制水位低5.32m;控制库容2710万m3，目前蓄水1176万m3;(3)西塘水库：今日水位147.2m，比控制水位低1.5m;控制库容1000万m3，目前蓄水908万m3;(4)野马水库：今日水位190.6m，比控制水位低2.95m;控制库容644万m3，目前蓄水468万m3。

二、防汛工作准备情况

(一)市委、市政府对防汛抗旱工作非常重视

从思想准备、方案预案准备、组织准备、队伍准备和工程准备等各项准备工作入手，提前安排部署，提前检查督促，及时调度决策，确保了自进入主汛期以来，全市各项防汛抗旱准备工作基本到位，在省、市防汛抗旱指挥部组织的多次检查中得到充分肯定。

早在2月12日市委经济工作会议和4月3日全市农村工作会议上，丘陵书记和正雄市长就对今年的防汛抗旱工作作了总体部署和重大决策;丘陵书记于5月8日审核签发了《关于调整高级领导负责中小型水库防洪安全工作联系点的通知》(常办通〔20__〕14号)，正雄市长于4月15日签发了《常宁市人民政府关于做好近期防汛工作的市长督办》(常政督〔20__〕2号)，3月17日和5月19日，丘陵书记和正雄市长还到梅埠桥水库和洋泉水库防汛工作进行现场调研、检查和指导，病险水库除险加固工程建设和防汛调度作了重要指示和严格要求。5月27日，胡丘陵主持召开了市委常委会，专题研究防汛工作，贯彻落实衡阳市5月13日专题会议精神。5月31日，市委、市政府再次召开了全市防汛抗旱调度工作会议，对当前的防汛工作作了再次部署。市委副书记周楚政对防汛抗旱工作非常重视，已于4月13日、5月19日两次组织召开全市防汛抗旱工作会议、指挥部成员会议、防汛抗旱专题办公会议,研究和部署全市防汛抗旱各项工作，并于4月15日和4月21日率相关部门负责人对3处新建电站、5处水库河坝工程、部分小型病险水库进行现场调研、检查和指导，严格要求各单位和乡、村、组负责人扎扎实实做好各项防汛准备工作，确保人民群众生命财产安全。4月3日，乡镇长(主任)向市长周正雄同志递交了《常宁市防汛抗旱工作责任书》及《常宁市病险水库限期除险保安责任书》。4月10日，水利局在亲仁水电站召开市直水管单位负责人会，同他们签订《常宁市市直水利工程防汛抗旱岗位责任状》。4月13日常宁市主管农业的副市长、水利局局长参加了衡阳市防汛抗旱工作会议，听取了衡阳市市长张自银同志就当前防汛抗旱的工作报告和意见：一要进一步统一思想认识;二要进一步明确防汛责任;三要进一步突出工作重点;四要切实加强组织领导.晚上8点，又在市政府召开了全市防汛抗旱指挥部成员和各乡镇(办事处)主要负责人会议，会议由副市长、总指挥长刘军主持，主要分析了当前防汛抗旱形势，要统一思想，全力做好防汛抗旱准备，完善防汛抗旱体系，进一步部署防汛抗旱的工作。市委常委刘景友、市人民武装部长李康成在3月17日和4月8日召开的全市民兵预备役工作会议和民兵整组工作专题会议上对防汛抗洪抢险队伍建设作了总体安排，要求组建77人的防汛抢险民兵舟桥应急分队，并于4月10日—4月15日组织8人赴耒阳市参加了衡阳市军分区和衡阳市防汛抗旱指挥部共同组织的舟桥分队骨干集训，提高了抗洪抢险实战能力;于6月上旬再次组织我市舟桥分队队员到新河镇湘江河段开展为期一周的水上打捞、救生实战演练，进一步加强舟桥分队执行抗洪抢险救灾的综合水平。

(二)防汛责任措施比较明确

一是形成了较为完善的防汛抗旱工作行政首长负责制责任体系，对各级各部门各单位明确防汛抗旱工作职责任务。4月3日，市人民政府市长周正雄与27个乡镇长和街道办事处主任签订了防汛抗旱工作责任状。5月8日，市委办、政府办联合印发了由书记、市长签发的市级领导负责中小型水库防洪安全工作联系点的责任方案。4月10日，水利局与市直水利工程单位签订了防汛抗旱工作责任状。3月6日，水利局与乡镇、街道办事处水管站签订了防汛抗旱工作责任状。除行政首长负责制外，我们还建立了防汛技术责任制、管理和防守责任制、主汛期24小时防汛值班制。

二是防汛抗旱指挥部成员单位密切配合，组织严密，调度合理，管理到位，确保了防汛抗旱日常工作科学运转。常宁市防汛抗旱指挥部办公室，在4月1日前，已编制和完善了各种防汛抗旱预案，包括《常宁市防汛应急预案》、《常宁市抗旱规划》、《常宁市城区防洪预案》、《常宁市山洪地质灾害防御预案》及洋泉、梅埠桥、西塘、野马等水库的防洪应急预案及下游人员紧急转移方案。在4月3日的全市农村工作会上，给各乡镇(办事处)下达了常防发[20__]6号文《关于下达水库工程防洪保安行政首长负责制和小型水库度汛方案》。4月13日，给各乡镇(街道办事处)和防汛抗旱指挥部成员单位下达了常防发〔20__〕7号文《关于认真做好防汛抢险物质储备》的通知。4月13日晚召开了防汛抗旱指挥部成员会，明确了成员单位的防汛职责。市水利局自4月1日开始实行了由局领导带队的24小时防汛值班制度，始终把防汛保安全放在水利工作首位狠抓落实。

三是实行了比较严格的防汛抗旱责任追究制。从防汛准备工作开始，我们就按照责任制的要求，对没有尽到责任的，该批评的批评，该警告的警告，该处罚的处罚，该追究刑事责任的追究刑事责任。在防汛保安中，我们始终把人民群众的生命财产安全放在高于一切的位置，时刻关注群众的安危，时刻保护群众的利益，时刻依靠群众的力量，同广大群众一道艰苦奋斗，严防死守，坚持落实好防汛责任人的责任，最大限度确保全市人民生命财产安全。

四是继续开展防汛安全隐患大排查。5月31日，召开了全市防汛工作会。会上，防汛抗旱指挥部下发了常防发[20__]13号文《关于的全市范围内迅速再开展一次“地毯式”防汛隐患大排查活动的紧急通知》，通知中要求各乡镇(办事处)在领导及值守人员在岗情况。此前，市委、市政府督查室多次开展了防汛工作暗访督查。

五是严格执行防汛值班制度。从4月1日起，全市各乡镇(办事处)、市防汛办和水利工程单位严格执行防汛值班制度。水利局每天安排4人24小时轮流值班，水利局领导任值班领导、技术骨干为值班组长，其他为成员。值班人员密切关注天气变化，每天察看气象云图发展走势，结合衡阳市防指、市委办、政府办和气象局发来的资料信息及时指导水利工程单位和各乡镇(办事处)的防汛抗旱工作，为新农村建设、为农村经济持续发展起保驾护航的作用。

三、后段防汛工作的打算

前段我市防汛工作基本确保了安全平稳度汛。后段防汛工作的打算是：认识再提高，目标再明确，责任再落实，全力以赴抓好防汛抗旱工作，继续夺取我市防汛抗旱工作新胜利。

强化防汛抗灾意识，确保防汛安全。防汛抗灾事关人民群众的生命财产安全，事关经济社会发展全局，事关社会稳定。因此，要强化防汛抗灾意识，确保防汛安全之弦不放松，各级各部门要做好防汛抗灾工作思想动员和发动准备，提高广大干部群众防大汛、抗大灾、抗多灾的思想认识。一是要树立职能意识，把防汛工作摆到水利工作的首要位置，增强做好防汛工作的责任感;二是要树立安全意识，把安全度汛作为防汛工作的首要目标，确保汛期人民生命财产安全;三是要树立责任意识，把防汛责任落到实处。要继续贯彻落实思想，严阵以待做好防汛工作。二是重在防准备不足。有备才能无患。一定要在险工险段、防汛器材及防汛配套工程几个方面作好充分的准备。三是重在防盲目决策。要做到科学决策、科学调度、科学指挥、科学抢险。要重视气象、水文等专家在预测和决策的作用，要结合全国、全省的信息分析，结合中长期预报，对降水时长、水位高度都要综合分析。在调度方面，上游和下游，水库和河流，防汛和抗旱之间都要统筹兼顾;指挥一定要按照防汛应急预案来进行，建立严密的指挥系统。

学校年度个人工作总结报告(篇6)

在教育局的正确领导下，我校不断深化学校改革，强化学校管理，不断创新教育理念，打造时代精品，大力推进素质教育，稳步提高教育质量，各项工作扎实有序，顺利完成了上级部门赋予我们的各项工作任务。现将学校各项工作汇报如下：

一、学校班子基本情况：

学校校长余栋梁同志，主持学校全面工作；

支部书记徐彦竹同志，主持支部工作，分管学校德育、校建工作；

副校长吴羽中同志，分管学校后勤工作；

副校长陶芳权同志，分管学校教学工作；

副校长唐传福同志，分管学校安全工作；

副校长吴照来同志，分管学校财经工作。

二、取得的成绩：

在教育局的指导和全体师生的共同努力下，我校取得了一点成绩：

1、教学成绩显著提高：由于狠抓教风学风和常规教学，我校教学成绩有明显提升，语文数学平均分由原来的七十分为主，到现在基本达到八十分以上，英语平均分由刚开始的四十分一举提高到七八十分。今年我校小升初学生总分超过全县平均分，全县前三百名我校有4人，前一百名1人。这对兄弟学校来说可能微不足道，但是对于我们是非常不容易的。

2、教研成果接二连三：20__—20__学年度，我校教师指导学生在“新小读者杯”荣获省级一等奖的有2人次，省级二等奖的也有2人次；

教师撰写的论文获市级一等奖7人次，市级二等奖6人次；

课件制作获县级一等奖8人次，县级二等奖8人次；

说课比赛市级一等奖1人，县级一等奖15人，县级二等奖4人。20__—20__学年度，王娟同志被评为彭泽县学科带头人，有三人被评为县骨干教师；

阳群浪同志在20__年江西省“一师一优课、一课一名师”活动中荣获市级一等奖；

指导学生在“新小读者杯”荣获市级一等奖、二等奖各1人次；

指导学生在县“诵读校园行”比赛中获三等奖。学生多次在各项比赛活动中获奖。

3、素质教育硕果累累：每年都组织了冬运会，开展了丰富多彩的“六一”活动，多次成功举办了各种类型读书征文、演讲活动，将我区小学素质教育推向新的高潮。

4、安全工作扎实有效：去年荣获县教育局综治安全先进单位；

每年获得太泊湖开发区综治先进单位；

夏燕娟老师去年获得了全县安全知识演讲比赛一等奖。

5、校容校貌日新月异：前几年，我区各个村小学校没有运动场地，下雨天老师学生一身泥泞走进教室，围墙年久失修，教学手段单一：上课是一支粉笔、一块黑板、一本教材。现如今我校所辖三所村小的校园标准化已经完工并投入使用，所有村小学校都安装了电子白板，配置了教师电脑，彻底改善了教学条件；

本部教学楼去年暑期进行了维修改造，操场进行了维修改造，校园面貌一新，教师周转房和教学综合楼现已投入使用。今年暑期学校正在新建一所标准化的水冲式厕所，新建一部分围墙及老围墙重新维修。

6、师德师风铸造典型：李以成同志荣获江西省最美乡村教师；

阳垂霞、石会东、李灿同志荣获彭泽县优秀教师；

多人荣获县师德标兵或教书育人模范。现在整个学校风清气正、安贫乐教、提前到班、课后无偿辅导、自己出卷制卷等现象蔚然成风。

7、债务化解不遗余力：学校千方百计，四处争取资金，化解中小学留下的近四十万元的债务，为学校今后发展奠定了坚实的基础。

三、领导班子精诚团结：

我们有着一个极有战斗力的领导班子，更有一个思维敏捷、大胆创新的领头羊。坚持“三个面向”的办学方向，以推进素质教育、争创宽松、和谐、活跃的文明校园为主导思想，精心培养和挑选中层管理人员，实行了班子成员年轻化、知识化，为此学校各项管理工作力度加大了。我们从团结的愿望出发，知人善用，优化组合，分工明确，每周坚持召开行政会，做到以心换心，充分发扬民主，听取大家的意见，充分发挥班子的战斗堡垒作用。学校班子成员亲临教学一线，起到了良好的模范作用。

四、德育工作常抓不懈

我们把德育工作放在学校工作的重要位置上，成立了德育工作领导小组。开展了师德师风教育活动，认真学习了《中华人民共和国教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《江西省中小学教师职业道德“八不准”》。认真开展师德师风建设活动。

我校加强对学生的日常行为规范教育，坚持升国旗、唱国歌活动。每周一对上星期各班的纪律、卫生、学习情况予以总结并给予表彰或批评。以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为行动指南，加强了学生学习法制教育。坚持做好家访工作，能有机地把学校、社会、家庭三者有机地结合起来，切实消除了不少学生思想上不稳定因素。

我校充分发挥少先队组织的能动性。成立了少先队各级组织，积极开展各项少先队活动。制订了少先大队管理学校制度，每天早、中、晚都有少先队员干部执勤，协助学校管理。

今年我校积极进行了文明校园创建活动，全力向“五化”校园迈进。

学校年度个人工作总结报告(篇7)

时间携刻崭新的年轮，岁月记录前行的足迹。20XX年我们不忘初心、砥砺前行；20XX年我们过得充实，走得坚定。2022伊始，让我们总结过去，展望过来。

一学期以来，我校在上级教育部门和社会各界的关怀下，在刘永校长的正确领导下，加强学校管理，优化育人环境，提高教学质量。以学校特色教育、提升教学质量为重点，大胆实践，努力探索，经过全体教职工的共同努力，各方面工作都取得了较好的成绩，圆满完成了学期初制定的各项工作计划。

01教学篇

教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校生存发展的根本。近年来，我们牢固树立“质量强校”的思想，进一步强化学校管理。狠抓教学常规管理和校风、学风建设，切实向管理要质量、要效益，教师实行集体办公制度，学校实行封闭管理。全体教师发扬爱岗敬业，求真务实，无私奉献，积极进取的精神，使我校办学效益日趋显着，教育质量稳中有升。

一、教学质量新突破

20XX年中考，我校有60%的文科学生升入普通高中，武科生升入普通高中的人数占XX市区武术生招生总数的20%，创造了我校历史新高。在坊城学区小学教学质量调研抽测，我校提升幅度非常大，取得了较好的成绩。

二、高效课堂促提升

三、教学常规重落实

四、集体教研精细化

五、青蓝携手共成长

六、第二课堂个性化

02德育篇

学校以德育活动为载体，开展传统节日活动，传承传统文化，激发学生爱校、爱国情感，增强学生的光荣感和责任感。学校还坚持每周一次的国旗下讲话制度，每一个讲话者根据期初确定的讲话主题开展德育教育，已经收到了较好的德育效果。此外，学校还开展了知恩、感恩、报恩演讲会；法制课；育人导师制；告别不良行为习惯等一系列德育活动，教育效果好，成效显著。

一、导师谈心，伴我成长

二、五星红旗耀中华，国旗伴我成长

三、传承红色文化，走进坊茨小镇

四、元旦文艺汇演，绽放精彩自己

03武术特色篇

在第六届XX市武术文化节比赛中，我校运动员从141支代表队1712名运动员中脱颖而出，获得15金、3银、3铜的好成绩，XX学校被授予优秀组织奖和集体武德风尚奖。在中国中学生武术锦标赛暨第18届世界中学生运动会武术项目选拔赛中取得了小学团体三等奖的好成绩，其中我校唐靖蕊荣获32式太极剑亚军，24式太极拳第四名，刘俊杰荣获初级刀第七名，林嘉诚初级刀第八名的好成绩。在临朐举行的国际武术争霸赛中斩获金牌11枚、银牌5枚。在XX区中小学体育节武术比赛中，我校包揽了全部金牌，中小学均取得了团体第一的优异成绩。XX省全民健身运动会场地高尔夫球系列赛中荣获小学组团体一等奖。有四名优秀武术生被黑龙江省体工队选拔入队。

04安全篇

安全是学校的一条生命线，离开了安全，学校的所有工作皆成一句空话，鉴于此，学校经常教育全体师生必须牢固树立“安全重于泰山”的意识，学校充分利用国旗下讲话、班会、宣传栏、观看视频等各种宣传阵地，在全体师生中，进一步增强安全工作的法制观念，切实做到学校发展与学校安全两头兼顾。

一、安全教育无小事，渗透安全教育更重要。学校通过宣传栏、主题班会，进一步落实安全教育。

二、通过签订安全工作责任书，以做到领导落实、岗位落实、措施落实。认真抓好师生安全教育，开展各种安全演练，从而确保了学校平安，本学期学校安全“零”事故。

05展望篇

回顾过去，立足当前，筹谋未来，面对新形势、新机遇、新挑战，我们将进一步增强信心，理清思路，突出重点，勤奋工作。我们相信，有校领导的大力支持，有全体师生的共同努力，XX学校的各项工作一定会再上新台阶。